Thẩm quyền quyết định khen tặng danh hiệu Cờ thi đua của BHXH Việt Nam

1. Quy định pháp luật về xét tặng danh hiệu Cờ thi đua của BHXH Việt Nam

Theo quy định tại khoản 1 Điều 6 của Quy chế thi đua, khen thưởng của ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam, được ban hành kèm theo Quyết định số 488/QĐ-BHXH năm 2024 và theo khoản 1 Điều 26 của Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022, các tiêu chuẩn để xét tặng danh hiệu Cờ thi đua của Bảo hiểm xã hội Việt Nam đối với các tập thể trong ngành như sau:

- Hoàn thành vượt các chỉ tiêu thi đua và nhiệm vụ được giao trong năm; là tập thể xuất sắc và tiêu biểu của ngành: Đạt và vượt qua các chỉ tiêu hoạt động kinh doanh, dịch vụ, sản xuất được đặt ra, thực hiện các nhiệm vụ được giao với chất lượng cao, đúng thời hạn và hiệu quả, có sự đóng góp đáng kể vào sự phát triển tổng thể của Bảo hiểm xã hội Việt Nam thông qua việc hoàn thành nhiệm vụ. Được công nhận là một trong những tập thể xuất sắc, có đóng góp lớn vào sự phát triển của ngành Bảo hiểm xã hội, thể hiện sự chuyên nghiệp, sáng tạo và hiệu quả trong hoạt động hàng ngày, là điển hình trong việc áp dụng các tiến bộ, công nghệ mới và phương pháp quản lý tiên tiến. Để được công nhận là tập thể xuất sắc và tiêu biểu của ngành, đơn vị cần phải không chỉ hoàn thành nhiệm vụ một cách xuất sắc mà còn phải thể hiện vai trò tích cực và đóng góp to lớn cho sự phát triển bền vững của ngành Bảo hiểm xã hội.

- Nội bộ đoàn kết; tổ chức đảng, đoàn thể trong sạch, vững mạnh; tích cực thực hiện tiết kiệm, chống lãng phí, phòng chống tham nhũng, tiêu cực và các vấn đề xã hội khác. Xây dựng môi trường làm việc thân thiện, đoàn kết và hỗ trợ lẫn nhau. Thúc đẩy tinh thần đồng đội, lòng tự hào về tổ chức và mục tiêu chung. Tuân thủ nghiêm các nguyên tắc và quy định của Đảng, các tổ chức đoàn thể. Xây dựng và duy trì một tổ chức Đảng, Đoàn thể mạnh mẽ, hoạt động hiệu quả và trong sạch. Tăng cường công tác xây dựng Đảng, Đoàn thể từ cơ sở, đảm bảo sự đại diện và lãnh đạo của họ. Phát triển văn hóa tiết kiệm và sử dụng nguồn lực một cách hiệu quả. Áp dụng các biện pháp tiết kiệm trong mọi khía cạnh của hoạt động tổ chức. Kiểm soát chặt chẽ chi phí và nguồn lực, đảm bảo sự hiệu quả cao nhất.

2. Thẩm quyền quyết định khen tặng danh hiệu Cờ thi đua của BHXH Việt Nam

Theo quy định tại Điều 13 của Quy chế thi đua, khen thưởng của ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam, được ban hành kèm theo Quyết định số 488/QĐ-BHXH năm 2024, về thẩm quyền quyết định khen thưởng, có các điểm sau đây: Thẩm quyền quyết định khen thưởng được thực hiện theo khoản 2 và khoản 3 của Điều 79 và khoản 1 của Điều 80 Luật Thi đua, khen thưởng năm 2022 như sau:

- Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam quyết định trao danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, “Cờ thi đua của BHXH Việt Nam”, “Chiến sĩ thi đua ngành BHXH Việt Nam” cho các đơn vị, cá nhân xuất sắc trong ngành; Danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”, "Chiến sĩ thi đua cơ sở", "Tập thể lao động tiên tiến" cho các tập thể, cá nhân của các tổ chức giúp việc Tổng Giám đốc và các đơn vị không có tư cách pháp nhân; Bằng khen của Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam; Giấy khen cho các tập thể, cá nhân của các tổ chức giúp việc Tổng Giám đốc và các đơn vị không có tư cách pháp nhân; Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp BHXH Việt Nam”.

- Thủ trưởng các đơn vị sự nghiệp trực thuộc, Giám đốc BHXH tỉnh sẽ quyết định trao danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến”, “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ thi đua cơ sở”; Giấy khen.

Do đó, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội Việt Nam sẽ có thẩm quyền quyết định trao danh hiệu Cờ thi đua của BHXH Việt Nam cho các tập thể đạt danh hiệu trong ngành BHXH Việt Nam.

