Tải Báo cáo dự toán thu, chi TCCĐ mới nhất

1. Quy định về báo cáo tài chính như thế nào?

Báo cáo tài chính là một công cụ cực kỳ quan trọng trong việc quản lý tài chính và kinh doanh của một tổ chức hoặc doanh nghiệp. Được thực hiện bởi các chuyên gia kế toán, nó tổng hợp các thông tin kinh tế quan trọng thành các biểu đồ và bảng số liệu dễ hiểu, cung cấp một cái nhìn tổng quan về tình hình tài chính và hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.

Một trong những mục tiêu chính của báo cáo tài chính là cung cấp thông tin chi tiết về thu, chi, lợi nhuận, và lưu chuyển tiền của doanh nghiệp. Các thông tin này không chỉ giúp cho chủ doanh nghiệp hiểu rõ hơn về cách tổ chức hoạt động tài chính của họ, mà còn cho phép họ theo dõi hiệu suất kinh doanh và xác định các vấn đề cần được giải quyết. Điều này giúp họ đưa ra các quyết định chiến lược, như nâng cao hiệu quả hoạt động, đầu tư vào các lĩnh vực có tiềm năng, hoặc điều chỉnh chiến lược kinh doanh.

Bên cạnh vai trò quản lý nội bộ, báo cáo tài chính cũng rất quan trọng đối với các bên liên quan bên ngoài, chẳng hạn như cổ đông, ngân hàng, nhà đầu tư và cơ quan chính phủ. Những người này cần thông tin chính xác và đáng tin cậy để đánh giá rủi ro và cơ hội khi liên quan đến doanh nghiệp. Báo cáo tài chính giúp xây dựng niềm tin và thúc đẩy sự minh bạch trong môi trường kinh doanh, giúp tạo ra điều kiện thuận lợi cho việc huy động vốn và phát triển doanh nghiệp.

Tóm lại, báo cáo tài chính không chỉ là một tài liệu yêu cầu theo quy định, mà còn là một công cụ mạnh mẽ giúp doanh nghiệp hiểu rõ hơn về tài chính của mình và hỗ trợ trong việc đưa ra các quyết định kinh doanh chiến lược. Nó là cầu nối quan trọng giữa doanh nghiệp và các bên liên quan, đóng vai trò quan trọng trong sự phát triển và thành công của một tổ chức hoặc doanh nghiệp.

2. Tải Báo cáo dự toán thu, chi TCCĐ mới nhất

Quý khách có thể tải ngay Báo cáo dự toán thu, chi TCCĐ mới nhất năm 2023 tại đây

BÁO CÁO

DỰ TOÁN THU, CHI TÀI CHÍNH CÔNG ĐOÀN

Năm 2023

A- CÁC CHỈ TIÊU CƠ BẢN

B- CÁC CHỈ TIÊU THU CHI TÀI CHÍNH CÔNG ĐOÀN:

ĐVT: đồng

C- THUYẾT MINH

3. Lập báo cáo dự toán thu chi tài chính công đoàn như thế nào?

Theo quy định tại Phụ lục 03 ban hành kèm Hướng dẫn 47/HD-TLĐ năm 2021 về phương pháp lập báo cáo dự toán thu chi tài chính công đoàn, dưới đây là các chỉ tiêu và hướng dẫn cụ thể:

Thứ nhất: Các chỉ tiêu cơ bản

Các chỉ tiêu liên quan đến lao động:

- Lao động làm căn cứ tính tổng quỹ lương đóng kinh phí công đoàn là lao động thuộc đối tượng đóng BHXH theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội đến ngày 30/6 năm trước cộng với số lao động thuộc đối tượng đóng BHXH dự kiến tăng, trừ số lao động thuộc đối tượng đóng BHXH dự kiến giảm trong năm.

- Đối với số lao động thuộc đối tượng đóng BHXH bắt buộc nhưng cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp chưa đóng BHXH, Công đoàn cơ sở căn cứ tiền lương trong hợp đồng lao động của đối tượng này để tính quỹ lương làm căn cứ đóng kinh phí công đoàn đề nghị cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp đóng.

- Đoàn viên để tính quỹ lương đóng đoàn phí công đoàn là đoàn viên dự kiến đến ngày 31/12 năm trước, cộng (trừ) số đoàn viên dự kiến tăng, giảm trong năm. Mức đóng đoàn phí của đoàn viên theo hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Các chỉ tiêu liên quan đến thu, chi tài chính công đoàn:

- Cột 1 - Ước thực hiện năm trước: Căn cứ số thực hiện trên sổ thu, chi tài chính công đoàn cơ sở, ước tính số thu, chi của thời gian còn lại trong năm để ghi vào các nội dung thu, chi ước của năm trước.

