Câu hỏi được biên tập từ chuyên mục tư vấn luật Doanh nghiệp của Công ty luật Minh Khuê
>> Luật sư tư vấn pháp luật Doanh nghiệp, gọi: 1900.6162
Trả lời:
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Bộ phận luật sư tư vấn pháp luật của Công ty Luật Minh Khuê. Nội dung câu hỏi của bạn đã được đội ngũ luật sư của Chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
1. Cơ sở pháp lý:
Luật Doanh nghiệp năm 2014
Bộ Luật dân sự năm 2015
2. Luật sư tư vấn:
Theo Điều 185 Luật Doanh nghiệp năm 2014 quy định:
Điều 185. Quản lý doanh nghiệp
1. Chủ doanh nghiệp tư nhân có toàn quyền quyết định đối với tất cả hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp, việc sử dụng lợi nhuận sau khi đã nộp thuế và thực hiện các nghĩa vụ tài chính khác theo quy định của pháp luật.
2. Chủ doanh nghiệp tư nhân có thể trực tiếp hoặc thuê người khác quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh. Trường hợp thuê người khác làm Giám đốc quản lý doanh nghiệp thì vẫn phải chịu trách nhiệm về mọi hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.
3. Chủ doanh nghiệp tư nhân là nguyên đơn, bị đơn hoặc người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan trước Trọng tài hoặc Tòa án trong các tranh chấp liên quan đến doanh nghiệp.
4. Chủ doanh nghiệp tư nhân là đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp.
Như vậy, chủ doanh nghiệp tư nhân có thể trực tiếp hoặc thuê người khác quản lý, tức là bạn vẫn có thể thuê cá nhân khác làm giám đốc thay mình. Tuy nhiên, chủ doanh nghiệp tư nhân vẫn phải chịu trách nhiệm cho mọi hoạt động của doanh nghiệp và vẫn là đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp. Do đó kể cả khi bạn thuê người khác làm giám đốc cho doanh nghiệp của bạn thì bạn vẫn là người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp. Do bản chất của doanh nghiệp tư nhân là cá nhân sở hữu bằng toàn bộ tài sản dân sự, do đó kể cả khi bạn thuê người khác làm giám đốc, quản lý mọi hoạt động của công ty thì bạn vẫn có nghĩa vụ giám sát và chịu mọi trách nhiệm với hoạt động của công ty.
Quan hệ giữa chủ doanh nghiệp tư nhân và giám đốc công ty trong trường hợp của bạn là quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động, và được chứng minh bằng hợp đồng lao động. Ngoài hợp đồng lao động, bạn cần phải bổ sung hợp đồng ủy quyền, quy định quyền và nghĩa vụ của giám đốc được thuê trong phạm vi ủy quyền. Để trong trường hợp có tranh chấp phát sinh về quyền và nghĩa vụ giữa chủ doanh nghiệp tư nhân và giám đốc công ty, khi giám đốc thực hiện nghĩa vụ vượt quá phạm vi ủy quyền thì giám đốc phải tự mình chịu trách nhiệm, còn trong trường hợp giám đốc thực hiện đúng nghĩa vụ được ủy quyền mà gây thiệt hại với bên thứ ba thì chủ doanh nghiệp tư nhân phải chịu trách nhiệm với bên thứ ba, còn giám đốc chịu trách nhiệm trước chủ doanh nghiệp.
Việc ủy quyền nên được lập thành hợp đồng ủy quyền, có đóng dấu và chữ ký của các bên. Quyền và nghĩa vụ của các bên trong hợp đồng ủy quyền được quy định tại Bộ Luật dân sự năm 2015.
Điều 562. Hợp đồng ủy quyền
Hợp đồng ủy quyền là sự thỏa thuận giữa các bên, theo đó bên được ủy quyền có nghĩa vụ thực hiện công việc nhân danh bên ủy quyền, bên ủy quyền chỉ phải trả thù lao nếu có thỏa thuận hoặc pháp luật có quy định.
Điều 563. Thời hạn ủy quyền
Thời hạn ủy quyền do các bên thỏa thuận hoặc do pháp luật quy định; nếu không có thỏa thuận và pháp luật không có quy định thì hợp đồng ủy quyền có hiệu lực 01 năm, kể từ ngày xác lập việc ủy quyền.
Điều 564. Ủy quyền lại
1. Bên được ủy quyền được ủy quyền lại cho người khác trong trường hợp sau đây:
a) Có sự đồng ý của bên ủy quyền;
b) Do sự kiện bất khả kháng nếu không áp dụng ủy quyền lại thì mục đích xác lập, thực hiện giao dịch dân sự vì lợi ích của người ủy quyền không thể thực hiện được.
2. Việc ủy quyền lại không được vượt quá phạm vi ủy quyền ban đầu.
3. Hình thức hợp đồng ủy quyền lại phải phù hợp với hình thức ủy quyền ban đầu.
Trên đây là tư vấn của chúng tôi. Nếu còn vướng mắc, chưa rõ hoặc cần hỗ trợ pháp lý khác bạn vui lòng liên hệ bộ phận tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài điện thoại số: 1900.6162 để được giải đáp.
Rất mong nhận được sự hợp tác!
Trân trọng./.
Bộ phận tư vấn pháp luật Doanh nghiệp - Công ty luật Minh Khuê