1. Tiêu chuẩn tuyên dương Lao động giỏi, Lao động sáng tạo cấp Thành phố?

Tại Mục 2 Hướng dẫn 05/HD-CĐGD 2024, quy định về tiêu chuẩn tuyên dương đưa ra các tiêu chí cụ thể nhằm đánh giá và tuyên dương những cá nhân xuất sắc trong cộng đồng giáo viên và học sinh. Các tiêu chuẩn này không chỉ đánh giá thành tích chuyên môn mà còn tập trung vào phẩm chất đạo đức, lòng trung hiếu, và sự tích cực nâng cao trình độ chuyên môn.

Tiêu chuẩn chung:

- Thực hiện tốt các nhiệm vụ của đoàn viên: Đánh giá dựa trên khả năng thực hiện đúng và hiệu quả nhiệm vụ được giao theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

- Phẩm chất đạo đức tốt: Đánh giá đạo đức cá nhân, sự tuân thủ đúng chủ trương của Đảng, chính sách và pháp luật của Nhà nước, cũng như sự tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn.

Tiêu chí:

- Tiêu chí 1

+ Đối với nhà giáo và người lao động: Đánh giá theo số lượng giải pháp và giá trị làm lợi từ 10 triệu đồng trở lên.

+ Đối với cán bộ quản lý: Đánh giá theo tổng giá trị làm lợi từ 50 triệu đồng trở lên hoặc có giải pháp cải tiến quản lý được cấp Thành phố công nhận.

- Tiêu chí 2: Đạt giải Nhất, Nhì, Ba trong hội thi tay nghề cấp cụm, cấp quận huyện, hoặc cấp TP trong năm học.

- Tiêu chí 3: Đạt giải Nhất, Nhì, Ba, hoặc Khuyến khích trong Hội thi sáng tạo Khoa học kỹ thuật thành phố lần thứ 27 năm 2023.

- Tiêu chí 4 - Tặng Bằng và Huy hiệu Lao động sáng tạo: Đã được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng và Huy hiệu Lao động sáng tạo năm 2023.

Đây là những tiêu chí cụ thể giúp đánh giá công bằng và chính xác, tuyên dương những cá nhân xuất sắc, làm động viên và động lực cho cộng đồng giáo viên và học sinh trong quá trình học tập và công tác.

 

2. Đối tượng áp dụng của hướng dẫn 05/HD-CĐGD TP HCM 2024 

Hướng dẫn 05/HD-CĐGD 2024 của Ban Thường vụ Công đoàn ngành Giáo dục Thành phố Hồ Chí Minh, dựa trên Hướng dẫn 09/HD-LĐLĐ ngày 21 tháng 02 năm 2024 của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động Thành phố, nhằm hướng dẫn chi tiết về việc thực hiện Chương trình tuyên dương "Lao động giỏi, Lao động sáng tạo" cấp Thành phố Hồ Chí Minh năm 2024, với Chủ đề "Hiệu quả - Đồng hành – Phát triển". Đối tượng áp dụng theo Mục 1 của Hướng dẫn 05/HD-CĐGD 2024 là những đoàn viên công đoàn, nhà giáo, và người lao động đang làm việc hoặc công tác trong các cơ quan, đơn vị, cơ sở giáo dục, có thời gian làm việc tại đơn vị từ 2 năm trở lên.

Đặc biệt, hướng dẫn ưu tiên xét chọn những giáo viên đang trực tiếp giảng dạy và các công chức, viên chức không giữ các chức vụ lãnh đạo trong các cơ quan, đơn vị hành chính sự nghiệp. Đối tượng ứng cử cần có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo từ ngày 01/5/2023 đến ngày 31/3/2023.

Tuy nhiên, hướng dẫn cũng loại trừ đối tượng cán bộ công đoàn chuyên trách, cán bộ lãnh đạo các đơn vị, và những gương đã được Công đoàn ngành Giáo dục Thành phố tuyên dương năm 2023 (năm học 2022 – 2023). Những quy định này nhằm đảm bảo tính công bằng, minh bạch, và tôn vinh những đóng góp xuất sắc của những lao động trong lĩnh vực giáo dục đối với sự phát triển của thành phố.

 

3. Giấy tờ cần thiết để đề nghị tuyên dương “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”

Tại Mục 3 của Hướng dẫn 05/HD-CĐGD 2024, quy định về hồ sơ đề nghị tuyên dương "Lao động giỏi, Lao động sáng tạo" đề cập đến các yêu cầu và quy trình cụ thể như sau:

- Hồ sơ đề nghị tuyên dương:

+ Tờ trình đề nghị (đính kèm danh sách) của Công đoàn cơ sở trực thuộc.

+ 01 bản báo cáo thành tích của cá nhân, được xác nhận bằng chữ ký của Thủ trưởng đơn vị và Chủ tịch CĐ (theo mẫu tải về) đối với Công đoàn cơ sở trực thuộc.

+ File hình ảnh của cá nhân được tuyên dương (hình làm thẻ).

- Thời gian gửi hồ sơ:

+ Gửi hồ sơ đề nghị về Công đoàn ngành Giáo dục Thành phố, qua Ban Chính sách Pháp luật - nơi Đ/c Lưu Thiên Đức làm trưởng ban, chậm nhất vào ngày 15/4/2024.

