Luật sư Luật sư Tô Thị Phương Dung

Luật sư Tô Thị Phương Dung

Luật sư

  • Lĩnh vực: Lao động, Doanh nghiệp, Sở hữu trí tuệ
  • Trình độ: Đại học
  • Tư vấn: 0986366162

Luật sư Tô Thị Phương Dung hiện giữ chức vụ Phó Giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê, đồng thời là Giám đốc Công ty TNHH Tư vấn Minh Khuê - đơn vị thành viên của Công ty Luật Minh Khuê, chuyên cung cấp các dịch vụ đại diện theo ủy quyền và tư vấn pháp lý chuyên sâu cho khách hàng trong và ngoài nước.

Với vai trò Phó Giám đốc, Luật sư Tô Thị Phương Dung trực tiếp hỗ trợ Luật sư Lê Minh Trường trong công tác kiểm soát và đảm bảo chất lượng dịch vụ pháp lý của toàn bộ hoạt động tại Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Bên cạnh đó, Luật sư Dung cũng trực tiếp tham gia tư vấn và xử lý hồ sơ tại các phòng chuyên môn như Sở hữu trí tuệ, Doanh nghiệp và Đầu tư nước ngoài, dịch vụ pháp lý có yếu tố nước ngoài...

Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn pháp luật doanh nghiệp, sở hữu trí tuệ và đầu tư, Luật sư Tô Thị Phương Dung luôn được khách hàng đánh giá cao về tác phong chuyên nghiệp, sự tận tâm và giải pháp pháp lý hiệu quả.

Ảnh LS Tô Phương Dung

Tôi và các đồng nghiệp luôn nỗ lực đóng góp để Công ty Luật TNHH Minh Khuê mang đến những dịch vụ pháp lý chất lượng, chuyên nghiệp và có ích cho cộng đồng.

Luật sư Tô Thị Phương Dung chia sẻ

Thông tin liên hệ

Di động: 0986.386.648 . Email: dung@luatminhkhue.vn

 

1. Lĩnh vực hành nghề

  • Tư vấn pháp luật trong các lĩnh vực Sở hữu trí tuệ, Doanh nghiệp và Đầu tư nước ngoài.
  • Tư vấn và làm việc trực tiếp với khách hàng, đối tác nước ngoài theo yêu cầu của khách hàng trong các dự án, giao dịch quốc tế.
  • Đại diện theo ủy quyền trong các thủ tục pháp lý, đăng ký nhãn hiệu, đầu tư và hợp đồng thương mại quốc tế.

2. Quá trình đào tạo

Bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, thẻ hành nghề luật sư.

+ Cử nhân Ngoại ngữ (chuyên ngành Tiếng Anh), Trường Đại học Hà Nội năm 2005-2009;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

 

+ Chứng chỉ Bồi dưỡng sư phạm bậc 1, Trường Đại học Sư phạm Hà Nội 2, Thời lượng 200 tiết, Thời gian đào tạo: năm 2008;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

+ Chứng chỉ Thanh toán Quốc tế tại Học viện Ngân hàng, Thời gian đào tạo: từ ngày 16/10/2008 đến 22/11/2008;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

+ Chứng chỉ Kế toán tổng hợp, Trường Đại học Kinh tế quốc dân, Thời gian đào tạo: từ ngày 26/04/2009 đến ngày 10/07/2009;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

 

+ Cử nhân ngành Luật, Trường đại học Luật Hà Nội, Thời gian đào tạo năm 2009-2012;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

Chứng chỉ Đào tạo nghề Luật sư tại Học viên Tư pháp,Thời gian đào tạo từ ngày 04/04/2015 đến ngày 22/07/2016;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

Quá trình đào tạo:

Cử nhân ngoại ngữ, Khoa Tiếng Anh, Đại Học Hà Nội (2004-2008).

Cử nhân Luật, hệ bằng 2, Đại Học Luật Hà Nội (2008-2010).

Tốt nghiệp Học viện tư pháp Hà Nội (2010-2012), tập sự hành nghề luật sư tại Công ty Luật Minh Khuê (2013-2015);

Cấp chứng chỉ hành nghề luật sư năm 2017, tham gia đoàn luật sư thành phố Hà Nội.

