Công ty em công nhân có 2 mức lương cơ bản - 01 : Không nặng nhọc độc hại : 3.750.000 đ
- 02. Có nạng nhọc độc hại : 3.933.000 đ
Vậy khi em đang làm bộ phận 2 công ty tham gia bảo hiểm cho e là : 3.933.000 nhưng sau một thời gian công ty chuyển e sang bộ phận 01. Vậy công ty sẽ thay đổi mức lương cơ bản tham gia BHXH của e thành 3.750.000 vậy có được không ạ?
Cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi thắc mắc cho chúng tôi. Câu hỏi được biên tập từ chuyên mục Tư vấn luật lao độngcủa Luật Minh Khuê.
Luật sư tư vấn luật lao động gọi:1900.6162
Chào quý khách! cảm ơn quý khách hàng đã gửi câu hỏi về hộp thư tư vấn của chúng tôi, Vấn đề quý khách đang vướng mắc chúng tôi xin được tư vấn như sau:
I. Cơ sở pháp lý
- Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014
II. Nội dung
Khoản 2 Điều 89 Luật BHXH 2014 quy định như sau:
"Điều 89. Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc
2. Đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương và phụ cấp lương theo quy định của pháp luật về lao động.
Từ ngày 01 tháng 01 năm 2018 trở đi, tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác theo quy định của pháp luật về lao động."
Theo đó, tiền lương tháng đóng bảo hiểm sẽ phụ thuộc vào mức lương và phụ cấp lương của bạn. Khi bạn bị điều chuyển về bộ phận 01 thì mức lương thay đổi, theo đó, căn cứ đóng tiền BHXH của bạn cũng sẽ thay đổi. Vì vậy, công ty thay đổi mức lương đóng BHXH của bạn từ 3.933.000 đ thành 3.750.000 đ là đúng quy định pháp luật.
Trên đây là ý kiến tư vấn của chúng tôi về câu hỏi của quý khách hàng. Việc đưa ra ý kiến tư vấn nêu trên căn cứ vào các quy định của pháp luật và thông tin do quý khách hàng cung cấp. Mục đích đưa ra nội dung tư vấn này là để các cá nhân, tổ chức tham khảo.
Trường hợp trong nội dung tư vấn có điều gì gây nhầm lẫn, chưa rõ ràng hoặc thông tin nêu trong nội dung tư vấn khiến quý khách chưa hiểu hết vấn đề hoặc/ và có sự vướng ngại, thắc mắc, chúng tôi rất mong nhận được ý kiến phản hồi của quý khách hàng.
Mọi vướng mắc bạn vui lòng trao đổi trực tiếp với bộ phận luật sư tư vấn pháp luật trực tuyến qua tổng đài 24/7 gọi số: 1900.6162 hoặc gửi qua email: Tư vấn pháp luật lao động bảo hiểm qua Emailđể nhận được sự tư vấn, hỗ trợ từ Luật Minh Khuê.
Trân trọng ./.
Bộ phận tư vấn Luật Bảo hiểm xã hội.
