Mục lục bài viết

1. Lời bài hát Bài ca phụ nữ Việt Nam

Tải về: Lời bài hát Bài ca phụ nữ Việt Nam

Sáng tác: Nguyễn Văn Tý (1970)

 

Dòng dõi Bà Trưng vốn xưa nay anh hùng,

Giáp mặt kẻ thù chẳng một giây nao núng

Như cánh lúa hiến cho đời bao sức sống,

Xứng danh đã trao tặng người trung hậu đảm đang.

 

Cây súng thép khoác bên mình ta xốc tới,

Vẫn không có quên tình yêu ngô lúa sắn khoai.

Vui biết mấy mỗi khi giành năng suất mới,

Thức qua suốt đêm đã nhìn thấy máy cùng vui.

 

Phụ nữ Việt Nam vốn hay lam hay làm,

Có Đảng chỉ đường đã bừng đôi mắt sáng.

Mơ ước đến biến ta thành chim cất cánh,

Quyết bay mãi trên đường dài cách mạng vẻ vang.

 

Ai quyết thắng giữa cánh đồng năm tấn lúa, 

Có nghe suối than về bên tiếng búa xốn xang.

Yêu biết mấy những đôi bàn tay khéo léo,

Đã thêu gấm hoa vào nền non nước Việt Nam.

 

Cùng nhau đón xuân sang, cùng nhau đón xuân sang,

Có chị em ta vui (ì í) bên đường.

 

2. MV Bài ca phụ nữ Việt Nam

Hiện tại, không có MV chính thức nào cho bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam".

Bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam" được sáng tác bởi nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý vào năm 1970. Tuy nhiên, trong thời kỳ đó, việc sản xuất MV ca nhạc còn hạn chế và chưa phổ biến. Do vậy, bài hát chủ yếu được truyền tải qua các hình thức như hát live, thu âm phát thanh, hoặc trình diễn trên sân khấu.

Tuy nhiên, có một số video ca nhạc được thực hiện dựa trên bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam" trong những năm sau đó. Dưới đây là một số video tiêu biểu.

- Năm 1975: Đoàn ca múa Tổng cục Chính trị thực hiện một video ca nhạc cho bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam". Video này được ghi hình tại các địa điểm lịch sử nổi tiếng ở Việt Nam như: Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh, Quảng trường Ba Đình, Khu di tích Cổ Loa, ...

- Năm 2000: Nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý cùng các ca sĩ Thu Hiền, Cẩm Ly, Hồng Nhung, ... thực hiện một video ca nhạc mới cho bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam". Video này được ghi hình tại một trường quay với bối cảnh hiện đại và trẻ trung hơn.

- Năm 2010: Kênh youtube "Nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý" đăng tải một video ca nhạc cho bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam" được tổng hợp từ các hình ảnh tư liệu về phụ nữ Việt Nam qua các thời kỳ lịch sử.

Có thể nói, bài hát "Bài ca phụ nữ Việt Nam" là một ca khúc bất hủ về người phụ nữ Việt Nam. Tuy không có MV chính thức, nhưng bài hát đã được thể hiện qua nhiều hình thức khác nhau và luôn được đông đảo người yêu nhạc đón nhận.

 

3. Hợp âm Bài ca phụ nữ Việt Nam 

C - G

Dòng dõi Bà Trưng vốn xưa này anh hùng

Am - F

Giáp mặt kẻ thù chẳng một giây nao núng

C - G

Như cánh lúa hiến cho đời bao sức sống,

Am - F

Xứng danh đã trao tặng người trung hậu đảm đang.

C - G

Cây súng thép khoác bên mình ta xốc tới,

Am - F

Vẫn không quên tình yêu ngô lúa sắn khoai.

C - G

Vui biết mấy mỗi khi giành năng suất mới,

Am - F

Thức qua suốt đêm dài nhìn thấy máy cùng vui.

C - G

Phụ nữ Việt Nam vốn hay lam hay làm,

Am - F

Có Đảng chỉ đường đã bừng đôi mắt sáng.

C - G

Mươi ước đến biến ta thành chim cất cánh,

Am - F

Quyết bay mãi trên đường dài cách mạng vẻ vang.

C - G

Ai quyết thắng giữa cánh đồng năm tấn lúa

Am - F

Có nghe suối than về bên tiếng búa xốn xang.

C - G

Yêu biết mấy những đôi bàn tay khéo léo,

Am - F

Đã thêu gấm hoa vào nền non nước Việt Nam.

