CHÍNH PHỦ -------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 100/2012/NĐ-CP

Hà Nội, ngày 21 tháng 11 năm 2012

NGHỊ ĐỊNH

SỬA ĐỔI,BỔ SUNG MỘT SỐ ĐIỀU CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 127/2008/NĐ-CP NGÀY 12 THÁNG 12 NĂM 2008CỦA CHÍNH PHỦ QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT BẢOHIỂM XÃ HỘI VỀ BẢO HIỂM THT NGHIỆP

Căn cứ Luật tổ chức Chính phủ ngày25 tháng 12 năm 2001;

Căn cứ Bộ luật lao động ngày 23 tháng6 năm 1994; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động ngày 02tháng 4 năm 2002; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động ngày29 tháng 6 năm 2006;

Căn cứ Luật bảo hiểm xã hội ngày29 tháng 6 năm 2006;

Theo đề nghị của Bộ trưởng Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội;

Chính phủ ban hành Nghị định sửa đổi,bổ sung một số điều của Nghị định s127/2008/NĐ-CPngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ quy định chitiết và hưng dẫn thi hành mộtsố điều của Luật bảo him xã hội về bảo hiểm thấtnghiệp.

Điều 1. Sửa đổi, bổ sung một số điềucủa Nghị định số 127/2008/NĐ-CP ngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ quyđịnh chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điu củaLuật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp như sau:

1. Sửa đổi, bổ sung Điểm d Khoản 1Điều 2 như sau:

“d) Hợp đồng làm việc không xác định thờihạn.”

2. Bổ sung Khoản 3 Điều 2 như sau:

“3. Người lao động nghỉ việc hưởng chếđộ thai sản hoặc ốm đau từ mười bốn ngày làm việc trở lên trong tháng, khônghưởng tiền lương, tiền công tháng tại đơn vị mà hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội;người lao động tạm hoãn thực hiện giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làmviệc theo quy định của pháp luật thì thời gian này người lao động không thuộcđối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp.”

3. Sửa đổi Khoản 3 và bổ sung Khoản7, Khoản 8 Điều 8 như sau:

“3. Bảo quản, sử dụng sổ Bảo hiểm xã hộitrong thời gian thất nghiệp.”

“7. Nhận thông báo về việc không đượchưởng trợ cấp thất nghiệp, quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp, quyết định hưởngtrợ cấp một lần, quyết định hỗ trợ học nghề, quyết định tạm dừng hưởng trợ cấpthất nghiệp, quyết định tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp, quyết định chấm dứthưởng trợ cấp thất nghiệp theo hướng dẫn của Bộ Lao động - Thương binh và Xãhội.

8. Thực hiện đầy đủ các quy định của phápluật về bảo hiểm thất nghiệp và thực hiện các quy định khác của pháp luật.”

4. Sửa đổi, bổ sung Điều 10 nhưsau:

"Điều 10. Trách nhiệm của ngườisử dụng lao động về bảo hiểm thất nghiệp theo Điều 18 Luật bảo hiểm xã hội

1. Xác định đối tượng tham gia bảo hiểmthất nghiệp và thực hiện thủ tục, trình tự tham gia bảo hiểm thất nghiệp theoquy định của pháp luật.

2. Thông báo với cơ quan lao động khicó biến động lao động làm việc tại đơn vị theo hướng dẫn của Bộ Lao động - Thươngbinh và Xã hội. Đối với các đơn vị thuộc lực lượng vũ trang, Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội chủ trì, phối hợp với Bộ Công an và Bộ Quốc phòng hướng dẫnthực hiện.

3. Đóng bảo hiểm thất nghiệp đúng, đủvà kịp thời theo quy định của pháp luật.

4. Bảo quản hồ sơ tham gia bảo hiểm thấtnghiệp của người lao động và của người sử dụng lao động trong thời gian ngườilao động làm việc tại đơn vị.

5. Xuất trình các tài liệu, hồ sơ vàcung cấp thông tin liên quan theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyềnkhi có kiểm tra, thanh tra về bảo hiểm thất nghiệp.

6. Cung cấp thông tin cho người lao độngvề việc đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động đó trong thời hạn hai ngày(tính theo ngày làm việc), kể từ ngày người lao động yêu cầu.

7. Cung cấp các văn bản theo quy địnhtại Khoản 2 Điều 37 Nghị định này cho người lao động để hoàn thiện hồ sơ hưởng bảohiểm thất nghiệp.

8. Thực hiện trách nhiệm khác theo quyđịnh của pháp luật.”

5. Sửa đổi,bổ sung Điều 15 như sau:

“Điều15. Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo Điều 81 Luật bảo hiểm xã hội

Người thất nghiệp là người đang đóng bảohiểm thất nghiệp mà bị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợpđồng làm việc được hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau:

1. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp đủ mườihai tháng trở lên trong thời gian hai mươi bốn tháng trước khi bị mất việc làmhoặc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hp đồng làm việc theoquy định của pháp luật.

Tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của ngườilao động được tính nếu người sử dụng lao động và người lao động đã đóng bảohiểm thất nghiệp, người lao động đã thực hiện hợp đồng lao động hoặc hợp đồnglàm việc ít nhất 01 ngày trong tháng đó.

2. Đã đăng ký thất nghiệp với cơ quanlao động khi bị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc.

