1. Sĩ quan nghiệp vụ là gì?
Dựa vào quy định tại khoản 3 Điều 2 của Luật Công an nhân dân 2018, việc định nghĩa về sĩ quan nghiệp vụ có thể được diễn giải như sau:
Theo quy định trong Luật này, các thuật ngữ sau được hiểu như sau: ...
- Sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ là những cá nhân xuất thân là công dân Việt Nam, qua quá trình tuyển chọn, đào tạo, huấn luyện và tham gia vào hoạt động chuyên môn chính trong lĩnh vực nghiệp vụ của Công an nhân dân, và họ có thể được phong cấp bậc hàm cao như cấp tướng, cấp tá, cấp úy, cũng như là hạ sĩ quan.
Vì vậy, sĩ quan nghiệp vụ là những công dân Việt Nam được tuyển chọn, đào tạo, huấn luyện và tham gia vào hoạt động chuyên môn chính trong lĩnh vực nghiệp vụ của Công an nhân dân.
2. Sĩ quan nghiệp vụ trong Công an nhân dân có bao nhiêu cấp bậc?
Dựa vào quy định tại Điều 21 Luật Công an nhân dân năm 2018, hệ thống cấp bậc của sĩ quan nghiệp vụ trong Công an nhân dân được phân chia như sau:
Sĩ quan, hạ sĩ quan Công an nhân dân:
a) Sĩ quan cấp tướng với 04 bậc:
- Đại tướng
- Thượng tướng
- Trung tướng
- Thiếu tướng
b) Sĩ quan cấp tá với 04 bậc:
- Đại tá
- Thượng tá
- Trung tá
- Thiếu tá
c) Sĩ quan cấp úy với 04 bậc:
- Đại úy
- Thượng úy
- Trung úy
- Thiếu úy
d) Hạ sĩ quan với 03 bậc:
- Thượng sĩ
- Trung sĩ
- Hạ sĩ
Sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật:
a) Sĩ quan cấp tá với 03 bậc:
- Thượng tá
- Trung tá
- Thiếu tá
b) Sĩ quan cấp úy với 04 bậc:
- Đại úy
- Thượng úy
- Trung úy
- Thiếu úy
c) Hạ sĩ quan với 03 bậc:
- Thượng sĩ
- Trung sĩ
- Hạ sĩ
Hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ:
a) Hạ sĩ quan nghĩa vụ với 03 bậc:
- Thượng sĩ
- Trung sĩ
- Hạ sĩ
b) Chiến sĩ nghĩa vụ với 02 bậc:
- Binh nhất
- Binh nhì
Như vậy, hệ thống cấp bậc của sĩ quan nghiệp vụ trong Công an nhân dân vô cùng đa dạng và phong phú, đáp ứng đầy đủ các yêu cầu và chức năng trong lực lượng Công an nhân dân.
3. Chế độ với sĩ quan, hạ sĩ quan công an chuyển ngành như thế nào?
Nghị định số 49/2019/NĐ-CP là văn bản quan trọng quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật công an nhân dân, có hiệu lực chính thức từ ngày 25/7/2019.
Theo nghị định này, các sĩ quan và hạ sĩ quan chuyển ngành sang làm việc trong biên chế của các cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị và xã hội sẽ được hưởng một số chế độ đặc biệt sau đây:
- Ưu tiên bố trí việc làm phù hợp với chuyên môn, kỹ thuật và nghiệp vụ của họ. Nếu cần thiết, họ sẽ được đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ liên quan đến công việc mới.
- Miễn thi tuyển nếu chuyển đến cơ quan cũ hoặc chuyển ngành theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
- Được xếp và hưởng lương theo công việc mới, chức vụ mới ngay từ ngày có quyết định chuyển ngành.
Nếu tiền lương theo ngạch và bậc cao hơn tiền lương cấp bậc hàm của sĩ quan, hạ sĩ quan tại thời điểm chuyển ngành, họ sẽ được bảo lưu mức lương và phụ cấp thâm niên trong ít nhất 18 tháng kể từ khi có quyết định chuyển ngành, được chi trả bởi cơ quan, đơn vị mới.
