Luật sư tư vấn về chủ đề "tư vấn luật việc làm"

tư vấn luật việc làm | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề tư vấn luật việc làm.

Việc làm là gì ? Quản lý nhà nước về lao động, việc làm

Việc làm là gì ? Quản lý nhà nước về lao động, việc làm
Việc làm là hoạt động lao động hợp pháp, tương đối ổn định, tạo ra thu nhập hoặc có khả năng tạo ra thu nhập cho người thực hiện. Bài viết phân tích khái niệm việc làm và một số quy định về quản lý nhà nước về việc làm, cụ thể:

Công ty cho người lao động ngừng việc có đúng quy định pháp luật ?

Công ty cho người lao động ngừng việc có đúng quy định pháp luật ?
Kính chào Luật Minh Khuê! Tôi đang làm trưởng phòng tài chính của tổ chức phi chính phủ của Mỹ, văn phòng dự án tại Việt Nam. Tôi vừa nhận được thư thông báo gọi là "garden leave" từ phía headquater, theo đó tôi sẽ phải nghỉ việc, có hưởng lương 90 ngày, văn bản này có hiệu lực ngay lúc ký.

Những trường hợp không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành

Những trường hợp không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành
Xin ls hỗ trợ giúp tôi về những trường hợp không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật mới nhất ạ. Theo tôi được biết sau khi nghỉ việc có thể làm hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp. Vậy có trường hợp nào nghỉ việc không được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?

Hình thức kỷ luật tạm đình chỉ công việc được áp dụng trong trường hợp nào?

Hình thức kỷ luật tạm đình chỉ công việc được áp dụng trong trường hợp nào?
Thưa luật sư, tôi có câu hỏi mong luật sư giải đáp, tôi có sơ suất trong công việc nhưng chưa đến mức nghiêm trọng, tuy nhiên tôi bị áp dụng hình thức tạm đình chỉ công việc 10 ngày và quyết định này chỉ do người quản lý nói bằng miệng chứ không có văn bản chính thức nào cả. Tôi thấy việc công ty xử phạt mình như vậy là quá nặng và không đồng ý với cách hành xử của người quản lý, vậy tôi có căn cứ pháp lý nào để khiếu nại vấn đề này không? Xin cám ơn!

Trung tâm dịch vụ việc làm?

Trung tâm dịch vụ việc làm?
Thưa luật sư: để thành lập trung tâm dịch vụ việc làm , trung tâm giới thiệu việc làm cần điều kiện gì và trình tự thủ tục thành lập như thế nào?

Thực trạng thực hiện hợp đồng giúp việc gia đình hiện nay mới cập nhật

Thực trạng thực hiện hợp đồng giúp việc gia đình hiện nay mới cập nhật
Thuộc đối tượng được quy định và điều chỉnh trong Bộ luật Lao động năm 2012, tuy nhiên việc triển khai quy định ký kết hợp đồng lao động đang gặp phải sự bất đồng từ cả phía người sử dụng lao động và người lao động giúp việc gia đình. Lý do cả người sử dụng lao động với người lao động đều cho rằng, đây là những công việc giản đơn, có thể thỏa thuận miệng mà không cần đến hợp đồng lao động.

Các yếu tố của hợp đồng lao động giúp việc gia đình (chủ thể, nội dung, hình thức) mới nhất

Các yếu tố của hợp đồng lao động giúp việc gia đình (chủ thể, nội dung, hình thức) mới nhất
Trong thực tế, mối quan hệ giữa người giúp việc và người sử dụng lao động tồn tại từ lâu. Bộ luật Lao động năm 2012 có hiệu lực đã khẳng định rằng người giúp việc gia đình là người lao động, người thuê họ là người sử dụng lao động, cả hai chủ thể này có vị trí ngang hàng nhau trong quan hệ lao động như bất cứ nghề nào khác, các quy định pháp luật về hợp đồng lao động dành cho lao động giúp việc gia đình đã tương đối đầy đủ, rõ ràng, mang tính thống nhất cao.

Đơn xin chuyển vị trí công việc

Đơn xin chuyển vị trí công việc
Xin luật sư tư vấn cho tôi mẫu đơn xin chuyển vị trí làm việc. Hiện nay tôi đag là công nhân trực đập tại nhà máy thủy điện. Và tôi muốn chuyển lên lam công nhân vận hành. Xin cảm ơn.

Các trường hợp người nước ngoài làm việc tại Việt Nam không cần giấy phép lao động

Các trường hợp người nước ngoài làm việc tại Việt Nam không cần giấy phép lao động
Kính thưa công ty luật : Công ty tôi, hiện sẽ có 1 chuyên gia là người nước ngoài sang làm việc tại công ty, tôi muốn làm thư mời để họ sang làm việc trong vòng 1 tháng, thì công ty cũng làm thủ tục xin giấy phép lao động cho họ. Tôi muốn hỏi như vậy có được không ? Hay cứ sang làm việc là phải xin giấy phép lao động luôn. Xin cảm ơn.

Các trường hợp được bảo lưu trợ cấp thất nghiệp ?

Các trường hợp được bảo lưu trợ cấp thất nghiệp ?
Chào Luật sư! Em đang làm ở công ty A được 2 năm, hiện tại em muốn nghỉ làm ở đây để về công ty gần nhà làm việc. Vậy em có cần thông báo với bên bảo hiểm thất nghiệp rồi làm thủ tục bảo lưu hay không ? Hay bên bảo hiểm sẽ tự làm cho mình ? Mong luật sư tư vấn giúp em

Người lao động được trả lương như thế nào trong thời gian nghỉ chờ việc ?

Người lao động được trả lương như thế nào trong thời gian nghỉ chờ việc ?
Chào Luật sư! Hiện nay tôi đang làm công nhân ở một công ty và có đóng bảo hiểm được 10 năm. Nhưng nay công ty gặp khó khăn nên không có việc làm. Vì vậy công ty cho chúng tôi nghỉ để chờ việc, nhưng trong thời gian đó chúng tôi không được trả bất cứ một khoản tiền nào? Vậy cho tôi hỏi, công ty làm vậy là có đúng theo quy định của pháp luật không? Tôi xin cảm ơn Luật sư

Lao động nước ngoài bỏ trốn khỏi nơi làm việc theo hợp đồng có bị phạt không?

Lao động nước ngoài bỏ trốn khỏi nơi làm việc theo hợp đồng có bị phạt không?
Thưa luật sư, anh trai tôi có ký hợp đồng lao động làm việc với công ty ở Việt Nam đưa người đi xuất khẩu lao động. Tuy nhiên, do thu nhập không ổn định nên anh trai tôi đã bỏ trốn khỏi nơi làm việc theo hợp đồng đã ký ở Việt Nam. Tôi nghe nói sẽ bị xử phạt, rất mong luật sư cho tôi biết khung xử phạt cho lỗi này. Cảm ơn Luật sư

Làm việc ở hai công ty thì tính giảm trừ gia cảnh như thế nào ?

Làm việc ở hai công ty thì tính giảm trừ gia cảnh như thế nào ?
Kính chào Luật Minh Khuê! Tháng 03/2018, tôi có ký hợp đồng ở hai công ty là A và B và hợp đồng đều trên 3 tháng. Theo tôi được biết, mức giảm trừ bản thân người nộp thuế là 9 triệu đồng/tháng. Ở công ty A lương của tôi là 4 triệu/tháng, công ty B là 7 triệu/tháng. Nếu tính như vậy thì tôi chưa đến mức đóng thuế ở cả hai công ty. Tôi hiểu như vậy có đúng không ạ? Trân trọng cảm ơn!