Luật sư tư vấn về chủ đề "vi phạm thỏa thuận hợp đồng"
vi phạm thỏa thuận hợp đồng | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề vi phạm thỏa thuận hợp đồng.
Mẫu hợp đồng thỏa thuận - Công ty Luật Minh Khuê cung cấp mẫu hợp đồng thỏa thuận nguyên tắc để Quý
Xin chào luật sư ! Xin cho tôi hỏi vấn đề sau: Công ty TNHH A ký hợp đồng mua bán của Công ty B 20
Văn bản, biên bản hay hay thỏa thuận là một dạng giấy tờ được lập nhằm ghi nhận lại nội dung được
1. Phạt vi phạm là sự thoả thuận giữa các bên trong hợp đồng, theo đó bên vi phạm nghĩa vụ phải nộp
Chào Luật Minh Khuê, mình có vấn đề này mong được các luật sư giái đáp: Công ty TNHH A ký hợp đồng
hợp đồng lao động mà không vi phạm pháp luật ? Luật Minh Khuê giới thiệu một mẫu văn bản thỏa thuận
Khi một bên vi phạm hợp đồng và vi phạm đó là vi phạm cơ bản thì bên kia có quyền hủy hợp đồng
nhiên em còn thắc mắc ở: Điều 6: Vi phạm hợp đồng:
Thưa luật sư, em có mua nick game của một người với giá 8 triệu đồng nhưng sau đó bên bán lấy lại
triệu đồng, thời điểm nhận tiền có giấy viết tay, xác nhận chữ ký của cả hai bên. Nhưng hiện tại đã 2
Tôi ký hợp đồng làm việc với công ty ngày 20.5.2012 đến 20.5.1016. Cho tôi hỏi hợp đồng của tôi
/2014 bố tôi có xây nha có nhờ chị tôi đứng để thỏa thuận mua vật tư. Khi đó chỗ bán vật tư và chị tôi có
T ngụ tại TPHCM để nhận hàng về may gia công. Tôi và chị T thỏa thuận như sau: hàng gối đầu, sau khi
Xin chào Luật Minh Khuê, tôi có câu hỏi sau xin được giải đáp: Thỏa thuận trọng tài có bắt buộc
đợt, mỗi đợt 20% sau khi hoàn thành một khối lượng công việc được thỏa thuận cụ thể trong hợp đồng
giữ nguyên như mức từ 2009 (hệ số 2. 85). Hiện nay, mức lương ký hợp đồng là 4. 35. Thấy quá thiệt
thoả thuận và kèm theo cam kết hợp đồng là nếu phá hợp đồng sẽ phải đền bù là 3 trăm triệu.
Chào Luật sư! Tôi có câu hỏi muốn được tư vấn như sau: Công ty tôi có ký hợp đồng gia công hàng hoá
Chào luật Minh Khuê, em có câu hỏi muốn được tư vấn như sau: Em là tu nghiệp sinh lao động Nhật Bản. Em đã đi vào tháng 4 năm 2012. Em làm ở công ty được 1 năm, sau đó Công ty bên Nhật có cuộc thi tiếng Nhật và thi tay nghề, sau đó em bị thi rớt tiếng Nhật. Thì người phiên dịch là người Việt Nam làm cho nghiệp đoàn của em nói là cho em thi lại lần nữa nếu không được thì công ty cho em về nước.
Khi một bên vi phạm hợp đồng và vi phạm đó là vi phạm cơ bản thì bên kia có quyền hủy hợp đồng