1. Căn cứ pháp lý
Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022: Số 10/2022/QH15.
Điểm nổi bật:
- Hiệu lực thi hành: ngày 01 tháng 7 năm 2023
- Thay thế: Pháp lệnh thực hiện dân chủ ở xã, phường, thị trấn 2007
- Mục đích: Phát huy quyền làm chủ của nhân dân, đảm bảo quyền tự do ngôn luận, tự do báo chí, quyền tham gia quản lý nhà nước, xã hội.
- Nội dung chính:
+ Quy định về nội dung, cách thức thực hiện dân chủ ở cơ sở;
+ Quyền và nghĩa vụ của công dân trong thực hiện dân chủ ở cơ sở.
+ Trách nhiệm của cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân trong việc bảo đảm thực hiện dân chủ cở cơ sở.
- Một số điểm mới:
+ Mở rộng phạm vi đối tượng thực hiện dân chủ ở cơ sở.
+ Quy định cụ thể về hình thức thực hiện dân chủ ở cơ sở.
+ Nâng cao trách nhiệm của cơ quan, đơn vị, tổ chức cá nhân trong việc bảo đảm thực hiện dân chủ ở cơ sở.
Lưu ý:
Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở năm 2022 là luật có ý nghĩa quan trọng trong việc phát huy quyền làm chủ của nhân dân, xây dựng nhà nước pháp luật xã hội chủ nghĩa ở Việt Nam.
Mọi công dân đều có quyền và nghĩa vụ thực hiện dân chủ ở cơ sở.
Các cơ quan, đơn vị, tổ chức cá nhân có trách nhiệm bảo đảm thực hiện dân chủ ở cơ sở.
2. Cán bộ thực hiện dân chủ ở đơn vị có được sử dụng thiết bị ghi âm hình hình không?
Theo quy định của pháp luật căn cứ tại tiểu mục 4 Mục I Hướng dẫn 15/HD-LĐLĐ năm 2024 được quy định như sau:
Đề xuất của Công đoàn về xây dựng Quy chế dân chủ:
- Tham khảo quy định pháp luật:
+ Công đoàn đề xuất xây dựng Quy chế dân chủ cơ sở sau đây gọi là Quy chế theo đúng quy định từ Điều 46 đến Điều 63 Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở.
- Bổ sung nội dung: Ngoài các nội dung quy định theo luật thì Công đoàn đề xuất bổ sung thêm một số nội dung quan trọng sau đây vào Quy chế:
+ Công khai chính sách hỗ trợ phúc lợi: Cơ quan, đơn vị cần công khai minh bạch các chính sách hỗ trợ phúc lợi dành cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động đang làm việc tại đơn vị.
+ Tham gia các hoạt động xã hội: cán bộ công chức có quyền được bàn bạc, quyết định tham gia các hoạt động xã hội như câu lạc bộ, tổ chức xã hội nghề nghiệp, tổ chức chính trị xã hội nghề nghiệp, tổ chức xã hội khác theo quy định của pháp luật.
+ Sử dụng mạng xã hội: Cán bộ công chức được phép sử dụng mạng xã hội để tham gia đóng góp ý kiến trong trường hợp cơ quan, đơn vị tổ chức lấy ý kiến cán bộ công chức thông qua mạng xã hội nhưng phải tuân thủ đúng các quy định của pháp luật.
+ Sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình: Công chức cán bộ có quyền sử dụng các thiết bị ghi âm, ghi hình theo đúng quy định của pháp luật khi thực hiện việc kiểm tra, giám sát các nội dung quy định tại Điều 56 Luật thực hiện dân chủ ở cơ sở trừ trường hợp hợp pháp luật có quy định khác.
+ Tổ chức hội nghị cán bộ công chức: Hội nghị cán bộ công chức cần được tổ chức thường xuyên từ cấp phòng, ban , đơn vị trực thuộc trở lên. Khuyến khích việc tổ chức hội nghị cán bộ công chức cho các đơn vị có từ 7 cán bộ công chức trở xuống.
Đánh giá:
- Các đề xuất của công đoàn thể hiện sự quan tâm đến quyền lợi và tiếng nói của cán bộ công chức thì góp phần xây dựng môi trường làm việc dân chủ, công khai, minh bạch.
- Các nội dung bổ sung phù hợp với quy định của pháp luật và thực tiễn hoạt động của các cơ quan, đơn vị
- Việc tổ chức hội nghị cán bộ công chức thường xuyên sẽ giúp tăng cường giao lưu trao đổi thông tin, thống nhất ý kiến và nâng cao tinh thần trách nhiệm của cán bộ công chức đối với hoạt động chung của cơ quan, đơn vị.
