Luật sư tư vấn về chủ đề "kết thúc hợp đồng lao động"

kết thúc hợp đồng lao động | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề kết thúc hợp đồng lao động.

Tư vấn về hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật

Tư vấn về hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật
Theo luật lao động thì khi hợp đồng lao động có thời hạn từ 1-3 năm thì khi hết hạn của hợp đồng 1-3 năm mà hai bên không ký thêm hđlđ nữa thì hđlđ đó trở thành hdld không xác định thời hạn. Trong trường hợp bên công ty em muốn ký thêm 1 hđlđ không xác định thời hạn kế tiếp sau với hđlđ 1-3 năm thì có cần thiết không.

Nghĩa vụ kết thúc hợp đồng trước thời hạn của công ty ?

Nghĩa vụ kết thúc hợp đồng trước thời hạn của công ty ?
Xin chào Luật sư. Tôi ký hợp đồng lao động với công ty trường học quốc tế, hợp đồng xác định thời hạn từ: 10/10/2015 đến 09/08/2017. Sau đó, công ty thông báo cho tôi về việc công ty chấm dứt hợp đồng vào ngày 30/6/2017. Câu hỏi của tôi là tôi sẽ có các quyền gì ? Chân thành cảm ơn luật sư.

Những quy định pháp luật về hợp đồng vay mà các bên trong giao dịch vay dân sự cần chú ý

Khi thực hiện hợp đồng vay các bên cần chú ý những vấn đề sau để tránh được những hành vi vi phạm quy định của pháp luật dân sự, pháp luật hình sự đồng thời hạn chế được những rủi ro trên thực tế. Sau ...

Rủi ro khi nhờ người khác đứng tên trên Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất

Hiện nay có rất nhiều cá nhân, tổ chức đang có nhu cầu nhờ một chủ thể khác thay mình đứng tên trên GCNQSDĐ, điều này đã làm phát sinh rất nhiều tranh chấp và khó chứng minh được nguồn chứng cứ. Trong ...