Việc tiếp tục cho hưởng lương bảo lưu ngoài thời gian 18 tháng sẽ tuân thủ quy định của Thủ trưởng cơ quan có thẩm quyền quản lý cán bộ, công chức, viên chức, và sẽ được xem xét dựa trên tương quan tiền lương nội bộ.
Trong thời gian hưởng bảo lưu lương, mức tiền lương chênh lệch bảo lưu sẽ giảm tương ứng khi cán bộ, công chức, viên chức được nâng lương hoặc được hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung trong ngạch hoặc được nâng ngạch.
Sau thời gian bảo lưu tiền lương, cán bộ, công chức, viên chức tiếp tục được hưởng mức phụ cấp thâm niên nghề tại thời điểm chuyển ngành hoặc được cộng nối để tính hưởng phụ cấp thâm niên trong các ngành được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên.
Hơn nữa, họ sẽ được hưởng trợ cấp một lần cho thời gian tăng thêm do quy đổi quy định tại khoản 2 Điều 8 Nghị định 49/2019/NĐ-CP.
Nếu cán bộ, công chức, viên chức chuyển ngành trở lại phục vụ trong Công an nhân dân theo yêu cầu điều động, thời gian chuyển ngành sẽ được tính vào thời gian công tác liên tục để xét thăng cấp bậc hàm và tính thâm niên công tác.
4. Thời hạn xét thăng cấp bậc hàm của sĩ quan nghiệp vụ trong Công an nhân dân là bao lâu?
Căn cứ vào Điều 22 Luật Công an nhân dân năm 2018, quy định về đối tượng, điều kiện và thời hạn xét phong, thăng cấp bậc hàm sĩ quan, hạ sĩ quan và chiến sĩ Công an nhân dân là vô cùng quan trọng để xây dựng lực lượng công an vững mạnh và đảm bảo công tác an ninh trật tự hiệu quả.
- Đối tượng xét phong cấp bậc hàm:
a) Sinh viên và học sinh hưởng sinh hoạt phí tại trường Công an nhân dân sau khi tốt nghiệp sẽ được xem xét và phong cấp bậc hàm theo trình độ đào tạo như sau:
- Đại học: Thiếu úy
- Trung cấp: Trung sĩ
- Những sinh viên, học sinh tốt nghiệp xuất sắc sẽ được phong cấp bậc hàm cao hơn 01 bậc.
b) Cán bộ, công chức, viên chức hoặc những người tốt nghiệp từ các cơ sở giáo dục đại học và cơ sở giáo dục nghề nghiệp được tuyển chọn vào Công an nhân dân sẽ được xem xét và phong cấp bậc hàm dựa trên trình độ đào tạo, quá trình công tác, nhiệm vụ được giao và bậc lương tương ứng.
c) Chiến sĩ nghĩa vụ sẽ được phong cấp bậc hàm khởi điểm là Binh nhì.
- Điều kiện xét thăng cấp bậc hàm:
Sĩ quan, hạ sĩ quan và chiến sĩ Công an nhân dân được xét thăng cấp bậc hàm khi đáp ứng đủ các điều kiện sau đây: a) Hoàn thành nhiệm vụ và đáp ứng các tiêu chuẩn về chính trị, phẩm chất đạo đức, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và sức khỏe. b) Cấp bậc hàm hiện tại phải thấp hơn cấp bậc hàm cao nhất quy định cho chức vụ, chức danh mà người đó đang đảm nhiệm. c) Tuân thủ thời hạn xét thăng cấp bậc hàm theo quy định tại khoản 3 của Điều này.
- Thời hạn xét thăng cấp bậc hàm:
a) Hạ sĩ quan và sĩ quan nghiệp vụ:
- Hạ sĩ lên Trung sĩ: 01 năm.
