1. Nội dung chính của chương trình Quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2021-2025
Theo quy định tại Mục III Chương trình Quốc gia ban hành kèm theo Nghị quyết 19/NQ-CP 2022 thì nội dung chính của chương trình Quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2021-2025 như sau:
* Để nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động, cần thực hiện một số biện pháp quan trọng nhằm hoàn thiện hệ thống chính sách, pháp luật và nâng cao năng lực quản lý, giám sát.
- Tiến hành rà soát kỹ lưỡng và đề xuất các điều chỉnh cần thiết đối với Luật An toàn và Vệ sinh Lao động. Đặc biệt, cần cập nhật các quy chuẩn kỹ thuật quốc gia liên quan đến an toàn và vệ sinh lao động, cũng như các tiêu chuẩn chẩn đoán và giám định bệnh nghề nghiệp. Việc này không chỉ nhằm đảm bảo tính đồng bộ và hiện đại của hệ thống pháp luật mà còn đảm bảo rằng các hướng dẫn điều trị các bệnh nghề nghiệp luôn được cập nhật và phù hợp với thực tiễn.
- Nghiên cứu và đề xuất các chính sách mới nhằm mở rộng đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội liên quan đến tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Cần xây dựng và bổ sung danh mục bệnh nghề nghiệp, dựa trên tiêu chuẩn chẩn đoán và giám định hiện hành, để phản ánh đúng tình hình mới. Đồng thời, cũng cần quản lý chặt chẽ về an toàn lao động trong việc sử dụng thiết bị như thang máy, đảm bảo an toàn cho người lao động.
- Cần phát triển và hoàn thiện các phương pháp xác định nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, đảm bảo rằng chúng gắn liền với các chỉ tiêu đánh giá điều kiện lao động, đồng thời phù hợp với các tiêu chuẩn quốc tế. Việc này sẽ giúp cải thiện điều kiện làm việc và đảm bảo an toàn cho người lao động trong xu thế hội nhập quốc tế.
- Tăng cường đầu tư vào cơ sở vật chất, trang thiết bị và nhân lực cho các hệ thống thanh tra, kiểm tra và giám sát công tác an toàn, vệ sinh lao động. Điều này bao gồm cả việc quản lý chất lượng sản phẩm và hàng hóa liên quan đến an toàn lao động, quan trắc môi trường làm việc, cũng như cung cấp dịch vụ chẩn đoán, giám định và điều trị cho những người bị tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp.
- Tiếp tục kiện toàn cơ sở dữ liệu về an toàn và vệ sinh lao động, sử dụng công nghệ thông tin để quản lý và thu thập số liệu thống kê. Đặc biệt chú trọng vào việc thu thập dữ liệu về điều kiện lao động trong các ngành nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, cũng như số liệu liên quan đến tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và môi trường lao động.
- Đẩy mạnh việc tin học hóa trong hoạt động quản lý để đảm bảo tính đồng bộ và kết nối của hệ thống thông tin liên quan đến khai báo tai nạn lao động, triển khai chính sách hỗ trợ bảo hiểm xã hội về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Đồng thời, cung cấp các dịch vụ công trong lĩnh vực an toàn và vệ sinh lao động cũng cần được thực hiện một cách hiệu quả và hiện đại.
* Để nâng cao nhận thức và thực hiện hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động, cần tập trung vào việc tăng cường thông tin, tuyên truyền và huấn luyện.
- Cần tiếp tục đổi mới nội dung và đa dạng hóa các hình thức thông tin tuyên truyền nhằm nâng cao hiệu quả của Tháng hành động an toàn, vệ sinh lao động. Việc này có thể thực hiện thông qua việc phát triển các chiến dịch truyền thông đa phương tiện, từ truyền hình, radio đến các nền tảng mạng xã hội, đảm bảo thông tin đến tay đông đảo người lao động và cộng đồng.
- Đẩy mạnh công tác thông tin tuyên truyền và các hoạt động nâng cao nhận thức trong các phong trào quần chúng về an toàn, vệ sinh lao động. Trong bối cảnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, việc xây dựng và duy trì các phong trào quần chúng không chỉ giúp nâng cao ý thức của người lao động mà còn tạo động lực cho việc áp dụng các biện pháp an toàn lao động trong các tổ chức, doanh nghiệp.
