Luật sư tư vấn về chủ đề "Quyền Của NLĐ"

Quyền Của NLĐ | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề Quyền Của NLĐ.

Quyền lợi của NLĐ khi bị đơn phương chấm dứt hợp đồng

<strong>Quyền</strong> lợi <strong>của</strong> <strong>NLĐ</strong> khi bị đơn phương chấm dứt hợp đồng
Chào luật sư!! e hiện làm cho 1 cty tư nhân. em kí hợp đồng LĐ 1 năm từ ngày 1/7/2016. Đến ngày 29/8/2016 cty có quyết định cho e thôi việc ngay lập tức nhưng không hề thông báo trước(e đã nhận được qđ có con dấu và chữ kí đầy đủ,nhưng không có nội dung thỏa thuận bồi thường ).

Nghĩa vụ của NSDLĐ khi NLĐ xin nghỉ việc?

Nghĩa vụ <strong>của</strong> NSDLĐ khi <strong>NLĐ</strong> xin nghỉ việc?
Xin chào Luật Minh Khuê, tôi có câu hỏi xin được giải đáp như sau: Tôi có thời gian làm hợp đồng tại cơ quan y tế ở Bù Đăng Bình Phước có quyết định do giám đốc ký từ 10/03/1994.

Tư vấn cho NLĐ đòi lại quyền lợi khi bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động ?

Tư vấn cho <strong>NLĐ</strong> đòi lại <strong>quyền</strong> lợi khi bị đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động ?
Kính thưa luật sư! tôi là tài xế đã ký hợp đồng lao động được 2 năm với công ty, loại hợp đồng 1 năm, thời gian đầu chạy xe tải và tính đến thời gian hiện tại công ty chuyển tôi qua chạy xe du lịch khoảng 2 tháng nay, đến tháng 7 này là tôi kết thúc hợp đồng lao động và công ty đã gửi thư chấm dứt hợp đồng với tôi. Vậy theo như luật lao động thì tôi hay công ty bi phạm luật lao động, và có thể giải quyết như thế nào ? Xin cảm ơn luật sư!

Nghỉ phép năm của người lao động (NLĐ) làm việc theo hợp đồng tại Chi cục thuộc các sở ?

Nghỉ phép năm <strong>của</strong> người lao động (<strong>NLĐ</strong>) làm việc theo hợp đồng tại Chi cục thuộc các sở ?
Thưa Luật sư! Tôi thuộc diện hợp đồng lao động không xác định thời hạn do Sở ký và về nhận nhiệm vụ công tác tại Chi cục trực thuộc Sở, hiện tôi đã làm việc được 2 năm. Nay tôi xin nghỉ phép, xin hỏi luật sư, ai sẽ là người ký giấy cho phép tôi nghỉ năm? Lãnh đạo Sở hay Chi cục trực thuộc Sở? Và được nghỉ tối đa là bao nhiêu ngày? Tôi xin chân thành cảm ơn, Luật sư.

Tư vấn về vấn đề bị chấm dứt HĐLĐ của NLĐ khi qua thời gian thử việc ?

Tư vấn về vấn đề bị chấm dứt HĐLĐ <strong>của</strong> <strong>NLĐ</strong> khi qua thời gian thử việc ?
Kính gửi: Đoàn luật sư Minh Khuê.Tôi tên Bình, Trình độ: Đại học, xin Có một số nội dung xin nhờ Đoàn luật sư Minh Khuê tư vấn.1. Có phải Người sử dụng đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái pháp luật không?Tôi vào công ty A làm việc (từ ngày 21/9/2015 đến hết ngày 31/01/2016) được 4 tháng 10 ngày thì bị Công ty đơn phương chấm dứt HĐLĐ.