C - G

Cùng nhau đón xuân sang, cùng nhau đón xuân sang,

Am - F

Có chị em ta vui (ì í) bên đường.

C - G

Cây súng thép khoác bên mình ta xốc tới,

Am - F

Vẫn không quên tình bạn ngô lúa sắn khoai.

C - G

Vui biết mấy mỗi khi giành năng suất mới,

Am - F

Thức qua suối đêm dài nhìn máy cùng vui.

 

4. Tác giả Bài ca phụ nữ Việt Nam - Nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý

Nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý sinh ngày 05 tháng 03 năm 1925, mất ngày 26 tháng 12 năm 2019 tại Hà Nội. Ông sinh ra tại Xóm thợ Trường Thi, Vinh, Nghệ An; quê quán tại Sóc Sơn, Hà Nội.

Nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý là một trong những nhạc sĩ tài năng và nổi tiếng nhất của Việt Nam. Ông có nhiều ca khúc đi cùng năm tháng như: "Tiến lên đoàn viên" (1944), "Mẹ yêu con" (1956), "Tấm áo mẹ vá năm xưa" (1957), "Dáng đứng Bến Tre" (1968), "Bài ca không quân" (1965), "Bài ca phụ nữ Việt Nam" (1970), "Cánh chim báo tin vui" (1975), "Hà Nội mùa xuân" (1976), ... Âm nhạc của ông mang đậm âm hưởng dân ca, thể hiện tình yêu quê hương đất nước, ca ngợi con người Việt Nam.

Một số thành tựu nổi bật của ông là:

   + Giải thưởng Hồ Chí Minh về văn học nghệ thuật năm 1996

   + Giải thưởng Nhà nước về văn học nghệ thuật năm 2001

   + Huân chương Độc lập hạng Nhất

   + Huân chương Kháng chiến chống Mỹ cứu nước hạng Nhất

   + Giải thưởng Phan Châu Trinh năm 2000

   + Giải thưởng Kovalevskaia năm 2001

=> Nhạc sĩ Nguyễn Văn Tý là một trong những nhạc sĩ có ảnh hưởng lớn nhất đến nền âm nhạc Việt Nam. Âm nhạc của ông đã đi cùng năm tháng, góp phần giáo dục và bồi dưỡng tâm hồn cho nhiều thế hệ Việt Nam. Ông được xem là một biểu tượng của âm nhạc cách mạng Việt Nam.

 

5. Một số thông tin liên quan đến ca khúc Bài ca phụ nữ Việt Nam của Nguyễn Văn Tý

Ca khúc được sáng tác vào năm 1970, trong thời kỳ cuộc kháng chiến chống Mỹ cứu nước đang diễn ra ác liệt. Tác giả Nguyễn Văn Tý sáng tác ca khúc này để ca ngợi vẻ đẹp, phẩm chất cao quý và vai trò to lớn của phụ nữ Việt Nam trong công cuộc dựng nước và giữ nước.

Ca khúc ca ngợi vẻ đẹp tâm hồn, phẩm chất cao quý của người phụ nữ Việt Nam: giỏi việc nước, đảm việc nhà; trung hậu - đảm đang; vẻ đẹp của người phụ nữ Việt Nam được ví như "cánh chim Phượng Hoàng", "dáng người Việt Nam đẹp tươi". Ca khúc khẳng định vai trò to lớn của người phụ nữ Việt Nam trong lịch sử dựng nước và giữ nước: "giỏi việc nước, đảm việc nhà"; "xứng danh đã trao tặng người", "chiến đấu giữ gìn quê hương", "nhờ có phụ nữ Việt Nam".

Giai điệu của bài hát giản dị, gần gũi với âm hưởng dân ca. Ca từ mộc mạc, chân thành, sử dụng nhiều biện pháp tu từ như ẩn dụ, so sánh, nhân hóa. Bài hát có kết cấu chặt chẽ, logic. Ca khúc "Bài ca phụ nữ Việt Nam" là một trong những ca khúc hay nhất về phụ nữ Việt Nam. Ca khúc được nhiều thế hệ yêu thích và hát vang. Ca khúc là một biểu tượng về vẻ đẹp và phẩm chất của người phụ nữ Việt Nam.

=> Ca khúc "Bài ca phụ nữ Việt Nam" là một bản hùng ca về người phụ nữ Việt Nam, góp phần khơi dậy lòng tự hào, tinh thần yêu nước và ý chí quyết tâm chiến đấu của người Việt Nam. Ca khúc là một lời tri ân sâu sắc đối với những đóng góp to lớn của phụ nữ Việt Nam trong công cuộc dựng nước và giữ nước.