- Tiếp tục hoàn thiện các chương trình và tài liệu huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động, đồng thời đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong tổ chức các khóa huấn luyện. Việc này bao gồm việc phát triển các khóa học trực tuyến, các mô-đun huấn luyện tương tác, và các công cụ hỗ trợ học tập điện tử để giúp người lao động nắm bắt kiến thức một cách hiệu quả và thuận tiện.
- Cung cấp hỗ trợ huấn luyện an toàn và vệ sinh lao động cho cả người sử dụng lao động và người lao động, đặc biệt là các nhóm lao động không có hợp đồng chính thức nhưng làm việc trong các môi trường có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn. Đảm bảo rằng các chương trình huấn luyện được thiết kế phù hợp với đặc thù công việc và nhu cầu thực tiễn của từng nhóm đối tượng.
- Hỗ trợ và tổ chức huấn luyện về an toàn và vệ sinh lao động cho người nông dân thông qua phương pháp giáo dục hành động. Vận động nông dân tham gia các khóa huấn luyện và cam kết thực hiện các biện pháp an toàn trong sản xuất nông nghiệp, từ việc sử dụng thiết bị bảo hộ đến quản lý an toàn trong các quy trình sản xuất.
- Tăng cường các hoạt động tuyên truyền và huấn luyện về an toàn sử dụng khí gas trong các hộ gia đình, đặc biệt là tại các khu vực dân cư. Đồng thời, bảo đảm an toàn trong việc sử dụng điện tại khu vực nông thôn, khu dân cư và trường học. Các hoạt động này cần bao gồm việc phát động các chiến dịch nâng cao nhận thức, tổ chức các buổi tập huấn, và cung cấp tài liệu hướng dẫn chi tiết về các biện pháp an toàn.
* Để nâng cao hiệu quả trong việc cải thiện điều kiện lao động, phòng chống tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp, chúng ta cần triển khai các biện pháp nghiên cứu, tư vấn và hỗ trợ một cách toàn diện và đồng bộ.
- Đẩy mạnh nghiên cứu và ứng dụng các tiến bộ khoa học công nghệ trong lĩnh vực an toàn và vệ sinh lao động. Cần tập trung vào việc phát triển và triển khai các mô hình kỹ thuật an toàn, nhằm phòng chống hiệu quả các yếu tố nguy hiểm và có hại trong những ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Những ngành như khai thác và chế biến khoáng sản, luyện kim, hóa chất, xây dựng, và một số ngành công nghiệp khác cần đặc biệt chú trọng đến việc áp dụng các giải pháp công nghệ tiên tiến để giảm thiểu rủi ro và bảo vệ sức khỏe người lao động.
- Từng bước nghiên cứu và đề xuất việc xây dựng các phòng thử nghiệm chuyên biệt, được trang bị các phương tiện bảo vệ cá nhân và thiết bị an toàn đạt tiêu chuẩn quốc gia. Việc này không chỉ giúp kiểm tra và xác nhận hiệu quả của các thiết bị bảo hộ mà còn đảm bảo rằng tất cả các công cụ và dụng cụ an toàn lao động đều đáp ứng các yêu cầu chất lượng và tiêu chuẩn an toàn cao nhất.
- Tăng cường các hoạt động tư vấn về các biện pháp và mô hình cải thiện điều kiện làm việc dành cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ, các làng nghề, hợp tác xã, và hộ nông dân làm việc trong các ngành nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Cung cấp các hướng dẫn và hỗ trợ thiết thực để giúp các đơn vị này áp dụng các biện pháp an toàn, giảm thiểu rủi ro và bảo vệ sức khỏe của người lao động.
- Hỗ trợ công tác kiểm định và triển khai các biện pháp phòng chống tai nạn lao động liên quan đến việc sử dụng máy móc và thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động trong các doanh nghiệp nhỏ và hộ kinh doanh cá thể. Đảm bảo rằng các thiết bị và máy móc được kiểm tra định kỳ và đáp ứng các tiêu chuẩn an toàn, giúp giảm thiểu nguy cơ tai nạn lao động và bảo vệ người sử dụng.
- Hỗ trợ việc áp dụng các hệ thống quản lý công tác an toàn và vệ sinh lao động tại các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh và làng nghề có nguy cơ cao về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Đưa vào thực hiện từng bước xây dựng một văn hóa an toàn trong lao động, đáp ứng các tiêu chuẩn quốc tế về hệ thống quản lý an toàn và vệ sinh lao động, chẳng hạn như ISO 45001:2018. Việc này không chỉ nâng cao chất lượng công tác an toàn lao động mà còn tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp và bền vững hơn.
