1. Gián đoạn đóng bảo hiểm xã hội và quy định của pháp luật về đóng bảo hiểm xã hội bị gián đoạn hoặc không liên tục
Như đã biết, bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ gặp vấn đề về sức khỏe ... dựa trên cơ sở một quỹ tài chính do sự đóng góp của các bên tham gia bảo hiểm xã hội, có sự bảo hộ của Nhà nước theo pháp luật, nhằm đảm bảo an toàn đời sống cho người lao động và đảm bảo đời sống của gia đình người lao động, đồng thời góp phần bảo đảm an toàn xã hội.
Thời gian đóng bảo hiểm xã hội là thời gian được tính từ khi người lao động bắt đầu đóng bảo hiểm xã hội cho đến khi người đó ngừng đóng. Trong khoảng thời gian này, người lao động có thể gián đoạn không đóng bảo hiểm xã hội, hiểu nôm na là việc đóng bảo hiểm xã hội không được liên tục hay thời gian đóng bị ngắt quãng. Trường hợp người lao động đóng bảo hiểm không liên tục thì thời gian đóng bảo hiểm xã hội là tổng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội.
Quy định pháp luật về trường hợp người lao động đóng bảo hiểm xã hội bị gián đoạn thì pháp luật hiện nay quy định như cụ thể như sau :
Đối với bảo hiểm xã hội bắt buộc
Hiện nay quy định của pháp luật về đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định : Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gian bảo hiểm xã hội bắt buộc bao gồm người lao động làm việc theo hợp đồng lao động hoặc ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi, người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng
Như vậy, nếu người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà không đóng tiền liên tục thì phải truy đóng ( đóng bù ) , khi đã đủ tuổi về hưu theo quy định của Bộ luật lao động, nghỉ việc mà còn thiếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội để đủ điều kiện hưởng lương hưu hằng tháng thì được tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện .
Đối với việc tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
Pháp luật hiện hành quy định về phương thức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện như sau :
- Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện có thể đóng bảo hiểm hằng tháng, đóng 03 tháng một lần, 06 tháng một lần, 12 tháng 1 lần hoặc đóng một lần cho nhiều nằm về sau nhưng không quá 05 năm một lần. Đối với phương thức đóng một lần cho những năm còn thiếu đối với những người tham gia bảo hiểm xã hội đã đủ điều kiện về tuổi để hưởng lương hưu theo quy định nhưng thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu không quá 10 năm ( tương ứng 120 tháng ) thì được đóng cho đủ 20 năm để hưởng lương hưu .
- Đối với trường hợp người lao động tham gia bảo hiểm xã hội đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định của pháp luật mà thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu trên 10 năm nếu có nguyện vọng thì tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện cho đến khi thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu không quá 10 năm thì người lao động có thể chọn thanh toán bảo hiểm xã hội theo hình thức đóng một lần cho những năm còn thiếu để hưởng lương hưu .
Do đó, người lao động là đối tượng đóng bảo hiểm xã hội không bắt buộc mà đến tuổi nghỉ hưu theo quy định của pháp luật mà thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội còn thiếu trên 10 năm thì được tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện tiếp tục cho đến khi thời gian đống còn thiếu không quá 10 năm. Lúc đó, người tham gia bảo hiểm xã hội được đóng một lần cho những năm còn thiếu để đáp ứng đủ yêu cầu để nhận lương hưu .
2. Gián đoạn đóng bảo hiểm xã hội có làm sao không ?
Gián đoạn đóng bảo hiểm xã hội trên thực tế không làm mất thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội của người lao động để hưởng chế độ hưu trí. Người tham gia đóng bảo hiểm xã hội không liên tục thì thời gian đóng bảo hiểm xã hội vẫn được tính là tổng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội. Sau đó người lao động vẫn được hưởng những quyền lợi từ bảo hiểm xã hội. Tuy nhiên nếu gián đoạn đóng bảo hiểm xã hội sẽ gây một số ảnh hưởng một số vấn đề như sau:
- Đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc :
+ Kéo dài thời gian hưởng chế độ hưu trí ( Người lao động phải đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội theo quy định hiện hành )
+ Có thể ảnh hưởng đến hưởng chế độ thai sản nếu thời gian gián đoạn làm thay đổi điều kiện ảnh hưởng chế độ thai sản .
+ Ảnh hưởng đến thời gian bảo hiểm y tế đủ 5 năm liên tục
+ Ảnh hưởng đến thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để hưởng trợ cấp thất nghiệp
- Đối với người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện :
+ Kéo dài thời gian hưởng chế độ hưu trí
+ Gây tâm lý không muốn tham gia bảo hiểm xã hội nữa, mất đi cơ hội hưởng lương hưu, mất cơ hội hưởng chế độ tử tuất và không được cấp thể bảo hiểm y tế miễn phí.