+ Đồng thời, gửi theo địa chỉ email: luuthienduc296@gmail.com file các hồ sơ sau: Báo cáo thành tích cá nhân được tuyên dương; Hình ảnh của cá nhân được tuyên dương (hình làm thẻ).

Lưu ý rằng Công đoàn ngành Giáo dục Thành phố sẽ không tiếp nhận và xem xét các hồ sơ của đơn vị gửi đề nghị không đúng đối tượng và thời gian quy định. Quy trình này giúp đảm bảo tính chính xác và hiệu quả của quá trình tuyên dương, đồng thời tạo điều kiện thuận lợi cho việc công bố và tôn vinh những người lao động xuất sắc trong lĩnh vực giáo dục. Hướng dẫn 05/HD-CĐGD TP HCM 2024, chúng ta có một quy trình chi tiết và rõ ràng về Chương trình tuyên dương "Lao động giỏi, Lao động sáng tạo" cấp Thành phố Hồ Chí Minh năm 2024. Đối tượng áp dụng là đoàn viên công đoàn, nhà giáo, và người lao động có thời gian làm việc từ 2 năm trở lên tại các cơ quan, đơn vị, cơ sở giáo dục.

Hướng dẫn chi tiết về hồ sơ đề nghị tuyên dương bao gồm tờ trình đề nghị, báo cáo thành tích cá nhân, và hình ảnh cá nhân được tuyên dương. Quá trình nộp hồ sơ có thời gian cụ thể đến ngày 15/4/2024, và hồ sơ cần được gửi đến Công đoàn ngành Giáo dục Thành phố qua địa chỉ mail được chỉ định.

 

4. Quyền lợi của Đoàn viên được hưởng khi tham gia Công đoàn 

Theo quy định tại Điều 18 Luật Công đoàn 2012, đoàn viên khi tham gia Công đoàn sẽ được hưởng một loạt các quyền lợi nhằm đảm bảo quyền và lợi ích của họ. Trước hết, đoàn viên có quyền yêu cầu Công đoàn đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của mình khi gặp phải các hành vi xâm phạm.

Đoàn viên còn được đảm bảo quyền tiếp cận thông tin, tham gia thảo luận và đề xuất ý kiến trong các công việc của Công đoàn. Họ được cung cấp thông tin về đường lối, chủ trương, và chính sách của Đảng, cũng như pháp luật của Nhà nước liên quan đến Công đoàn và quy định của Công đoàn.

Quyền ứng cử, đề cử, và bầu cử cán bộ lãnh đạo công đoàn theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam cũng là một quyền lợi của đoàn viên. Họ có quyền chất vấn cán bộ lãnh đạo công đoàn, cũng như kiến nghị xử lý kỷ luật đối với cán bộ công đoàn có sai phạm.

Đoàn viên được Công đoàn tư vấn pháp luật và nhận trợ giúp pháp lý miễn phí về các vấn đề liên quan đến lao động và Công đoàn. Họ cũng được hướng dẫn và giúp đỡ tìm việc làm, học nghề, và nhận sự quan tâm, giúp đỡ khi gặp khó khăn hoặc trong thời kỳ ốm đau.

Ngoài ra, đoàn viên còn có quyền tham gia các hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch do Công đoàn tổ chức, tạo điều kiện để họ giải trí và nâng cao đời sống tinh thần. Cuối cùng, họ có quyền đề xuất với Công đoàn kiến nghị cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp về việc thực hiện chế độ, chính sách, và pháp luật đối với người lao động.

Quyền yêu cầu đại diện và bảo vệ của Công đoàn, quyền tham gia thông tin và thảo luận, cũng như quyền ứng cử và đề xuất ý kiến trong tổ chức lãnh đạo là những điểm đặc biệt quan trọng. Đồng thời, đoàn viên được hỗ trợ pháp luật và tư vấn miễn phí, nhận sự quan tâm và giúp đỡ về việc tìm kiếm việc làm, học nghề. Tham gia các hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch làm cho cuộc sống của họ trở nên phong phú và đa dạng. Tổng cộng, những quyền lợi này đồng lòng hướng đến mục tiêu bảo vệ và nâng cao chất lượng cuộc sống cho cộng đồng đoàn viên, tạo nên một môi trường lao động tích cực và hỗ trợ.

Quý khách xem thêm bài viết sau: Tiêu chuẩn xét thi đua danh hiệu lao động tiên tiến giáo viên, công chức?

Nếu quý khách hàng đang gặp phải bất kỳ vấn đề pháp lý nào hoặc có câu hỏi cần được giải đáp, xin vui lòng không ngần ngại liên hệ với chúng tôi thông qua Tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến qua số hotline 1900.6162. Đội ngũ chuyên gia của chúng tôi sẵn sàng lắng nghe và cung cấp sự tư vấn chuyên nghiệp để giúp quý khách giải quyết mọi vấn đề một cách hiệu quả và đúng luật. Ngoài ra, quý khách hàng cũng có thể gửi yêu cầu chi tiết qua email: lienhe@luatminhkhue.vn để được hỗ trợ và giải đáp mọi thắc mắc một cách nhanh chóng. Chúng tôi cam kết đáp ứng mọi yêu cầu của quý khách hàng một cách chu đáo và chất lượng.