Căn cứ vào khoản 1 Điều 139 Bộ luật Lao động năm 2019, lao động nữ được nghỉ thai sản trước và sau khi sinh con là 06 tháng; thời gian nghỉ trước khi sinh không quá 02 tháng. Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên thì tính từ con thứ 02 trở đi, cứ mỗi con, người mẹ được nghỉ thêm 01 tháng.
Như vậy, với quy định nêu trên sẽ bảo đảm cho lao động nữ có thời gian chăm sóc con nhỏ sau khi sinh; việc quy định thời gian nghỉ trước khi sinh không quá 02 tháng nhằm bảo đảm cho người lao động nữ khi đi làm việc trỏ lại thì con không còn quá nhỏ, thời gian từ lúc sinh con đến lúc đi làm lại không quá ngắn nhằm bảo đảm sức khỏe cho người lao động và con của họ.