* Nhằm nâng cao hiệu quả công tác an toàn và vệ sinh lao động, việc tăng cường hợp tác quốc tế đóng một vai trò quan trọng.
- Cần đẩy mạnh hợp tác quốc tế nhằm vận động và thu hút nguồn lực hỗ trợ cho công tác an toàn và vệ sinh lao động. Điều này có thể thực hiện thông qua việc xây dựng các quan hệ đối tác chiến lược với các tổ chức quốc tế, cơ quan phát triển, và các tổ chức phi chính phủ. Bằng cách này, chúng ta có thể tiếp cận các nguồn tài trợ, các chương trình hỗ trợ kỹ thuật, và các dịch vụ tư vấn từ các quốc gia và tổ chức quốc tế có kinh nghiệm, từ đó nâng cao năng lực và hiệu quả công tác an toàn lao động trong nước.
- Việc mở rộng chia sẻ thông tin và kinh nghiệm trong công tác an toàn và vệ sinh lao động với các quốc gia trên thế giới, đặc biệt là các quốc gia thành viên của Hiệp hội các quốc gia Đông Nam Á (ASEAN), là rất cần thiết. Chúng ta nên chủ động tham gia vào các hội thảo, diễn đàn và các nhóm làm việc quốc tế để học hỏi từ những mô hình thành công và các best practices từ các quốc gia khác. Điều này không chỉ giúp cải thiện các chiến lược và chính sách trong nước mà còn góp phần vào việc xây dựng mạng lưới hợp tác khu vực, tạo điều kiện thuận lợi cho việc chia sẻ các tài nguyên và kinh nghiệm quý báu trong việc quản lý an toàn lao động.
- Tiếp tục thực hiện và duy trì các tiêu chuẩn an toàn và vệ sinh lao động do Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) đề ra, mà Việt Nam đã phê chuẩn và gia nhập. Điều này bao gồm việc đảm bảo rằng tất cả các quy định và chính sách an toàn lao động trong nước phù hợp với các công ước và tiêu chuẩn quốc tế, cũng như cập nhật và điều chỉnh các quy trình quản lý sao cho phù hợp với các yêu cầu của ILO. Việc này không chỉ giúp nâng cao chất lượng công tác an toàn lao động mà còn khẳng định cam kết của Việt Nam đối với cộng đồng quốc tế trong việc bảo vệ quyền lợi của người lao động và nâng cao điều kiện làm việc.
* Nhằm đảm bảo việc thực hiện và đánh giá hiệu quả của Chương trình về an toàn và vệ sinh lao động, cần thực hiện các biện pháp quản lý, giám sát và đánh giá một cách đồng bộ và hiệu quả.
- Cần củng cố sự lãnh đạo và chỉ đạo từ các cấp quản lý, từ trung ương đến địa phương, đồng thời tăng cường sự phối hợp giữa các cơ quan, tổ chức và các bên liên quan trong việc triển khai Chương trình. Sự hợp tác này bao gồm các cơ quan chính phủ, các tổ chức chính trị và xã hội, hiệp hội ngành nghề, doanh nghiệp, và các tổ chức phi chính phủ. Việc tăng cường sự phối hợp sẽ tạo ra một hệ thống đồng bộ và hiệu quả trong việc thực hiện các mục tiêu của Chương trình, đảm bảo rằng các nỗ lực và nguồn lực được tập trung và tối ưu hóa trong công tác an toàn và vệ sinh lao động.
- Khuyến khích và tạo điều kiện cho các doanh nghiệp, tổ chức và cá nhân, cả trong nước lẫn quốc tế, tham gia và đóng góp vào việc thực hiện Chương trình. Điều này bao gồm việc huy động nguồn lực tài chính, kỹ thuật và kinh nghiệm từ các đối tác quốc tế và trong nước. Các doanh nghiệp và tổ chức nên chủ động triển khai các biện pháp cải thiện điều kiện lao động, đồng thời quản lý và đánh giá rủi ro liên quan đến an toàn và vệ sinh lao động. Việc này không chỉ giúp nâng cao chất lượng công tác mà còn xây dựng một cộng đồng các bên liên quan tích cực, hỗ trợ lẫn nhau trong việc thực hiện các mục tiêu chung.
