Luật sư tư vấn về chủ đề "giấy phép lao động" - Trang 2
giấy phép lao động | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề giấy phép lao động.
Điều kiện gia hạn giấy phép lao động là vấn đề pháp lý quan trọng cho người sử dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam và bản thân người lao động nước ngoài. Vậy pháp luật quy định cụ thể những điều kiện đó là gì? Trường hợp nào thì bị thu hồi giấy phép lao động? Mời bạn đọc theo dõi bài viết.
Công ty luật Minh Khuê cung cấp mẫu đơn đề nghị cấp giấy phép lao động - Ban hành kèm theo Thông tư số 31/2011/TT-BLĐTBXH ngày 03/11/2011 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 34/2008/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung.
Mục đích của việc cấp giấp phép lao động: Thống nhất quản lý và nâng cao hiệu quả của công tác tuyển dụng và quản lý lao động nước ngoài; Hướng dẫn thủ tục xin cấp Giấy phép lao động (cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam):
Giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Đây là một loại giấy tờ do cơ quan có thẩm quyền ở Việt Nam cấp cho người lao động nước ngoài khi họ có đủ những điều kiện nhất định theo quy định của pháp luật.
Em hiện đang làm nhân sự cho chi nhánh mới mở ở Hà Nội. Em có một thắc mắc về giấy phép lao động cho người nước ngoài, mong các anh chị giải đáp giúp em.
Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam. Nghị định này quy định những trường hợp người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động như sau:
Gần đây chúng tôi đã có bài viết về điều kiện để người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Một trong những điều kiện quan trọng đó là GPLĐ được cấp bởi cơ quan có thẩm quyền tại Viêt Nam. Vậy, trình tự thủ tục xin cấp giấy phép lao động được quy định như thế nào ? Luật Minh Khuê tư vấn cụ thể:
Chào anh/chị, Anh chị cho em hỏi. Công ty em ở Hà Nội. Công ty em có tuyển lao động nước ngoài làm viêc từ 03/2016. Hiện tại Work permit của bạn ấy ghi địa điểm làm việc ở công ty khác cùng ngành dịch vụ và cùng trên địa bàn Hà Nội. Hạn của work permit hiện tại của bạn ấy là đến 8/2016. Bên em muốn chuyển Work permit của bạn ấy về công ty em thì thủ tục cần làm như thế nào ạ? Em cảm ơn anh/chị.
Người nước ngoài khi vào làm việc tại Việt Nam phải xuất trình giấy phép lao động khi làm thủ tục liên quan đến xuất cảnh, nhập cảnh và xuất trình theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền. Tuy nhiên một số trường hợp người nước ngoài làm việc tại Việt Nam không cần xin giấy phép lao động.
Luật Minh Khuê xin giới thiệu mẫu giấy phép lao động ban hành kèm theo Thông tư số 03/2014/TT-BLĐTBXH ngày 20/01/2014 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 102/2013/NĐ-CP.
Thưa Luật sư! Xin hỏi: 1. Sếp em là giám đốc muốn xin giấy phép lao động thì cần chuẩn bị những giấy tờ gì? có cần về nước làm giấy tờ không? lệ phí cấp giấy phép lao động là bao nhiêu? 2. Còn 4 ngày nữa là visa của sếp em hết hạn, thì phải làm thế nào? Và sếp em muốn làm thẻ tạm trú sau khi làm được giấy phép lao động thì mấy phí bao nhiêu? Phí làm thẻ tạm trú có bao gồm trong phí cấp giấy phép lao động không?
Thưa Luật sư, Luật sư xin luật sư tư vấn giúp tôi: Cơ quan nào đủ điều kiện xin cấp giấy phép cho lao động nước ngoài tại việt nam? Tôi xin cảm ơn!
Thưa luật sư, Xếp Em là người Úc - Ông có người giúp việc là người nước ngoài và yêu cầu Em xin cấp giấy phép lao động cho người này ? Em không biết như thế có thực hiện được không ? Căn cứ pháp luật như thế nào để trả lời Ông ấy. Xin luật sư hướng dẫn cụ thể và chi tiết. Cảm ơn!
Kính gửi công ty Luật Minh Khuê, tôi có một vấn đề mong nhận được sự tư vấn từ luật sư. Doanh nghiệp tôi có một số người lao động nước ngoài và hiện tại đang có tranh cãi về việc xin giấy phép lao động cho họ. Nhờ luật sư tư vấn giúp tôi những trường hợp không phải xin cấp giấy phép lao động. Tôi xin cảm ơn!
Xin chào luật sư! Công ty tôi có 1 người nước ngoài ( Đài Loan) trước đây là thành viên hội đồng trị công ty, đã làm việc được hơn 10 năm. bây giờ không còn là thành viên hội đồng quản trị công ty nữa. Để làm được thẻ tạm trú cho người đó thì công ty chúng tôi phải làm sao?
Công ty luật Minh Khuê cung cấp mẫu giấy phép lao động (WORK PERMIT) đê Quý khách hàng tham khảo. Thông tin chi tiết vui lòng liên hệ trực tiếp để được tư vấn, hỗ trợ trực tiếp:
Kính gửi công ty Luật Minh Khuê, nhờ Luật sư tư vấn giúp tôi trình tự, thủ tục cấp thẻ tạm trú cho người nước ngoài thuộc diện được miễn giấy phép lao động. Mong nhận được sự phản hồi sớm từ luật sư. Tôi xin cảm ơn!
Công ty luật Minh Khuê cung cấp dịch vụ đại diện theo ủy quyền, thay mặt nhà đầu tư hoặc người lao động nước ngoài tại Việt Nam đến cơ quan nhà nước đăng ký cấp giấy phép lao động và đại diện trong các dịch vụ pháp lý như:
Thưa Luật sư, công ty tôi có sử dụng năm người lao động nước ngoài, tuy nhiên chưa có giấy phép lao động. Vậy Luật sư cho tôi hỏi trường hợp này của công ty tôi có bị xử phạt vi phạm hành chính không? và nếu có bị xử phạt thì sẽ bị phạt bao nhiêu tiền? Mong Luật sư tư vấn cho tôi. Cám ơn Luật sư.