- Cột 2 - Dự toán năm nay: Căn cứ số liệu của từng chỉ tiêu thu, chi ước thực hiện năm trước; căn cứ vào tình hình thực tế về lao động, tiền lương, dự kiến nguồn thu được để lại đơn vị sử dụng; dự kiến các nội dung chi tiền lương, các khoản đóng theo lương của cán bộ công đoàn chuyên trách, chi phụ cấp cán bộ công đoàn; chi quản lý hành chính; chi hoạt động của ban chấp hành, các nội dung chi khác để xây dựng số liệu cho từng nội dung thu, chi cụ thể.

- Cột 3 - Cấp trên duyệt: Công đoàn cấp trên quản lý trực tiếp căn cứ số liệu trong Báo cáo dự toán thu, chi tài chính công đoàn cơ sở lập để phê duyệt các nội dung thu, chi, nộp cấp trên.

Thứ hai: Các chỉ tiêu thu, chi tài chính công đoàn

Mục I. Tài chính công đoàn tích lũy đầu kỳ (Mã số 10): Số liệu ghi vào chỉ tiêu này là số liệu chỉ tiêu Tài chính công đoàn tích lũy cuối kỳ của năm trước.

Mục II. Phần thu

- Thu Đoàn phí công đoàn (Mã số 22): Căn cứ vào quỹ lương đóng ĐPCĐ và mức đóng đoàn phí của đoàn viên theo hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

- Thu Kinh phí công đoàn (Mã số 23): Đối với đơn vị được phân cấp thu, căn cứ vào Quỹ tiền lương đóng kinh phí công đoàn để tính số kinh phí công đoàn mà doanh nghiệp phải nộp trong năm. Đối với đơn vị không được phân cấp thu thì không phải phản ánh.

- Các khoản thu khác (Mã số 25 = Mã số 25.01 + Mã số 25.02)

+ Chuyên môn hỗ trợ (Mã số 25.01): Số liệu ghi chỉ tiêu này căn cứ số chuyên môn hỗ trợ năm trước và số ước trong năm dự toán.

+ Thu khác (Mã số 25.02): Số liệu ghi chỉ tiêu này căn cứ trên số thu khác năm trước và số ước trong năm dự toán.

- Tài chính công đoàn cấp trên cấp (Mã số 28):

+ Kinh phí công đoàn cấp trên cấp theo phân phối (Mã số 28.01): Căn cứ vào Quỹ tiền lương đóng kinh phí công đoàn để tính số kinh phí công đoàn doanh nghiệp phải nộp trong năm nhân với tỷ lệ KPCĐ công đoàn cơ sở được sử dụng theo quy định của Tổng Liên đoàn.

+ Tài chính công đoàn cấp trên cấp hỗ trợ (Mã số 28.02): Căn cứ vào nguồn tài chính công đoàn của đơn vị và số chi hoạt động công đoàn trong năm để đề nghị cấp trên cấp hỗ trợ.

Mục III. Phần chi

- Từ mã số 31 đến mã số 37: Căn cứ vào nguồn kinh phí hiện có và số kinh phí được sử dụng trong năm và hoạt động công đoàn của đơn vị để phản ánh số chi cho phù hợp với quy định của các cấp công đoàn.

- ĐPCĐ, KPCĐ đã nộp cấp trên quản lý trực tiếp (Mã số 39): Căn cứ vào nguồn kinh phí công đoàn và đoàn phí công đoàn trong năm dự toán được phân cấp thu nhân với tỷ lệ nộp cấp trên theo quy định của TLĐ.

- Bàn giao tài chính công đoàn (Mã số 42): Căn cứ tài chính công đoàn của các công đoàn bộ phận khi có sự bàn giao các công đoàn bộ phận này cho các đơn vị công đoàn khác.

Mục IV. Tài chính công đoàn tích lũy cuối kỳ (Mã số 50): Phần chênh lệch giữa chỉ tiêu Tài chính công đoàn tích lũy đầu kỳ, Phần thu với Phần chi.

Mục V. Dự phòng

- Kinh phí dự phòng (Mã số 70): Căn cứ số thu tài chính công đoàn, số chi tài chính công đoàn và quy định của Tổng Liên đoàn để phản ánh số dự phòng tài chính.

Xem thêm bài viết: Giải thể tổ chức Công đoàn có được không ? Có được dừng hoạt động công đoàn cơ sở ?. Khi có thắc mắc về quy định pháp luật, hãy liên hệ ngay đến hotline 19006162 hoặc gửi thư tư vấn đến địa chỉ email: lienhe@luatminhkhue.vn