Khuyến khích:
- Cần tổ chức lấy ý kiến rộng rãi cán bộ công chức về các đề xuất của công đoàn trước khi ban hành Quy chế.
- Nên có hướng dẫn cụ thể về cách thức thực hiện các nội dung bổ sung vào quy chế.
- Tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục về quy chế cho cán bộ công chức.
Như vậy, chiếu theo quy định như trên thì khi thực hiện dân chủ ở cơ quan đơn vị cán bộ công chức có quyền sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình để phục vụ cho việc kiểm tra giám sát.
3. Tầm quan trọng của việc cán bộ thực hiện dân chủ ở đơn vị khi sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình
Tầm quan trọng của việc cán bộ thực hiện dân chủ ở đơn vị khi sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình: Việc cán bộ thực hiện chủ đơn vị khi sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình có tầm quan trọng rất lớn, thể hiện ở các khía cạnh sau:
- Đảm bảo công khai, minh bạch:
+ Ghi âm, ghi hình các cuộc họp, hội nghị, buổi làm việc giúp cho cán bộ, đảng viên và nhân dân nắm được đầy đủ, chính xác nội dung, tinh thần các cuộc họp, từ đó góp phần nâng cao tính công khai, minh bạch trong hoạt động của đơn vị.
+ Việc ghi âm, ghi hình cũng giúp cho cán bộ, đảng viên và nhân dân có cơ sở để theo dõi, giám sát việc thực hiện các quyết định, chủ trương, chính sách của đơn vị.
- Tăng cường tính khách quan, chính xác;
+ Ghi âm , ghi hình giúp lưu giữ đầy đủ, nguyên vẹn nội dung các cuộc họp, hội nghị, buổi làm việc, từ đó là căn cứ để đối chiếu, tra cứu khi cần thiết.
+ Việc ghi âm, ghi hình cũng hạn chế việc xuyên tạc, bóp méo thông tin, góp phần nâng cao tính khách quan, chính xác trong hoạt động của đơn vị.
- Bảo vệ quyền lợi hợp pháp của các cá nhân:
+ Ghi âm, ghi hình giúp cho các cá nhân tham gia vào các cuộc họp, hội nghị, buổi làm việc có bằng chứng để bảo vệ quyền lợi hợp pháp của mình trong trường hợp có tranh chấp xảy ra.
+ Việc ghi âm, ghi hình cũng giúp cho cơ quan chức năng có căn cứ để giải quyết các khiếu nại, tố cáo một cách khách quan, công bằng.
- Nâng cao ý thức trách nhiệm của cán bộ:
+ Khi biết rằng các cuộc họp, hội nghị, buổi làm việc của mình đang được ghi âm, ghi hình thì cán bộ sẽ có ý thức trách nhiệm cao hơn trong việc thực hiện nhiệm vụ, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động của đơn vị.
+ Việc ghi âm, ghi hình cũng giúp cho cán bộ tự giác rèn luyện phẩm chất đạo đức, lối sống, thực hiện đúng các quy định của pháp luật.
- Phục vụ cho công tác giáo dục, tuyên truyền:
+ Các bản ghi âm, ghi hình các cuộc họp, hội nghị, buổi làm việc có thể được sử dụng để làm tài liệu phục vụ cho công tác giáo dục, tuyên truyền nhằm góp phần nâng cao nhận thức của cán bộ, đảng viên và nhân dân về các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước.
Lưu ý:
- Việc sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình phải được thực hiện theo đúng quy định của pháp luật nhằm đảm bảo tôn trọng quyền và lợi ích hợp pháp của cá nhân.
- Cần có sự đồng ý của những người tham gia vào các cuộc họp, hội nghị, buổi làm việc trước khi tiến hành ghi âm, ghi hình.
- Kết quả ghi âm, ghi hình phải được bảo quản, lưu trữ một cách an toàn và bảo mật.
Việc sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình là một biện pháp hiệu quả để cán bộ thực hiện dân chủ ở đơn vị, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động, xây dựng đơn vị ngày càng vững mạnh
Bạn đọc có thể tham khảo bài viết sau:Ghi âm, ghi hình có âm thanh việc hỏi cung bị can cần tuân thủ nguyên tắc gì?
Bài viết trên luật Minh Khuê đã gửi tới bạn đọc chi tiết về vấn đề: Cán bộ thực hiện dân chủ ở đon vị có được sử dụng thiết bị ghi âm ghi hình? Bạn đọc có bất kỳ thắc mắc về vấn đề pháp lý có thể liên hệ qua số tổng đài 19006162 hoặc thông qua địa chỉ email: lienhe@luatminhkhue.vn để được tư vấn cụ thể.