Nói tóm lại, nếu không phải trường hợp bất khả kháng, người lao động tham gia bảo hiểm xã hội không nên để gián đoạn, nên cố gắng để tham gia bảo hiểm xã hội một cách liên tục đặc biết là đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc để không bị ảnh hưởng nhiều đến những quyền lợi của bảo hiểm mà mình được hưởng.
3. Thủ tục đóng bảo hiểm xã hội bị gián đoạn hoặc không liên tục
Người lao động tham gia bảo hiểm xã hội thuộc đối tượng áp dụng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc nên phải đóng bảo hiểm xã hội trong một thời gian bị gián đoạn . Người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được đóng một lần cho thời gian còn thiếu với mức đóng cao hơn đóng hàng tháng và đóng trước một lần cho thời gian về sau với mức đóng thấp hơn mức đóng hàng tháng
- Đối với đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc: đối với đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc mà đóng không liên tục thì bị truy thu đóng bảo hiểm xã hội, phải đông bảo hiểm xã hội theo thời gian bị gián đoạn cộng với tiền lại phạt chậm đóng bảo hiểm xã hội. Tiền lãi được tính theo công thức : Lcđi = Pcđi x k ( đồng )
Trong đó :
+ Lcđi : là tiền lãi chậm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp tính tại tháng i ( đồng )
+ Pcđi : số tiền bảo hiểm xã hội chậm đóng quá thời hạn phải tính lãi tại tháng i ( đồng ) , được xác định như sau :
Pcđi = Plki - Spsi ( đồng ) : Trong đó :
+ Plki : là tổng số tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp phải đóng lũy kế đến hết tháng trước liền kề tháng tính lãi i ( không bao gồm số tiền lãi chậm đống, lãi truy thu cá kỳ trước còn nợ nếu có )
+ Spsi : số tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp phải đóng phát dinh chưa quá hạn phải nộp, xác định như sau : Trường hợp đơn vị đóng theo phương thức hằng tháng thì số tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế , bảo hiểm thất nghiệp phải đóng phát sinh bằng số tiền phát dinh của tháng trước liền kề tháng tính lãi ; Trường hợp đơn vị đóng theo phương thức ba tháng, sau tháng một lần thì số tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp phải đóng phát sinh bằng tổng số tiền phải đóng phát sinh của các tháng trước liền kề tháng tính lãi chưa đến hạn phải đóng.
+ k : lãi suất tính lãi chậm đóng tại thời điểm tính lãi (%) xác định như sau : Đối với bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp thì k tính bằng 2 lần lãi suất đầu tư quỹ bảo hiểm xã hội bình quân năm trước liền kề theo tháng đó bảo hiểm xã hội công bố ; Dối với bảo hiểm y tế, k tính bằng 02 lần mức lãi suất thị trường liên ngân hàng kỳ hạn 9 tháng tính theo tháng do Ngân hàng nhà nước công bố trên cổng thông tin điện tử.
- Đối với người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện :
+ Tờ khai thay đỏi thông tin người tham gia bảo hiểm xã hội theo mẫu TK02 - TS , ghi rõ thu nhâp làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện, có phương thức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện và nội dung khác .
+ Số tiền đóng bảo hiểm tự nguyện tháng bằng thu nhập làm căn cứ nhân với tỷ lệ đóng bảo hiểm.
+ Thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện theo quy định hiện nay thấp nhất bằng với tiền lương cơ sở, cao nhất không quán 20 lần tháng tiền lương cơ sở .
+ Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện theo quy định của pháp luật hiện nay là 22% ( cho 2 quỹ hưu trí và tử tuất ) .
+ Số tiền phải đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện của 1 tháng là : ( 1. 490. 000 x 22% ) = 327.800 đồng
Trên đây là bài viết của công ty Luật Minh Khuê chúng tôi về vấn đề gián đoạn bảo hiểm là gì và có làm sao không, mời bạn đọc theo dõi thêm bài viết có liên quan : Rút bảo hiểm xã hội một lần ở đâu ? Khi nào mới được rút bảo hiểm xã hội ?
Hiện tại nếu bạn đọc đang có những vướng mắc về vấn đề pháp luật, xin vui lòng liên hệ đến tổng đài tư vấn 1900.6162 hoặc bạn cũng có thể gửi yêu cầu trực tiếp đến địa chỉ email : liehe@luatminhkhue.vn để được đội ngũ nhân viên tư vấn giải đáp những thắc mắc cho bạn.
Xin cảm ơn sự quan tâm và theo dõi. Trân trọng./.
