Công đoàn bộ phận có được bầu ra Ban thanh tra nhân dân không?

1. Công đoàn bộ phận có được bầu ra Ban Thanh tra nhân dân hay không?

Theo tinh thần của quy định tại Điều 22 của Nghị định 159/2016/NĐ-CP (đã hết hiệu lực, văn bản thay thế không quy định nội dung này), Ban thanh tra nhân dân đóng vai trò quan trọng trong việc giám sát và thanh tra hoạt động của các cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, và doanh nghiệp nhà nước. Điều này đặt ra yêu cầu cao về tính chuyên môn và độ độc lập của các thành viên trong Ban thanh tra nhân dân.

Trong cấu trúc của Ban thanh tra nhân dân, Trưởng ban đóng vai trò chịu trách nhiệm chung về hoạt động của Ban, trong khi đó, Phó trưởng ban có trách nhiệm giúp Trưởng ban thực hiện nhiệm vụ. Các thành viên khác của Ban thanh tra nhân dân thực hiện nhiệm vụ theo sự phân công của Trưởng ban. Điều này đảm bảo tính chuyên môn và hiệu quả của công tác thanh tra.

Nhiệm kỳ của Ban thanh tra nhân dân được quy định là hai năm, và Ban được bầu ra thông qua các hội nghị của cán bộ, công chức, viên chức hoặc hội nghị đại biểu của người lao động, tùy thuộc vào loại hình tổ chức. Điều này nhấn mạnh vào sự cân nhắc và sự tham gia của các đối tượng liên quan trong việc bầu chọn thành viên của Ban thanh tra nhân dân.

Tuy nhiên, trong quy định không đề cập rõ ràng đến việc công đoàn có quyền bầu ra Ban thanh tra nhân dân trong doanh nghiệp. Mặc dù vậy, thông thường, công đoàn sẽ chủ trì và tổ chức các hoạt động liên quan đến việc bầu cử, đồng thời đảm bảo sự đại diện công bằng và minh bạch của quá trình này. Công đoàn đóng vai trò quan trọng trong việc bảo vệ quyền và lợi ích của người lao động, và việc tham gia vào quá trình bầu ra Ban thanh tra nhân dân là một phần của trách nhiệm này.

Trong quá trình bầu cử Ban thanh tra nhân dân, công đoàn cần phối hợp chặt chẽ với các tổ chức khác và tôn trọng quy định pháp luật để đảm bảo tính minh bạch và công bằng của quy trình. Điều này đảm bảo rằng Ban thanh tra nhân dân được bầu ra có tính chuyên môn cao và độc lập, từ đó thực hiện nhiệm vụ của mình một cách hiệu quả nhất, góp phần vào việc giữ gìn và nâng cao uy tín, minh bạch của tổ chức và xã hội.

2. Quy định về ban thanh tra nhân dân của công đoàn?

Dưới sự điều hành của Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan, đơn vị, việc thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến Ban Thanh tra nhân dân trở nên tổ chức và có hệ thống hơn. Ban Chấp hành Công đoàn có vai trò quan trọng trong việc giới thiệu và bầu cử thành viên Ban Thanh tra nhân dân, đồng thời công nhận kết quả bầu và đề xuất thôi làm thành viên khi cần thiết. Qua các cuộc họp, Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan, đơn vị cũng chịu trách nhiệm tổ chức việc bầu cử Trưởng ban và Phó Trưởng ban của Ban Thanh tra nhân dân, cùng việc phân công nhiệm vụ cho từng thành viên.

Ngoài ra, Ban Chấp hành Công đoàn còn có trách nhiệm hướng dẫn và đôn đốc hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân bằng cách xây dựng chương trình, kế hoạch và nội dung công tác phù hợp. Họ cũng tham gia vào việc xem xét báo cáo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân, đồng thời hướng dẫn, chỉ đạo các hoạt động cụ thể khi cần thiết. Một phần quan trọng của nhiệm vụ của Ban Chấp hành Công đoàn là xem xét và giải quyết kiến nghị từ Ban Thanh tra nhân dân. Họ cũng cần đôn đốc việc giải quyết các kiến nghị này và đảm bảo rằng chúng được chuyển đến người đứng đầu cơ quan, đơn vị hoặc cấp có thẩm quyền một cách kịp thời và hiệu quả.

