Luat Minh Khue

Luật sư tư vấn về chủ đề "cá nhân người lao động"

cá nhân người lao động | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề cá nhân người lao động.

Tư vấn về trường hợp cho thôi việc do không đủ khả năng chi trả lương cho người lao động.

Tư vấn về trường hợp cho thôi việc do không đủ khả năng chi trả lương cho người lao động.
Tôi được cơ quan ký hợp đồng không xác định thời hạn tháng 3 năm 2006. Hiện nay, tức tháng 3 năm 2017, lãnh đạo mới về yêu cầu ký lại hđ đối với tôi, vẫn là hđ không xác định thời hạn có hiệu lực từ 1/3/2017 nhưng có thêm điều khoản là : khi cơ quan không có tiền chi trả thì phải thanh lý hợp đồng và cho thôi việc ( hiện tôi đang hưởng lương một phần từ nguồn thu tự chủ của đơn vị). Vậy cho tôi hỏi làm như vậy có đúng không.

Tư vấn giờ làm việc, nghỉ ngơi, cách tính tiền lương làm thêm giờ cho công nhân?

Tư vấn giờ làm việc, nghỉ ngơi, cách tính tiền lương làm thêm giờ cho công nhân?
Thưa luật sư, vui lòng cho em hỏi: công ty em hoạt động bên lĩnh vực sản xuất, do dây chuyền hoạt động 24/24, và do nhu cầu cần phải tăng ca. Nếu như em chia 2 ca làm, mỗi ca 12 tiếng. Thì tiền lương được tính cho công nhân viên như thế nào, và công nhân làm ca 12 tiếng thì được nghỉ bao nhiêu giờ trước khi làm ca tiếp theo cho đúng luật ạ.

Thủ tục đăng ký, điều chỉnh đóng BHXH, cấp sổ BHXH, thẻ BHYT mới nhất

Thủ tục đăng ký, điều chỉnh đóng BHXH, cấp sổ BHXH, thẻ BHYT mới nhất
Quyết định 772/QĐ-BHXH đã công bố thủ tục hành chính mới thay thế trong lĩnh vực thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế thuộc thẩm quyền giải quyết của bảo hiểm xã hội việt nam.