3. Chưa tìm được việc làm sau mười lămngày, kể từ ngày đăng ký với cơ quan lao động theo quy định tại Khoản 2 Điềunày.”

6. Sửa đổi,bổ sung Khoản 2, Khoản 3 Điều 17 như sau:

“2. Mức hỗ trợ họcnghề cho người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp tùy theo mức chi phí họcnghề của từng nghề, mức hỗ trợ học nghề được tính theo tháng trên cơ sở mức chiphí đào tạo của từng nghề. Mức hỗ trợ học nghề cụ thể theo quy định của Thủtướng Chính phủ.

3. Thời gian được hỗ trợ học nghề phụthuộc vào thời gian đào tạo của từng nghề và từng người lao động, nhưng không quá6 tháng. Thời gian bắt đầu để được hỗ trợ học nghề tính từ ngày người lao độngđược hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng.”

7. Sửa đổi,bổ sung Điều 34 như sau:

“Điều 34.Việc đăng ký thất nghiệp và thông báo về tìm việc làm với cơ quan lao động

1. Trong thời hạn 3 tháng, kể từ ngàybị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hp đồnglàm việc nếu người lao động chưa có việc làm mà có nhu cầu hưởng trợ cấp thấtnghiệp thì người lao động thực hiện đăng ký thất nghiệp với cơ quan lao động.

2. Hằng tháng, người đang hưởng trợ cấpthất nghiệp phải trực tiếp đến thông báo với cơ quan lao động về việc tìm kiếmviệc làm.”

8. Sửa đổi,bổ sung Điều 37 như sau:

"Điều37. Hồ sơ hưởng Bảo hiểm thất nghiệp theo Điều 125 Luật bảo hiểm xã hội đượcquy định gồm:

1. Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm thất nghiệptheo mẫu do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định.

2. Bản sao hợp đồng lao động, hợp đồnglàm việc đã hết hạn hoặc thoả thuận chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làmviệc hoặc xác nhận của đơn vị cuối cùng trước khi thất nghiệp về việc đơn phươngchấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc theo hướng dẫn của Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội.

3. Người lao động khi nộp hsơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp phải xuất trình Sổ bảo hiểm xã hội hoặc bảnxác nhận của cơ quan Bảo hiểm xã hội về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp.”

9. Sửa đổi,bổ sung Điều 38 như sau:

“Điều38. Giải quyết hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Điều 126 Luật bảohiểm xã hội

1. Trong thời hạn 15 ngày (tính theo ngàylàm việc), kể từ ngày đăng ký thất nghiệp, người lao động phải trực tiếp nộp hồsơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Điều 37 của Nghị định này chocơ quan lao động nơi người lao động đăng ký thất nghiệp hoặc cơ quan lao độngnơi chuyển đến để hưởng bảo hiểm thất nghiệp.

2. Trong thời hạn 20 ngày (tính theo ngàylàm việc), kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hp lệ theo quy địnhtại Điều 37 của Nghị định này, cơ quan lao động có trách nhiệm tiếp nhận, xemxét và giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp; trường hợp không giảiquyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

3. Trong thời hạn 15 ngày (tính theo ngàylàm việc), kể từ ngày nhận được đề nghị hỗ trợ học nghề của người thất nghiệp,cơ quan lao động có trách nhiệm giải quyết; trường hợp không giải quyết thìphải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

4. Trong thời hạn 5 ngày (tính theo ngàylàm việc), kể từ ngày nhận được quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp của cơquan lao động, cơ quan Bảo hiểm xã hội thực hiện chi trả tiền trợ cấp thất nghiệphằng tháng hoặc trợ cấp một lần cho người lao động. Trường hợp, cơ quan Bảohiểm xã hội không thực hiện việc chi trả theo đúng thời hạn quy định hoặc từchối yêu cầu chi trả các chế độ bảo hiểm thất nghiệp không đúng quy định của phápluật thì cơ quan Bảo hiểm xã hội phải có văn bản thông báo cho cơ quan lao độngvà người lao động biết và nêu rõ lý do.

5. Trường hpngười lao động không nhận quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp, quyết định hỗtrợ học nghề hoặc không muốn nhận trợ cấp thất nghiệp thì thực hiện theo quyđịnh của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.”

Điều 2. Hiệu lực và trách nhiệm thi hành

1. Nghị định này có hiệu lực thi hànhkể từ ngày 15 tháng 01 năm 2013.

2. Các Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngangBộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch y bannhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương chịu trách nhiệm thi hành Nghịđịnh này.

Nơi nhận:
- Ban Bí thư Trung ương Đảng;
- Thủ tướng, các Phó Thủ tướng Chính phủ;
- Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc CP;
- VP BCĐ TW về phòng, chống tham nhũng;
- HĐND, UBND các tỉnh, TP trực thuộc TW;
- Văn phòng Trung ương và các Ban của Đảng;
- Văn phòng Tổng Bí thư;
- Văn phòng Chủ tịch nước;
- Hội đồng Dân tộc và các y ban của Quốc hội;
- Văn phòng Quốc hội;
- Tòa án nhân dân tối cao;
- Viện kiểm sát nhân dân tối cao;
- Kiểm toán Nhà nước;
- Ủy ban Giám sát tài chính Quốc gia;
- Ngân hàng Chính sách xã hội;
- Ngân hàng Phát triển Việt Nam;
- UBTW Mặt trận Tổ quốc Việt Nam;
- Cơ quan Trung ương của các đoàn thể;
- VPCP: BTCN, các PCN, Trợ lý TTCP, cổng TTĐT, các Vụ, Cục, đơn vị trực thuộc, Công báo;
- Lưu: Văn thư, KTTH (3b).

TM. CHÍNH PHỦ
THỦ TƯỚNG




Nguyễn Tấn Dũng