1. Ai được tăng lương hưu nhiều nhất?
Theo điều 2 Nghị định 42/2023/NĐ-CP quy định về thay đổi về thời điểm và mức điều chỉnh được xác định như sau:
Kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2023 thì các điều chỉnh cụ thể như sau:
- Đối với các đối tượng đã được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ - CP ngày 07 tháng 12 năm 2021 của Chính phủ: Tăng thêm 12,5% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023.
- Đối với các đối tượng chưa được điều chỉnh theo Nghị định số 108/2021/NĐ - CP:
+ Tăng thêm 20,8% trên mức lương hưu thì trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng của tháng 6 năm 2023.
Kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2023 thì những người đang nhận lương lưu thì trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng theo quy định tại khoản 2 điều 1 của Nghị định 108/2021/NĐ - CP và sau khi áp dụng điều chỉnh theo khoản 1 nếu mức hưởng của họ thấp hơn 3.000.000 đồng/ tháng sẽ được điều chỉnh như sau:
+ Tăng thêm 300.000 đồng/ tháng/ người đối với những người có mức hưởng dưới 2.700.000 đồng/ người/ tháng.
+ Tăng lên bằng 3.000.000 đồng/ người/ tháng đối với những người có mức hưởng từ 2.700.000 đồng/ người/ tháng đến dưới 3.000.000 đồng/ người/ tháng
Mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội trợ cấp hằng tháng sau khi áp dụng điều chỉnh theo quy định tại điều này sẽ là cơ sở để tính toán các điều chỉnh tiếp theo trong những lần điều chỉnh kế tiếp.
Theo đó thì nhóm đối tượng được hưởng lương hưu cao nhất bao gồm những người đang hưởng lương hưu trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng trước ngày 01 tháng 01 năm 1995. Được biết họ sẽ được hưởng mức tăng lương hưu kéo lên đến 02 lần với chi tiết cụ thể như sau:
- Tăng thêm 12,5% cho những người đã trước đó đã được điều chỉnh tăng lương hưu theo nghị định số 108/2021/NĐ - CP điều này áp dụng cho những người thuộc diện này và đang nhận lợi ích từ việc điều chỉnh lương hưu theo quy định tại nghị định.
- Tăng thêm 20.8% cho những người chưa được điều chỉnh tăng lương hưu theo nghị định 108/2021/NĐ - CP điều này áp dụng cho những người chưa nhận được sự điều chỉnh nào đối với lương hưu cho họ dựa trên những quy định tại nghị định 108/2021/NĐ - CP.
- Tăng thêm 300.000 đồng/ người/ tháng đối với những người có mức hưởng dưới 2.700.000 đồng/ người/ tháng điều này nhằm mục đích hỗ trợ tối đa cho nhóm người có thu nhập thấp nhằm đảm bảo họ đạt được mức sống tối thiểu cần thiết.
- Tăng thêm bằng 3.000.000 đồng/ người/ tháng đối với những người có mức hưởng từ 2.700.000 đồng/ người/ tháng điều này nhấn mạnh sự quan tâm đặc biệt đối với nhóm người có mức thu nhập trung bình giúp họ có thể duy trì cuộc sống một cách ổn định và đầy đủ hơn.
2. Những đối tượng được tăng lương hưu
Dựa trên quy định tại Điều 1 Nghị định 42/2023/NĐ - Cp thì những đối tượng sau được hưởng tăng lương hưu trong năm 2023 được mở rộng và đa dạng hơn. Cụ thể những người thuộc các nhóm sau đây đều có quyền nhận lợi ích này.
- Cán bộ công chức, công nhân viên chức và người lao động tất cả đều được xem xét cho việc tăng lương hưu.
- QUân nhân, công an nhân dân và những người thực hiện công tác cơ yếu, người này đang nhận lương hưu đều được tính đến cho chính sách tăng lương hưu hàng tháng.
- Cán bộ xã, phường, thị trấn đang hưởng lương hưu và trợ cấp hằng tháng cũng được xem xét để nhận lợi ích tăng lương hưu.
- Người đang hưởng trợ cấp mất sức lao động hàng tháng cũng như công nhân cao su đang hưởng trợ cấp hàng tháng đều được tính đến trong danh sách những người có quyền lợi tăng lương hưu.
- Quân nhân và công an nhân dân đã tham gia kháng chiến chống Mỹ cứu nước có dưới 20 năm công tác trong quân đội và công an nhân dân đã phục viên, xuất ngũ về địa phương đều được xem xét cho lợi ích tăng lương hưu.
