Luat Minh Khue

giao kết hợp đồng lao động

giao kết hợp đồng lao động - Luật Minh Khuê cập nhật các chủ đề về giao kết hợp đồng lao động

Làm gì khi nghỉ việc nhưng công ty không trả bằng tốt nghiệp bản gốc ?

Làm gì khi nghỉ việc nhưng công ty không trả bằng tốt nghiệp bản gốc ?
Thưa Luật sư. Em là L. sinh năm 1994. Em vừa tốt nghiệp trường CĐ và đi làm cho công ty TNHH thương mại và phát triển TB nhưng không ký kết hợp đồng lao động. Công ty yêu cầu thu bằng tốt nghiệp CĐ gốc của em, tuy biết là quy định không được phép giữ bản gốc nhưng công ty vẫn yêu cầu giữ để làm tín.

Giải thích một số quy định về hợp đồng lao động ?

Giải thích một số quy định về hợp đồng lao động ?
Thưa luật sư, mong luật sư tư vấn giúp tôi vấn đề sau: Theo quy định tại Điểm 2 Điều 22. Bộ Luật lao động 2012:" 2. Khi hợp đồng lao động quy định tại điểm b và điểm c khoản 1 Điều này hết hạn mà người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày hợp đồng lao động hết hạn, hai bên phải ký kết hợp đồng lao động mới;

Bị người sử dụng lao động xúc phạm trong thời gian thử việc

Bị người sử dụng lao động xúc phạm trong thời gian thử việc
Xin chào Luật Minh Khuê, em có câu hỏi sau xin được giải đáp: Luật sư cho em hỏi khi người sử dụng lao động mà chưa kí hợp đồng mà trong thời gian thử việc có những câu nói xúc phạm về tình thân và cá nhân người lao động. Như vậy có nên kí hợp đồng lao động không? Cám ơn luật sư! Người gửi: prosteen

Thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động với người lao động?

Thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động với người lao động?
Thưa luật sư, Tôi muốn hỏi: Thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động với người lao động? Trình tự, thủ tục khi người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đông lao động với người lao động? Cơ sở pháp luật? (Minh Khuyên, Hai Bà Trưng, Hà Nội).