- Xây dựng và triển khai các chương trình hành động chi tiết nhằm thực hiện Chương trình quốc gia về an toàn và vệ sinh lao động. Các chương trình hành động này cần được lồng ghép một cách hiệu quả với các dự án và chương trình khác trong lĩnh vực lao động. Việc lồng ghép này sẽ giúp tối ưu hóa các nguồn lực và nâng cao tính đồng bộ trong các hoạt động liên quan, từ đó đạt được hiệu quả cao nhất trong việc cải thiện điều kiện lao động và bảo vệ sức khỏe người lao động.
- Đảm bảo sử dụng có hiệu quả các nguồn lực được phân bổ cho Chương trình. Cần phối hợp chặt chẽ và lồng ghép các nguồn lực từ Chương trình với các nguồn lực hiện có, như Quỹ Bảo hiểm y tế, Quỹ Bảo hiểm tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp, cùng với các nguồn xã hội hóa. Việc này bao gồm việc tạo ra các cơ chế phối hợp hiệu quả và đảm bảo rằng các nguồn lực được sử dụng một cách tối ưu, tránh lãng phí và nâng cao hiệu quả công tác an toàn và vệ sinh lao động.
2. Cơ chế triển khai chương trình Quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2021-2025
Theo quy định tại Mục V Chương trình Quốc gia ban hành kèm theo Nghị quyết 19/NQ-CP 2022 thì cơ chế triển khai chương trình Quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2021-2025 như sau:
- Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
+ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ đảm nhận vai trò chủ trì, phối hợp với các cơ quan, tổ chức liên quan để triển khai Chương trình một cách đồng bộ và hiệu quả. Bộ sẽ làm việc chặt chẽ với các bộ ngành, cơ quan chính quyền địa phương, và các tổ chức xã hội để đảm bảo các mục tiêu của Chương trình được thực hiện đúng tiến độ và đạt hiệu quả cao nhất.
+ Bộ sẽ thực hiện việc rà soát, sửa đổi và bổ sung các nội dung chính sách và pháp luật liên quan đến an toàn và vệ sinh lao động, theo thẩm quyền của mình. Đồng thời, sẽ ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý và xây dựng cơ sở dữ liệu quốc gia về an toàn và vệ sinh lao động, nhằm nâng cao khả năng theo dõi và quản lý các hoạt động liên quan.
+ Bộ sẽ triển khai các mẫu hệ thống quản lý công tác an toàn và vệ sinh lao động cho ít nhất 150 doanh nghiệp có nguy cơ cao về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Trong đó, mục tiêu là có ít nhất 50 doanh nghiệp đạt chứng nhận quốc tế về hệ thống quản lý an toàn và vệ sinh lao động theo tiêu chuẩn ISO 45001:2018.
+ Bộ sẽ tổ chức các lớp huấn luyện mẫu về an toàn và vệ sinh lao động, đồng thời cung cấp tư vấn về các biện pháp và mô hình cải thiện điều kiện lao động, giúp nâng cao nhận thức và kỹ năng cho các doanh nghiệp và tổ chức.
+ Bộ sẽ triển khai các mô hình ứng dụng giải pháp kỹ thuật an toàn phòng chống các yếu tố nguy hiểm tại ít nhất 10 doanh nghiệp vừa và nhỏ. Hỗ trợ thí điểm các biện pháp kiểm định và phòng chống tai nạn lao động liên quan đến máy móc và thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động cho ít nhất 200 doanh nghiệp nhỏ và hộ kinh doanh cá thể.
+ Bộ sẽ hướng dẫn, kiểm tra và tổng hợp tình hình thực hiện Chương trình, báo cáo định kỳ cho Chính phủ và Thủ tướng Chính phủ. Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai các mục tiêu cụ thể của Chương trình.
- Bộ Y tế
+ Bộ Y tế sẽ rà soát, sửa đổi và bổ sung các nội dung chính sách và pháp luật liên quan đến công tác an toàn và vệ sinh lao động theo thẩm quyền.
+ Bộ sẽ hỗ trợ triển khai các biện pháp chẩn đoán, giám định, điều trị và phục hồi chức năng cho người lao động bị mắc các bệnh nghề nghiệp như bệnh bụi phổi, nhiễm độc nghề nghiệp, bệnh do yếu tố vật lý nghề nghiệp, bệnh da nghề nghiệp và bệnh nhiễm khuẩn nghề nghiệp.
