1. Thành phần Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở

Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 35 của Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 thì có quy định cụ thể về thành phần của Đoàn điều tra lao động cấp cơ sở, theo đó thì đoàn điều tra lao động cấp cơ sở sẽ bao gồm có các thành viên như sau:

Đoàn điều tra lao động cấp cơ sở đóng vai trò quan trọng trong việc bảo vệ quyền và lợi ích của người lao động tại doanh nghiệp. Được hình thành từ những thành viên có trách nhiệm đặc biệt, đoàn này đảm nhận nhiệm vụ giám sát, điều tra và đánh giá các vấn đề liên quan đến lao động, đặc biệt là trong trường hợp tai nạn lao động.

- Trưởng đoàn: Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp hoặc người được ủy quyền bằng văn bản của người đại diện theo pháp luật. Chịu trách nhiệm chung và có vai trò lãnh đạo trong quá trình điều tra. Có nhiệm vụ đảm bảo tính chính xác và công bằng của quá trình điều tra.

- Thành viên: Người đại diện của Ban chấp hành Công đoàn tại doanh nghiệp hoặc người đại diện tập thể người lao động khi chưa thành lập Công đoàn. Người làm công tác an toàn lao động, người làm công tác y tế tại doanh nghiệp. Bao gồm một số thành viên khác được chọn lựa có thể liên quan đến lĩnh vực cụ thể của doanh nghiệp.

- Trường hợp nạn nhân không thuộc quyền quản lý của doanh nghiệp: Mời đại diện người sử dụng lao động của nạn nhân tham gia Đoàn điều tra. Điều này nhằm đảm bảo sự minh bạch và đối thoại chính xác, đồng thời giúp liên kết thông tin giữa các bên liên quan.

Đoàn điều tra có trách nhiệm xác định nguyên nhân và trách nhiệm của tai nạn lao động, đồng thời đề xuất các biện pháp cải thiện để ngăn chặn tái diễn. Quá trình này không chỉ tập trung vào việc truy cứu trách nhiệm mà còn hướng tới việc cải thiện điều kiện làm việc, an toàn lao động và chăm sóc sức khỏe của người lao động. Đồng thời, đoàn cũng có trách nhiệm thúc đẩy tinh thần hợp tác giữa người lao động và người sử dụng lao động, tạo ra một môi trường lao động tích cực và an toàn. Theo đó thì đoàn điều tra lao động cấp cơ sở không chỉ đóng vai trò quan trọng trong việc xác định nguyên nhân và trách nhiệm của tai nạn lao động, mà còn đề cao tầm quan trọng của việc tạo ra một môi trường lao động tích cực và an toàn. Quá trình điều tra không chỉ là một bước để truy cứu trách nhiệm mà còn là cơ hội để cải thiện điều kiện làm việc, đảm bảo an toàn lao động và nâng cao chăm sóc sức khỏe cho người lao động.

2. Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở do ai thành lập?

Căn cứ vào Điều 35 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015, quy định về điều tra vụ tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ sinh lao động, chúng ta có cái nhìn rõ ràng về trách nhiệm và quy trình thực hiện điều tra. Quy định trên nhằm đảm bảo an toàn và bảo vệ quyền lợi của người lao động, cũng như tăng cường quản lý an toàn lao động trong môi trường làm việc.

Theo quy định, người sử dụng lao động có trách nhiệm thành lập Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở để tiến hành điều tra các trường hợp tai nạn lao động làm bị thương nhẹ hoặc làm bị thương nặng một người lao động thuộc thẩm quyền quản lý của họ. Điều này có ý nghĩa quan trọng trong việc xác định nguyên nhân và trách nhiệm trong vụ tai nạn, từ đó đề xuất các biện pháp cải thiện để ngăn chặn tình trạng tương tự xảy ra trong tương lai.

Thành phần của Đoàn điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở được đề cập đến trong Điều 35, gồm có Trưởng đoàn là người sử dụng lao động hoặc người đại diện được ủy quyền bằng văn bản, cùng với các thành viên là đại diện Ban chấp hành công đoàn cơ sở hoặc đại diện tập thể người lao động (trong trường hợp chưa có tổ chức công đoàn cơ sở). Ngoài ra, đoàn còn bao gồm người làm công tác an toàn lao động, người làm công tác y tế và một số thành viên khác có liên quan.

Trong trường hợp tai nạn lao động làm bị thương nặng một người lao động không làm việc theo hợp đồng lao động, Ủy ban nhân dân cấp xã nơi xảy ra tai nạn phải lập biên bản ghi nhận sự việc và báo cáo Ủy ban nhân dân cấp huyện nơi xảy ra tai nạn. Điều này nhấn mạnh sự quan trọng của việc thông tin và báo cáo đúng đắn để cơ quan chức năng có thể thực hiện các biện pháp xử lý và đánh giá đúng mức độ nghiêm trọng của vụ tai nạn.