- Công an nhân dân đã tham gia kháng chiến chống Mỹ có dưới 20 năm công tác trong Công an nhân dân đã thôi việc và xuất ngũ về địa phương cũng có quyền được hưởng tăng lương hưu hàng tháng.
- Quân nhân, công an nhân dân và những người thực hiện công tác cơ yếu đang hưởng lương đối với quân nhân và công an nhân dân theo chế độ và chính sách đối với những đối tượng tham gia chiến tranh bảo vệ Tổ quốc và làm nhiệm vụ quốc tế ở Cam - pu - chia, giúp bạn Lào sau ngày 30 tháng 4 năm 1975 đã phục viên hoặc xuất ngũ hoặc thôi việc thì đều có quyền lợi tăng lương hưu.
- Người đang hưởng trợ cấp tai nạn lao đồn và bệnh nghề nghiệp hàng tháng cũng được tính đến trong phạm vi những người có quyền lợi tăng lương hưu.
- Người đang hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trước này 01 tháng 01 năm 1995 cũng là một trong những đối tượng được xem xét có nên tăng lương hưu không.
Tổng cộng với danh sách đa dạng như vậy thì chính sách tăng lương hưu năm 2023 sẽ mở rộng phạm vi được hưởng lợi nhằm đảm bảo rằng nhiều đối tượng khác nhau có thể được hưởng những quyền lợi xã hội quan trọng.
3. Thời điểm người dân được hưởng mức lương hưu mới
Dựa theo Điều 5 của Nghị định 42/2023/NĐ- CP thì các quy định hiện hành liên quan đến việc tăng lương hưu thì trợ cấp Bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng sẽ được thực hiện kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2023. Tuy nhiên thì thời điểm này không trùng khớp với ngày có hiệu lực thi hành của nghị định 42/2023/NĐ - CP mà phải đợi đến ngày 14 tháng 8 năm 2023.
Vì vậy trong thời kỳ chi trả tháng 7 thì cơ quan bảo hiểm xã hội tạm thời không thực hiện việc chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng theo mức mới. Để nhằm đảm bảo rằng mức lương và trợ cấp mới sẽ đến tay người dân một cách nhanh nhất có thể. Ban thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội của bảo hiểm xã hội Việt Nam đã thống báo qua Công văn số 451/CSXH - HT.
Trong thời ký chi trả tháng 8 năm 2023 thì ngành bảo hiểm xã hội Việt Nam sẽ tổ chức chi trả lương hưu theo mức hưởng mới bắt đầu từ ngày 14 tháng 8 năm 2023. Đồng thời thì cơ quan này sẽ thực hiện truy trả đầy đủ phần chênh lệch tăng thêm chưa được nhận váo tháng 7 năm 2023.
Quyết định 166/QĐ - BHXH năm 2019 trước đây đã quy định lịch chi trả lương hưu từ ngày 2 tháng 10 của tháng và trong trường hợp nhận lương hưu tại bưu điện, lịch chi trả từ ngày 11 đến ngày 25 của từng tháng. TUy nhiên thì để nhằm đảm bảo lịch chi trả của tháng 8 thì lùi lại đến ngày 14 tháng 8 nhằm đảm bảo việc chi trả đồng thời mức lương và phần tiền chênh lệch tăng thêm của tháng 7 năm 2023 mà người dân chưa nhận được.
Như vậy thì từ kỳ chi trả tháng 8 trở đi người hưởng sẽ được nhận mức lương hưu mới theo quy định. Trong các kỳ chi trả tiếp theo thì họ sẽ tiếp tục nhận mức lương hưu và trợ cấp theo quy định mới những không sẽ không có thêm khoản tiền chênh lệch như trong tháng 8. Do đó thì thời điểm kỳ chi trả tháng 8 trở đi người dân sẽ được hưởng mức lương hưu mới theo quy định hiện hành. Điều này có nghĩa sau thời điểm chuyển đổi vào mức lương mới thì các khoản thanh toán hàng tháng sẽ ổn định và không có biến động lớn trong tháng trước đó. Điều này mang lại sự ổn định và sự đoán cho người hưởng lương hưu giúp họ có thể quản lý tài chính của mình một cách hiệu quả
Bạn đọc có thể tham khảo bài viết: Lao động tự do muốn được nhận lương hưu thì cần làm gì?
Bài viết trên luật Minh Khuê đã gửi tới bạn đọc chi tiết về vấn đề: Ai được tăng lương hưu nhiều nhất heo quy định mới? Trong bài viết có mục chưa hiểu hay bạn đọc có bất kỳ thắc mắc về vấn đề pháp lý có thể liên hệ qua số tổng đài 19006162 hoặc thông qua địa chỉ email: lienhe@luatminhkhue.vn để được tư vấn cụ thể.
