Luật sư tư vấn về chủ đề "chấm dứt trước thời hạn"
chấm dứt trước thời hạn | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề chấm dứt trước thời hạn.
làm không nổi. Vậy em hỏi muốn chấm dứt hợp đồng trước thời hạn thì em phải làm đơn và đợi trong bao
động trước thời hạn và đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Trong bài viết này, luật sư phân tích
đồng thuê nhà trước thời hạn theo quy định của pháp luật hiện nay và những vấn đề pháp lý liên quan đến
Tư vấn về chấm dứt hợp đồng lao động không xác định thời hạn ? Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn của người lao động theo quy định của pháp luật
ký hợp đồng có thời hạn 1 năm.
Thưa luật sư, tôi có thuê 1 mặt bằng để kinh doanh buôn bán (tạm gọi bên A là bên cho thuê và bên B là bên thuê). Nhưng khi hợp đồng giữa tôi và bên A đang còn hiệu lực thì bên A sang nhượng mặt bằng lại cho 1 người khác.
qua năm năm 2015 công ty có tổ chức ký lại hợp đồng lao động cho toàn thể cán bộ công nhân viên thời
cho một công ty thuê thời hạn hợp đồng là từ ngày 1.1.2017 đến hết ngày 31.12.2017 nhưng trong quá
tuổi nghỉ hưu ngày 08/11/2016 (hợp đồng lao động ký với công ty là không xác định thời hạn). Thời gian
Thưa Luật sư, em đã làm việc với công ty hiện tại gần 2 năm ( đã ký hợp đồng có thời hạn 1 năm 2
Luật Minh Khuê, hỗ trợ khách hàng về trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn, để
Kính gửi Công ty Luật Minh Khuê! Em có một vấn đề chưa rõ rất mong Quý Công ty giải đáp giúp em được không ạ? Em có thực hiện hợp đồng thuê đất và nhà xưởng (gắn liền với đất thuê) với một cá nhân. Bên cho thuê và bên thuê đều đứng tên cá nhân làm hợp đồng và đã công chứng tại phòng công chứng tháng 6/2015. Hợp đồng thuê 20 năm.
Thưa luật sư! Tôi làm việc tại công ty trách nhiệm hữu hạn Yazaki EDS Việt Nam Trà Vinh từ tháng 4
cam kết lao đông, thời gian thử việc 2 tháng.
công việc em không đáp ứng được yêu cầu. Nên giờ em muốn chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn. Vậy
Thưa Luật sư, vừa qua công ty tôi làm việc đưa ra quyết định chấm dứt hợp đồng lao động trong khi
Để đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, pháp luật quy định về thời hạn báo trước của mỗi bên khi