+ Bộ Y tế sẽ hỗ trợ áp dụng các giải pháp nâng cao năng lực quan trắc môi trường lao động, đặc biệt là đối với yếu tố bụi và hóa chất, cho ít nhất 1.000 cán bộ y tế lao động.
+ Bộ sẽ chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai các mục tiêu của Chương trình liên quan đến y tế lao động.
- Bộ Tài chính
+ Bộ Tài chính sẽ đảm bảo việc bố trí kinh phí thực hiện Chương trình trong dự toán ngân sách hàng năm của các cơ quan trung ương và địa phương theo quy định pháp luật về ngân sách nhà nước.
+ Bộ sẽ hướng dẫn quản lý và sử dụng kinh phí cho các hoạt động đặc thù của Chương trình, đồng thời phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để kiểm tra và giám sát việc thực hiện Chương trình.
- Bộ Kế hoạch và Đầu tư sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc vận động và huy động các nguồn tài trợ quốc tế nhằm hỗ trợ thực hiện Chương trình. Bộ sẽ làm việc với các tổ chức quốc tế và đối tác để đảm bảo nguồn lực tài chính cần thiết cho các hoạt động của Chương trình.
- Bộ Quốc phòng sẽ triển khai các hoạt động cải thiện điều kiện lao động và phòng chống bệnh nghề nghiệp trong lĩnh vực quốc phòng, đặc biệt là các bệnh liên quan đến chất độc hóa học như TNT và chất độc da cam. Bộ sẽ đảm bảo các biện pháp bảo vệ sức khỏe cho nhân viên quân đội và các hoạt động liên quan.
- Các bộ, cơ quan ngang bộ
+ Các bộ, cơ quan ngang bộ cần chủ động lập kế hoạch và dự toán kinh phí, xây dựng và triển khai các hoạt động của Chương trình, đồng thời tích hợp các hoạt động này với các nhiệm vụ chuyên môn của cơ quan, đơn vị mình.
+ Các bộ, cơ quan ngang bộ phải phối hợp chặt chẽ với các bộ, cơ quan liên quan và các địa phương để thực hiện các hoạt động của Chương trình.
+ Các bộ cần thực hiện kiểm tra, đánh giá và báo cáo định kỳ tình hình thực hiện Chương trình cho Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
- Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ tham gia và phối hợp với các bộ, ngành liên quan trong việc triển khai các hoạt động tuyên truyền, huấn luyện và tư vấn để nâng cao nhận thức về an toàn và vệ sinh lao động cho doanh nghiệp, đoàn viên, người lao động và an toàn vệ sinh viên. Tổng Liên đoàn cũng sẽ thúc đẩy phong trào quần chúng trong công tác an toàn lao động và ứng dụng khoa học công nghệ để cải thiện điều kiện lao động.
- Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam và Liên minh Hợp tác xã Việt Nam: Các tổ chức này sẽ phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Y tế và các bộ ngành liên quan để thực hiện các hoạt động tuyên truyền, huấn luyện và tư vấn nhằm nâng cao chất lượng công tác an toàn và vệ sinh lao động trong các doanh nghiệp, hợp tác xã và các đơn vị thành viên khác.
- Hội Nông dân Việt Nam sẽ phối hợp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn cùng các bộ, ngành liên quan để tổ chức các hoạt động tuyên truyền và huấn luyện về an toàn và vệ sinh lao động cho người nông dân. Hội cũng sẽ triển khai các mô hình cải thiện điều kiện làm việc trong khu vực nông nghiệp và nông thôn, đồng thời tổ chức các khóa tập huấn, đào tạo và bồi dưỡng kiến thức về an toàn lao động cho cán bộ hội cơ sở.
- Hội Khoa học kỹ thuật An toàn và vệ sinh lao động Việt Nam và Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam: Các hội và hiệp hội này sẽ tham gia và phối hợp tổ chức triển khai thực hiện Chương trình, cung cấp các hỗ trợ chuyên môn và kỹ thuật nhằm đảm bảo chất lượng và hiệu quả của các hoạt động trong Chương trình.
- Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương
+ Các Ủy ban nhân dân sẽ xây dựng và triển khai Chương trình an toàn và vệ sinh lao động của địa phương cho giai đoạn 2021-2025. Chương trình cần phù hợp với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của địa phương, có các mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp cụ thể gắn với các mục tiêu của Chương trình quốc gia, đồng thời phải bố trí ngân sách địa phương để thực hiện.