 

6. Một số bài hát viết về phụ nữ Việt Nam

- "Áo bà ba" của Trần Kiết Tường: Bài hát này ca ngợi vẻ đẹp dịu dàng và duyên dáng của người phụ nữ Việt Nam trong tà áo bà ba truyền thống.

- "Ca dao Mẹ" của Y Vân: Bài hát này thể hiện tình cảm yêu thương và lòng biết ơn của con cái đối với mẹ.

- "Bên kia sông Đuống" của Hoàng Cầm: Bài hát này nói về nỗi nhớ nhung của người phụ nữ Việt Nam đối với quê hương và người thân khi phải đi xa.

- "Chị tôi" của Trịnh Công Sơn: Bài hát ca ngợi vẻ đẹp tâm hồn và sự hy sinh thầm lặng của người phụ nữ Việt Nam.

- "Em ơi Hà Nội phố" của Phú Quang: Bài hát này là lời tỏ tình ngọt ngào dành cho người phụ nữ Hà Nội thanh lịch và duyên dáng.

 

7. Một số quy định pháp luật liên quan đến ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10

Mục này tổng hợp, hệ thống hoá những quy định pháp luật cần lưu ý khi tổ chức, thực hiện hoạt động tôn vinh, phổ biến nội dung và chăm lo đối với phụ nữ nhân dịp Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10. Phần này được xây dựng dựa trên các phân tích trước đó về Bộ luật Lao động 2019, Luật Bình đẳng giới, Luật Sở hữu trí tuệ, Luật An ninh mạng và Nghị định liên quan tới quản lý nội dung trên không gian mạng.

 

7.1. Vị thế pháp lý của ngày 20/10 trong quan hệ lao động

  • Không phải là ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương bắt buộc. Theo quy định hiện hành về danh mục ngày nghỉ lễ, 20/10 không thuộc các ngày nghỉ lễ, Tết mà người lao động được nghỉ và hưởng nguyên lương. Vì vậy, nếu doanh nghiệp không có quy định nội bộ khác thì lao động đi làm ngày này được trả lương bình thường; chỉ khi 20/10 trùng với ngày nghỉ hàng tuần hoặc doanh nghiệp có quy chế/thoả ước lao động tập thể quy định khác thì mới phát sinh chế độ tiền lương đặc biệt.
  • Hệ quả về tiền lương và làm thêm giờ. Do không là ngày lễ chính thức nên chế độ lương làm thêm, bồi dưỡng ngày lễ (thường cao hơn) không tự động áp dụng cho ngày 20/10, trừ khi có quy định nội bộ hoặc 20/10 trùng ngày nghỉ hưởng lương.
  • Vai trò của thỏa ước lao động tập thể và quy chế nội bộ. Để khích lệ, doanh nghiệp có thể thiết kế chế độ phúc lợi (nghỉ bù, quà, trợ cấp, chương trình chăm sóc sức khoẻ) qua thỏa ước lao động tập thể hoặc quy chế nội bộ; các quy chế này vừa có giá trị quản lý nội bộ vừa là công cụ pháp lý để thực hiện “phúc lợi 20/10” một cách minh bạch, có căn cứ.

 

7.2. Quy định về bình đẳng giới và chế độ ưu tiên cho lao động nữ

  • Nguyên tắc bình đẳng và bình đẳng thực chất. Luật Bình đẳng giới cho phép thực hiện các biện pháp ưu tiên để đạt bình đẳng thực chất; những chính sách, chương trình chăm lo nhân dịp 20/10 có thể được coi là biện pháp thúc đẩy bình đẳng giới, miễn là không dẫn tới phân biệt đối xử trái luật.
  • Chế độ đặc thù cho lao động nữ. Các quy định về thai sản, hạn chế sử dụng lao động nữ làm việc ban đêm, làm thêm giờ hoặc đi công tác xa trong một số trường hợp (mang thai, nuôi con dưới 12 tháng, v.v.) phải luôn được tuân thủ khi tổ chức hoạt động 20/10 (ví dụ: không ép lao động nữ tham gia hoạt động vào giờ cấm, bố trí hợp lý công việc).

