Tội giả mạo trong công tác

Bài tư vấn về chủ đề Tội giả mạo trong công tác

Tội giả mạo trong công tác chịu hình phạt như thế nào theo luật hình sự?

Tội giả mạo trong công tác chịu hình phạt như thế nào theo luật hình sự?
Tội giả mạo trong công tác là một trong những tội danh được quy định trong bộ luật hình sự áp dụng đối với hành vi gian dối, làm sai lệch, sửa chữa các giấy tờ, tài liệu, hồ sơ vì mục đích vụ lợi hoặc động cơ cá nhân khác khi đang giữ các chức vụ quyền hạn. Luật Minh Khuê phân tích cụ thể như sau:

Đặc điểm tội giả mạo trong công tác, so sánh tội giả mạo chức vụ?

Đặc điểm tội giả mạo trong công tác, so sánh tội giả mạo chức vụ?
Tội giả mạo trong công tác là một trong các tội phạm thuộc nhóm tội phạm về chức vụ được ghi nhận trong Bộ luật hình sự năm 2015 sửa đổi, bổ sung năm 2017. Trên thực tế nhiều người nhầm lẫn tội phạm này với tội giả mạo chức vụ, cấp bậc, vị trí công tác thuộc nhóm tội xâm phạm trật tự quản lý hành chính. Vì vậy, bài viết này sẽ làm rõ đặc điểm của hai loại tội phạm này để bạn đọc dễ dàng nhận diện đúng đắn.

Tội giả mạo trong công tác theo Điều 359 Bộ luật Hình sự

Tội giả mạo trong công tác theo Điều 359 Bộ luật Hình sự
Bài viết này sẽ phân tích về tội giả mạo trong công tác theo quy định của Điều 359 Bộ luật Hình sự, nêu rõ các yếu tố cấu thành và mức độ xử phạt. Qua đó, người đọc sẽ hiểu rõ hơn về những hành vi vi phạm pháp luật trong lĩnh vực này và hậu quả pháp lý của chúng.

Xử lý hình sự về tội giả mạo trong công tác

Xử lý hình sự về tội giả mạo trong công tác
Chào Anh/Chị. Mong anh chị tư vấn giúp em. Bạn em hiện đang làm việc cho 1 công ty về nhà hàng tiệc cưới ở phòng kinh doanh, hợp đồng, thu tiền của khách hàng. Phòng này hoạt động theo nhóm, trong đó có 1 chị làm trưởng nhóm.
Liên hệ theo SĐT Liên hệ qua Facebook Messenger Liên hệ qua Email
Mở Đóng