Luật sư tư vấn về chủ đề "tiêu chuẩn tuyển chọn"

Vì điều kiện sức khỏe người đang thực hiện nghĩa vụ quân sự có thể xin xuất ngũ và Khi xuất ngũ hết thời hạn nhập ngũ quân nhân sẽ được hưởng một số chính sách, chế độ đãi ngộ đặc thù của ngành. Luật sư tư vấn và giải đáp một số vướng mắc liên quan:

Ngày 07 tháng 01 năm 2014 , Bộ Tài Chính ban hành Thông tư số 06/2014/TT-BTC ban hành tiêu chuẩn thẩm định giá số 13 và ví dụ về áp dụng phương pháp thẩm định giá tài sản vô hình:

Con cái nợ xã hội bên ngoài về đòi cha mẹ thì có được không ? Chỉ có chứng từ chuyển khoản thì có đòi nợ được không ? Thủ tục đòi nợ thực hiện như thế nào cho hợp pháp. Và một số vướng mắc liên quan sẽ được luật sư giải đáp cụ thể:

Thưa luật sư! Anh trai cháu đi khám nghĩa vụ quân sự, mắt anh bị viễn thị trở thành nhược thị (bệnh viện mắt trung ương kết luận ạ), nhưng bên giám định y khoa lại đề 2 mắt 10/10. Vậy anh cháu có được khướu lại để khám lại không ạ? Mong luật sư trả lời giúp cháu ạ. Cháu xin cảm ơn ạ!

Thưa luật sư! Hiện tại em là sinh viên Trường đại học sư phạm kỹ thuật chuyên ngành xây dựng. Em muốn biết sau khi tốt nghiệp em tham gia nghĩa vụ quân sự và muốn phục vụ lâu dài trong quân đội thì em sẽ được hưởng quyền lợi gì ạ? Em xin chân thành cảm ơn.

Thưa luật sư! Hiện tại em muốn vào ngành công anh nhân dân thì có được không ạ? - Tiểu sử về gia đình em: bố em là thương binh, mẹ em là giáo viên đã nghỉ hưu, bố em bị vào tù năm 1990 với mức án 18 tháng vì tội '' tiêu thụ tài sản do người khác phạm tội mà có'' và đã đi cải tạo và ra tù năm 1991. Em sinh năm 1985. Vậy Luật Minh Khuê cho em hỏi em có đủ tiêu chuẩn để biên chế trong ngành công an nhân dân hay không? Em xin chân thành cảm ơn.

Một câu hỏi mà người dân thường gửi đó là "Người đang chấp hành án treo thì có phải đi nghĩa vụ quân sự không ? Có được miễn hoặc tạm hoãn thực hiện nghĩa vụ quân sự trong thời gian chấp hành án phạt cải tạo không giam giữ ?" Luật sư giải đáp cụ thể:

Trong rất nhiều nguyên tắc về lao động, bốn nguyên tắc trên đây đã đạt được sự đồng thuận trên toàn thế giới và được coi như những tiêu chuẩn lao động “cốt lõi”. Đặc biệt, sự ủng hộ quốc tế đối với các tiêu chuẩn trên cho thấy sự nhận thức rằng các tiêu chuẩn này có thể được áp dụng đối với mọi quốc gia trên toàn thế giới không phân biệt trình độ phát triển kinh tế. CLS này không thiết lập một mức cụ thể cho điều kiện làm việc, tiền lương, hay sức khỏe và tiêu chuẩn an toàn để áp dụng trên toàn