3. Quy trình xét tặng danh hiệu Cờ thi đua của BHXH Việt Nam

Quy trình xét tặng danh hiệu Cờ thi đua của Bảo hiểm xã hội Việt Nam có các bước sau:

- Đề xuất từ các đơn vị: Các đơn vị trong ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam chuẩn bị hồ sơ đề xuất, trong đó ghi nhận các thành tích, hoạt động đáng chú ý và đóng góp của đơn vị. Xác định rõ lý do đề xuất xét tặng danh hiệu, bao gồm các thành tích, nỗ lực đặc biệt, và vai trò của đơn vị trong ngành. Các đơn vị đề xuất xét tặng danh hiệu cho cấp trên theo thẩm quyền, thường là cấp quản lý trực tiếp của họ. Hồ sơ đề xuất cần bao gồm các thông tin cụ thể và minh chứng về các thành tích, hoạt động, và tiêu chuẩn đề ra.

Hồ sơ được gửi đến cấp trên theo quy định của tổ chức, thường là các cấp quản lý trực tiếp cao hơn. Các đơn vị chờ đợi quyết định từ cấp trên sau khi hồ sơ đã được gửi đi. Bước này đảm bảo rằng các đơn vị được đề xuất để nhận danh hiệu đã được xác định và lựa chọn một cách công bằng và có căn cứ. Đồng thời, nó cũng là cơ hội để đánh giá và công nhận các đóng góp đáng kể của các đơn vị trong ngành Bảo hiểm xã hội.

- Thẩm định và xem xét: Cấp trên tiếp nhận và thẩm định hồ sơ đề xuất từ các đơn vị. Hồ sơ được đánh giá để đảm bảo rằng các tiêu chuẩn và yêu cầu đã được đáp ứng đầy đủ. Các thành viên của ban thẩm định xem xét các thành tích, hoạt động và đóng góp của đơn vị theo các tiêu chuẩn được đề ra. Kiểm tra tính chính xác và minh bạch của thông tin trong hồ sơ. Nếu hồ sơ đề xuất đủ điều kiện và được chứng minh là đáng giá, cấp trên có thể quyết định tiếp tục trình lên cấp cao hơn để xem xét và quyết định cuối cùng. Hoặc có thể quyết định khen tặng danh hiệu trực tiếp nếu đủ điều kiện và đạt được đánh giá tích cực từ ban thẩm định. Thông báo quyết định đến các đơn vị đề xuất, thông báo về việc tiếp tục trình hoặc khen tặng danh hiệu.

- Quyết định khen tặng: Cấp trên có thẩm quyền quyết định khen tặng danh hiệu sau khi đã xem xét và thẩm định hồ sơ đề xuất. Nếu hồ sơ đề xuất được chứng minh đủ điều kiện và đạt được đánh giá tích cực, cấp trên sẽ ra quyết định về việc khen tặng danh hiệu. Cấp trên xác định loại danh hiệu cụ thể mà đơn vị được khen tặng. Thông báo quyết định khen tặng danh hiệu cho đơn vị đề xuất và thông báo công khai nếu cần thiết. Lưu trữ hồ sơ và thông tin liên quan đến quyết định khen tặng danh hiệu theo quy định của tổ chức. Nếu có kế hoạch tổ chức lễ trao tặng danh hiệu, chuẩn bị các biện pháp cần thiết cho sự kiện này. Thông báo công khai về việc khen tặng danh hiệu cho cộng đồng nếu được yêu cầu hoặc nếu quyết định đó mang tính chất quan trọng.

- Lễ trao tặng: Lễ trao tặng danh hiệu được tổ chức một cách trang trọng, tôn vinh những đơn vị và cá nhân xuất sắc đã được khen tặng danh hiệu. Xác định thời điểm, địa điểm và các điều kiện tổ chức lễ trao tặng danh hiệu. Chuẩn bị chương trình và nội dung của lễ trao tặng. Lễ trao tặng được tổ chức một cách trang trọng và uy nghiêm, thường có sự tham gia của các quan chức, lãnh đạo của ngành Bảo hiểm xã hội. Các đơn vị và cá nhân được khen tặng danh hiệu được mời tham dự để nhận giải thưởng và vinh danh trước cộng đồng.

Trong lễ trao tặng, các đơn vị và cá nhân được tôn vinh và công nhận công khai về các thành tích và đóng góp của họ. Có thể có phát biểu, giới thiệu về thành tích và vai trò của từng đơn vị/cá nhân. Các thông tin về lễ trao tặng có thể được công bố thông qua phương tiện truyền thông để tôn vinh những người nhận danh hiệu và lan tỏa thông điệp tích cực. Ghi nhận lại các hoạt động và hình ảnh của lễ trao tặng để lưu trữ và tạo ra bằng chứng về sự kiện này.

Ngoài ra, quý bạn đọc có thể tham khảo thêm bài viết Mức tiền thưởng danh hiệu thi đua theo quy định là bao nhiêu? Nếu có bất cứ vấn đề pháp lý nào cần hỗ trợ, vui lòng liên hệ tới bộ phận tư vấn pháp luật trực tuyến qua số điện thoại: 1900.6162 hoặc gửi yêu cầu trực tiếp tới địa chỉ email: lienhe@luatminhkhue.vn. Trân trọng!