Thưa luật sư, tôi đang làm việc tại Công ty may đã được 9 năm không bị lỗi lầm gì. Nay trong thời gian tôi mang thai tôi vẫn làm việc bình thường nhưng vì lý do công ty ít việc và muốn sa thải bớt công nhân, những người đang có con nhỏ và có thai là sẽ bị đứng đầu danh sách sa thải của công ty. Tôi đã làm việc công ty này được 9 năm và được công ty đóng bảo hiểm lao động đầy đủ .
Nếu công ty đơn phương buộc tôi thôi việc.liệu có đúng với pháp luật không? . Và tôi phải làm gì? kính mong luật sư giúp đỡ .
Tôi xin chân thành cảm ơn!
Câu trả lời được biên tập từ chuyên mục Tư vấn pháp luật lao động của công ty Luật Minh Khuê.
Luật sư tư vấn trực tiếp về pháp luật lao độnggọi: 1900.6162
Trả lời:
(câu hỏi đang trong quá trình cập nhật câu trả lời)