 

7.3. Quyền tác giả và sử dụng tác phẩm (bài thơ 20/10)

  • Bảo hộ tự động và nghĩa vụ khi sử dụng. Tác phẩm văn học, bao gồm thơ, được bảo hộ quyền tác giả ngay khi sáng tạo dưới hình thức vật chất; việc sử dụng (sao chép, đăng tải, in ấn, chuyển thể) bài thơ của người khác cho mục đích công khai hoặc thương mại phải có sự cho phép hoặc thỏa thuận về quyền tài sản, đồng thời phải tôn trọng quyền nhân thân (ghi tên tác giả, không sửa chữa gây tổn hại đến danh dự tác giả).
  • Thời hạn bảo hộ. Quyền tác giả kéo dài suốt đời tác giả và tiếp 50 năm sau khi tác giả qua đời — điều này cần cân nhắc khi tái sử dụng tác phẩm cũ.
  • Gợi ý thực hành: Khi biên soạn tuyển tập thơ 20/10, đơn vị biên tập cần lưu giữ giấy tờ ủy quyền, hợp đồng sử dụng tác phẩm, hoặc chứng minh quyền sở hữu tác phẩm (nếu mua bản quyền)

 

7.4. Quản lý nội dung trên không gian mạng và rủi ro pháp lý

  • Khung quản lý nội dung số. Việc phổ biến bài thơ, bài viết, video liên quan đến 20/10 trên mạng xã hội phải tuân thủ quy định về quản lý thông tin; nội dung không được chứa đựng yếu tố bị cấm (xuyên tạc, xúc phạm cơ quan Nhà nước, phát tán thông tin thất thiệt, gây mất an ninh trật tự).
  • Trách nhiệm kép của người phổ biến. Người đăng tải phải chịu trách nhiệm về việc tuân thủ quyền tác giả và đảm bảo nội dung không vi phạm an ninh, trật tự trên mạng; vi phạm có thể dẫn tới xử phạt hành chính, truy cứu hình sự hoặc biện pháp cưỡng chế (tạm khoá/khóa tài khoản).
  • Kịch bản rủi ro: Các bài thơ mang yếu tố phê phán chính sách hoặc nêu vấn đề nhạy cảm cần được rà soát ngôn từ trước khi đăng rộng để tránh bị hiểu sai, dẫn tới hệ quả pháp lý.

 

7.5. Trách nhiệm của tổ chức, doanh nghiệp, công đoàn và cơ quan quản lý

  • Doanh nghiệp / bộ phận nhân sự: Phải đảm bảo việc tổ chức hoạt động 20/10 không xâm phạm quyền lợi người lao động (giờ làm việc, chế độ thai sản), minh bạch trong quy chế phúc lợi, lưu trữ hồ sơ liên quan đến chi trả, quà tặng hoặc nghỉ bù; nếu có sửa đổi chính sách cần thông báo, lấy ý kiến người lao động hoặc đại diện họ theo quy định.
  • Công đoàn: Tiếp tục đóng vai trò giám sát, kiến nghị, vận động nguồn lực chăm lo, bảo vệ quyền lợi nữ lao động; hỗ trợ tư vấn pháp lý khi phát sinh tranh chấp liên quan đến chế độ 20/10.
  • Cơ quan quản lý nhà nước: Cần rà soát, hướng dẫn về lồng ghép bình đẳng giới trong chính sách phúc lợi doanh nghiệp, đồng thời phổ biến hướng dẫn về quản lý nội dung số liên quan đến hoạt động văn hóa - xã hội trên không gian mạng.

 

7.6. Kiểm tra tuân thủ — Checklist thực tiễn (đề xuất nhanh)

  • Doanh nghiệp có quy chế nội bộ / thỏa ước quy định phúc lợi 20/10 hay không? (có/không — kèm văn bản)
  • Các hoạt động tổ chức có tuân thủ quy định giờ làm, hạn chế với phụ nữ mang thai/nuôi con nhỏ không?
  • Khi sử dụng thơ/bài viết của bên thứ ba: có giấy phép/ủy quyền và ghi nguồn không?
  • Nội dung dự định phổ biến trên mạng đã qua kiểm duyệt ngôn từ để tránh vi phạm quản lý nội dung số không?
  • Công đoàn/đại diện người lao động đã được tham vấn về chính sách 20/10 chưa?

Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10 là sự kiện văn hóa — xã hội có ý nghĩa lớn, nhưng về mặt pháp lý nó vận hành chủ yếu trong khung “tuân thủ mềm”: cơ chế nội bộ, thỏa ước tập thể và hoạt động của công đoàn là công cụ chính để hiện thực hoá chế độ phúc lợi cho lao động nữ. Đồng thời, khi phổ biến tác phẩm liên quan đến 20/10, cần đồng thời bảo vệ quyền tác giả và tuân thủ quy định quản lý nội dung trên không gian mạng để giảm thiểu rủi ro pháp lý.