Quy định trên là cơ sở pháp lý và quy trình quan trọng để đảm bảo rằng mọi tai nạn lao động đều được điều tra một cách cẩn thận và minh bạch, từ đó nâng cao chất lượng an toàn lao động và bảo vệ quyền lợi của người lao động.

Như vậy thì người sử dụng lao động thực hiện điều tra tai nạn lao động thông qua việc thành lập đoàn điều tra tại nạn lao động ở cấp cơ sở.

>> Xem thêm: Điều tra tai nạn lao động là gì? Nội dung điều tra tai nạn lao động

3. Quy định về nhiệm vụ của thành viên Điều tra tai nạn lao động

Theo Điều 12 Nghị định 39/2016/NĐ-CP, nhiệm vụ của thành viên Đoàn Điều tra tai nạn lao động được xác định rõ ràng và chi tiết, đảm bảo tính chính xác, minh bạch và công bằng trong quá trình điều tra vụ tai nạn lao động. Dưới đây là mô tả chi tiết về nhiệm vụ của Trưởng Đoàn Điều tra tai nạn lao động và các thành viên trong đoàn:

- Nhiệm vụ của Trưởng Đoàn Điều tra tai nạn lao động:

Quyết định tiến hành điều tra: Trưởng Đoàn có trách nhiệm ra quyết định về việc tiến hành điều tra ngay cả khi có một hoặc vài thành viên Đoàn Điều tra vắng mặt. Điều này đảm bảo tính linh hoạt và khẩn cấp trong quá trình xác định nguyên nhân và trách nhiệm của vụ tai nạn.
Phân công nhiệm vụ cụ thể: Trưởng Đoàn chịu trách nhiệm phân công nhiệm vụ cụ thể đối với từng thành viên trong Đoàn Điều tra. Điều này đảm bảo mỗi thành viên có trách nhiệm riêng và đóng góp vào quá trình điều tra một cách hiệu quả.
Tổ chức thảo luận và quyết định kết quả điều tra: Trưởng Đoàn phải tổ chức các cuộc thảo luận về kết quả điều tra vụ tai nạn lao động. Đồng thời, quyết định và chịu trách nhiệm về quyết định của mình đối với kết quả điều tra. Điều này đảm bảo tính chính xác và trách nhiệm trong đưa ra các kết luận và đề xuất biện pháp khắc phục.
Tổ chức, chủ trì cuộc họp công bố Biên bản Điều tra: Trưởng Đoàn có trách nhiệm tổ chức và chủ trì cuộc họp công bố Biên bản Điều tra tai nạn lao động. Điều này là quá trình quan trọng để truyền đạt thông tin và kết quả điều tra đến các bên liên quan, đồng thời đảm bảo minh bạch và công bằng trong quá trình giải quyết vụ tai nạn.

- Nhiệm vụ của các thành viên Đoàn Điều tra tai nạn lao động:

Thực hiện nhiệm vụ được phân công: Các thành viên phải thực hiện nhiệm vụ được Trưởng Đoàn phân công một cách cụ thể và hiệu quả. Sự tích cực và chính xác của từng thành viên đóng vai trò quan trọng trong việc đưa ra kết luận đầy đủ và chính xác về nguyên nhân của vụ tai nạn.
Nêu và bảo lưu ý kiến: Thành viên Đoàn Điều tra có quyền nêu và bảo lưu ý kiến trong quá trình thảo luận và đưa ra quyết định. Trong trường hợp không thống nhất với quyết định của Trưởng Đoàn, họ có quyền báo cáo lãnh đạo cơ quan cử tham gia Đoàn Điều tra.
Bảo mật thông tin: Thành viên không được tiết lộ thông tin và tài liệu trong quá trình điều tra trước khi công bố Biên bản Điều tra tai nạn lao động. Điều này đảm bảo tính bảo mật và tránh việc rò rỉ thông tin không mong muốn.

Như vậy, nhiệm vụ của thành viên Đoàn Điều tra tai nạn lao động không chỉ giới hạn trong việc thực hiện nhiệm vụ được giao mà còn bao gồm việc đóng góp ý kiến, đảm bảo tính minh bạch và bảo vệ thông tin quan trọng liên quan đến vụ tai nạn lao động. Các quy định này đặt ra tiêu chí cao về chất lượng và trách nhiệm trong quá trình điều tra, nhằm mục tiêu chính là bảo đảm an toàn và phòng ngừa tai nạn lao động.

Trên đây là toàn bộ nội dung tư vấn của Luật Minh Khuê về vấn đề trên. Nếu có thông tin thắc mắc quý khách hàng có thể liên hệ với chúng tôi thông qua số điện thoại 19006162 hoặc lienhe@luatminhkhue.vn để được hỗ trợ. Tham khảo thêm: Mẫu biên bản điều tra tai nạn lao động cập nhật mới nhất. Xin trân trọng cảm ơn!