Bên cạnh đó, Ban Chấp hành Công đoàn cần vận động và hỗ trợ hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân bằng cách tạo điều kiện và khuyến khích sự hợp tác tích cực từ cán bộ, công chức, viên chức và người lao động. Họ cũng phải đảm bảo cung cấp đủ kinh phí cho các hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân để đảm bảo hoạt động của Ban này diễn ra một cách suôn sẻ và hiệu quả.

Theo quy định tại Điều 21 của Nghị định 95/2023/NĐ-CP, Số lượng thành viên Ban Thanh tra nhân dân được thực hiện theo quy định tại khoản 1 Điều 60 của Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022.

Trường hợp cơ quan, đơn vị có tính chất đặc thù hoặc hoạt động phân tán, căn cứ vào yêu cầu, nhiệm vụ, đặc điểm, tính chất tổ chức, hoạt động và điều kiện thực tế, sau khi thống nhất với người đứng đầu cơ quan, đơn vị, Ban Chấp hành công đoàn đề xuất để hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động quyết định số lượng thành viên Ban Thanh tra nhân dân nhiều hơn 09 người để bảo đảm hoạt động hiệu quả. Trường hợp đặc thù không tổ chức Ban Thanh tra nhân dân, Ban Chấp hành Công đoàn sau khi thống nhất với người đứng đầu cơ quan, đơn vị báo cáo công đoàn cấp trên trực tiếp quyết định.

Ban Thanh tra nhân dân ở cơ quan, đơn vị có Trưởng ban, Phó Trưởng ban và các Ủy viên. Trường hợp số lượng thành viên Ban Thanh tra nhân dân từ 09 người trở lên thì số lượng Phó Trưởng ban không quá 02 người.

Ngoài ra, quy định cũng cho phép Ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc Ban chấp hành công đoàn của doanh nghiệp nhà nước có tính đặc thù quyết định số lượng thành viên Ban thanh tra nhân dân phù hợp, đảm bảo hoạt động có hiệu quả. Điều này làm nổi bật sự linh hoạt và thực tiễn của quy định, đồng thời nhấn mạnh vào việc tôn trọng và đáp ứng nhu cầu cụ thể của từng tổ chức và môi trường làm việc.

3. Việc công nhận Ban thanh tra nhân dân được quy định như thế nào?

Căn cứ tại Điều 21 của Nghị định 95/2023/NĐ-CP, thành viên Ban Thanh tra nhân dân ở cơ quan, đơn vị được bầu tại hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được thực hiện theo quy định tại Điều 51 của Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022. Chậm nhất sau 05 ngày làm việc kể từ ngày kết thúc hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động bầu thành viên Ban Thanh tra nhân dân, Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan, đơn vị công nhận kết quả bầu thành viên Ban Thanh tra nhân dân.

Quá trình bầu cử Trưởng ban và Phó trưởng ban cần được tiến hành một cách công bằng và minh bạch, đảm bảo tính đại diện và tính chuyên môn của các lãnh đạo được chọn. Sau khi đã có quyết định, Ban chấp hành công đoàn cơ sở sẽ ra quyết định công nhận Ban thanh tra nhân dân. Quyết định này sẽ được thông báo rộng rãi đến cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước. Việc thông báo công nhận Ban thanh tra nhân dân là một phần quan trọng trong quá trình xây dựng sự hiểu biết và ủng hộ từ các đối tượng liên quan. Điều này giúp tạo ra một môi trường làm việc tích cực, nơi mà sự minh bạch và đồng thuận trong quản lý và giám sát được đặt lên hàng đầu.

Đồng thời, việc thông báo này cũng thể hiện cam kết của tổ chức trong việc tuân thủ và thực hiện đúng quy trình pháp luật, từ đó tăng cường uy tín và sự tin cậy đối với hệ thống thanh tra và giám sát của nhà nước.

Trên đây là toàn bộ thông tin mà chúng tôi đưa ra về vấn đề này, quý khách có thể tham khảo thêm bài viết liên quan cùng chủ đề của Luật Minh Khuê như: Ban thanh tra nhân dân là gì? Nhiệm vụ của ban thanh tra nhân dân? 

Nếu quý khách có nhu cầu cần tư vấn pháp luật liên quan thì hãy liên hệ với chúng tôi qua hotline 19006162 hoặc email lienhe@luatminhkhue.vn. Trân trọng./.