+ Các Ủy ban nhân dân cần phối hợp với các bộ, cơ quan liên quan để triển khai các hoạt động của Chương trình quốc gia. Đồng thời, các Ủy ban cũng sẽ quản lý việc thực hiện Chương trình tại địa phương, báo cáo định kỳ hàng năm hoặc đột xuất về tình hình thực hiện Chương trình cho Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
3. Đánh giá kết quả thực hiện chương trình Quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2021-2025
Theo quy định tại Mục 1 Chương trình Quốc gia ban hành kèm theo Nghị quyết 19/NQ-CP 2022 thì việc đánh giá kết quả thực hiện chương trình Quốc gia về an toàn, vệ sinh lao động giai đoạn 2021 - 2025 được dựa trên các mục tiêu cụ thể bao gồm:
- Đạt được mức giảm trung bình hàng năm là 4% về tần suất tai nạn lao động chết người. Điều này đòi hỏi sự nỗ lực liên tục trong việc nâng cao các biện pháp phòng ngừa và ứng phó kịp thời với các tình huống tai nạn lao động, từ đó giảm thiểu số lượng các vụ tai nạn lao động nghiêm trọng và tử vong.
- Tăng cường khả năng tiếp cận dịch vụ y tế cho người lao động bằng cách đạt được mức tăng trưởng trung bình hàng năm là 5% trong số người lao động được khám bệnh nghề nghiệp. Đồng thời, tăng cường khả năng quan trắc môi trường lao động với mức tăng trưởng tương tự trong số cơ sở được kiểm tra và quan trắc môi trường, nhằm bảo vệ sức khỏe và đảm bảo điều kiện làm việc an toàn.
- Đảm bảo rằng trên 90% những người làm công tác quản lý và chỉ đạo an toàn, vệ sinh lao động cấp quận, huyện, và trong các ban quản lý khu kinh tế, khu công nghiệp, khu chế xuất, và khu công nghệ cao đều được tham gia các khóa tập huấn nâng cao năng lực về an toàn và vệ sinh lao động. Mục tiêu này nhằm nâng cao chất lượng quản lý và giám sát công tác an toàn lao động tại các cấp quản lý và khu vực sản xuất quan trọng.
- Đảm bảo rằng hơn 80% số người lao động làm việc trong các nghề và công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn và vệ sinh lao động được tham gia huấn luyện chuyên sâu về các vấn đề này. Cùng với đó, ít nhất 80% số người làm công tác an toàn và vệ sinh lao động cũng được huấn luyện đầy đủ để nâng cao trình độ và kỹ năng của họ trong việc thực thi các biện pháp bảo vệ sức khỏe và an toàn.
- Đạt được tỷ lệ trên 80% số người làm công tác y tế cơ sở được huấn luyện về an toàn và vệ sinh lao động. Điều này sẽ góp phần nâng cao khả năng nhận diện và xử lý các vấn đề liên quan đến sức khỏe nghề nghiệp, từ đó cải thiện chất lượng chăm sóc sức khỏe cho người lao động.
- Đảm bảo rằng hơn 80% các làng nghề và hợp tác xã có nguy cơ cao về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp đều được tiếp cận thông tin đầy đủ và phù hợp về an toàn và vệ sinh lao động. Điều này sẽ giúp các cộng đồng và tổ chức này thực hiện các biện pháp phòng ngừa hiệu quả và giảm thiểu nguy cơ.
- Đảm bảo rằng trên 80% những người bị tai nạn lao động và mắc bệnh nghề nghiệp đều được hưởng đầy đủ chế độ bồi thường và trợ cấp theo quy định của pháp luật. Mục tiêu này nhằm bảo vệ quyền lợi của người lao động và đảm bảo rằng họ nhận được sự hỗ trợ tài chính và chăm sóc y tế cần thiết.
- Đạt được mức 100% các vụ tai nạn lao động chết người đều được khai báo, điều tra và xử lý theo quy định pháp luật. Việc này nhằm đảm bảo tính minh bạch và công bằng trong việc xử lý các vụ tai nạn lao động, đồng thời giúp xác định nguyên nhân và rút ra bài học để cải thiện các biện pháp phòng ngừa tai nạn trong tương lai.
Ngoài ra, có thể tham khảo: Người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc như thế nào. Còn khúc mắc, liên hệ 1900.6162 hoặc gửi email tới: lienhe@luatminhkhue.vn để được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