- Trung sĩ lên Thượng sĩ: 01 năm.
- Thượng sĩ lên Thiếu úy: 02 năm.
- Thiếu úy lên Trung úy: 02 năm.
- Trung úy lên Thượng úy: 03 năm.
- Thượng úy lên Đại úy: 03 năm.
- Đại úy lên Thiếu tá: 04 năm.
- Thiếu tá lên Trung tá: 04 năm.
- Trung tá lên Thượng tá: 04 năm.
- Thượng tá lên Đại tá: 04 năm.
- Đại tá lên Thiếu tướng: 04 năm.
Thời hạn thăng mỗi cấp bậc hàm cấp tướng tối thiểu là 04 năm.
b) Bộ trưởng Bộ Công an sẽ quy định thời hạn xét nâng bậc lương và thăng cấp bậc hàm sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật tương ứng với mức lương trong bảng lương chuyên môn kỹ thuật do Chính phủ quy định.
c) Bộ trưởng Bộ Công an cũng quy định thời hạn xét thăng cấp bậc hàm hạ sĩ quan và chiến sĩ nghĩa vụ.
d) Thời gian sĩ quan, hạ sĩ quan và chiến sĩ học tập tại trường sẽ được tính vào thời hạn xét thăng cấp bậc hàm. Đối với sĩ quan, hạ sĩ quan và chiến sĩ bị giáng cấp bậc hàm, sau 01 năm kể từ ngày bị giáng cấp bậc hàm, nếu có tiến bộ thì sẽ được xét thăng cấp bậc hàm.
- Tuổi của sĩ quan được xét thăng cấp bậc hàm từ Đại tá lên Thiếu tướng không quá 57 tuổi; tuy nhiên, trong một số trường hợp đặc biệt và khi có yêu cầu theo quyết định của Chủ tịch nước, tuổi này có thể cao hơn.
Như vậy, việc quy định thời hạn xét thăng cấp bậc hàm cho sĩ quan nghiệp vụ trong Công an nhân dân rất chi tiết và minh bạch, nhằm đảm bảo sự công bằng và đúng đắn trong việc đánh giá và thăng cấp cho các đội ngũ sĩ quan của lực lượng công an.
Công ty Luật Minh Khuê, một đơn vị uy tín trong lĩnh vực tư vấn pháp luật, vô cùng vui mừng được chia sẻ những thông tin hữu ích đến quý khách hàng. Tận tâm với sứ mệnh hỗ trợ khách hàng trong mọi vấn đề pháp lý, chúng tôi cam kết luôn sẵn lòng giúp đỡ và giải đáp mọi thắc mắc.
Nhằm đáp ứng nhu cầu của quý khách một cách tốt nhất, chúng tôi đã thiết lập Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến với số hotline 1900.6162. Bằng cách này, quý khách có thể dễ dàng liên hệ và được tư vấn bởi đội ngũ chuyên gia pháp lý giàu kinh nghiệm của chúng tôi.
Nếu quý khách thích gửi yêu cầu chi tiết qua email, đừng ngần ngại liên hệ với chúng tôi qua địa chỉ lienhe@luatminhkhue.vn. Chúng tôi cam kết phản hồi nhanh chóng và đầy đủ để đáp ứng mọi yêu cầu và mong muốn của quý khách hàng.
Chúng tôi luôn đặt lợi ích của khách hàng lên hàng đầu và cam kết không ngừng nỗ lực để mang đến sự hài lòng và hiệu quả trong mọi dịch vụ tư vấn pháp luật. Đội ngũ chuyên nghiệp của chúng tôi không chỉ có kiến thức sâu rộng mà còn tận tâm và chu đáo trong việc giải quyết mọi vấn đề pháp lý của quý khách.
Chúng tôi chân thành cảm ơn sự hợp tác và niềm tin mà quý khách dành cho Luật Minh Khuê. Hãy để chúng tôi được đồng hành cùng quý khách trên con đường pháp luật và tạo nên những thành công bền vững.