- Thời gian tập sự hành nghề 01 năm tại công ty Luật TNHH Minh Khuê từ tháng 8/2016 đến tháng 8/2017;

- Được công nhận tập sự theo Quyết định số: 272/QĐ- BCN ngày 18/08/2016 của Đoàn Luật sư Thành phố Hà Nội;

- Luật sư hướng dẫn: Lê Minh Trường. Thẻ luật sư số: 7778/LS do Liên đoàn Luật sư Việt Nam cấp ngày 25/06/2014;

- Tham gia kỳ thi kiểm tra kết quả Tập sự hành nghề Luật sư, khu vực phía Bắc từ ngày 05/01/2018 đến ngày 07/01/2018 có kết quả ĐẠT theo Thông báo số 26/TB-HĐKT ngày 23/01/2018 của Hội đồng kiểm tra kết quả tập sự hành nghề Luật sư Khu vực phía Bắc do Liên đoàn Luật sư Việt Nam tổ chức;

- Chứng chỉ hành nghề Luật sư được cấp ngày 25/06/2018 theo Quyết định số 1437/QĐ-BTP ký ngày 25/06/2018;

- Kết nạp Đoàn Luật sư thành phố Hà Nội, ngày 31/08/2018

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Đăng ký hoạt động hành nghề tại Đoàn luật sư thành phố Hà Nội (đến nay).

 

3. Kinh nghiệm thực tiễn

Làm việc tại công ty Cổ phần TTGroup (Từ tháng 3/2009- đến tháng 3/2010)

Vị trí: Trợ lý giám đốc kinh doanh - Ngành thiết bị công nghiệp

Soạn thảo các hợp đồng ngoại thương, thanh toán quốc tế, hợp đồng mua bán hàng hóa, hợp đồng độc quyền và phân phối về các sản phẩm về thiết bị trong ngành công nghiệp sản xuất xi măng. Làm việc với các đối tác nước ngoài của Công ty : Hà Lan, Đức, Thụy Điển.... và làm việc/ gặp gỡ tại các nhà máy sản xuất xi măng trong nuớc bao gồm : Xi măng Chinfon, xi măng Bỉm Sơn, xi măng Bút Sơn, Xi măng Cẩm Phả, xi măng Hà Tiên...

Làm việc tại Công ty Cổ phần KAD(Từ tháng 3/2010 đến tháng 5/2011)

Vị trí: Trợ lý Kinh doanh

Công việc : Soạn thảo các hợp đồng ngoại thương, thanh toán quốc tế, hợp đồng mua bán hàng hóa, hợp đồng độc quyền và phân phối về các sản phẩm về thiết bị trong ngành xây dựng: tấm nhôm 2 lớp, keo silicon... . Làm việc chủ yếu với các bạn hàng Trung Quốc, Malaysia... về tấm nhôm và keo Silicon trong các công trình xây dựng.

Làm việc tại Công ty TNHH Tư vấn SUNLAW(Từ năm 2012- đến năm 2013)

Vị trị :Trợ lý Giám đốc kiêm Biên dịch, phiên dịch

Trợ giúp giám đốc thực hiện các thủ tục Đăng ký nhãn hiệu, đăng ký thành lập doanh nghiệp, tham gia hoàn thiện các hồ sơ về đầu tư nước ngoài tại Công ty TNHH Tư vấn Sunlaw.

Làm việc tại Công ty Luật TNHH Minh Khuê (Từ 2013 đến nay)

Vị trí: Trải qua nhiều vị trí từ Trợ lý Giám đốc, Trưởng phòng Doanh nghiệp, Trường phòng Đầu tư nước ngoài, Trưởng phòng Sở hữu trí tuệ tại Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Hiện nay: đang đảm nhiệm vị trí Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

 
Youtube video
Luật sư: Tô Thị Phương Dung - Trả lời phỏng vấn Chuyển động 24h về xử lý vi phạm bản quyền trên internet
Youtube video

Tư vấn luật doanh nghiệp về đơn giản hóa thủ tục hành chính - Truyền Hình QPVN

>> Bà: Tô Thị Phương Dung với khả năng ngôn ngữ và kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực đầu tư, Bà có kinh nghiệm sâu sắc trong việc tư vấn đầu tư cho các công ty có yếu tố nước ngoài, tư vấn hoạt động đầu tư chuyển giao công nghệ tại Việt Nam cũng như xây dựng và rà soát các hợp đồng ngoại thương theo các tập quán và thông lệ quốc tế.

Bài viết của tác giả (58.302)
Lọc theo:

Lịch trình bầu cử ĐBQH khóa 16 & HĐND các cấp nhiệm kỳ 2026-2031

02-03-2026
Lịch trình bầu cử ĐBQH khóa XVI và HĐND các cấp nhiệm kỳ 2026–2031 được cử tri cả nước đặc biệt quan tâm. Bài viết cập nhật đầy đủ mốc thời gian quan trọng như: ngày hiệp thương, lập danh sách cử tri, công bố danh sách ứng cử viên, thời gian vận động bầu cử và ngày bỏ phiếu chính thức. Đồng thời, phân tích ý nghĩa pháp lý, quy trình tổ chức theo Luật Bầu cử đại biểu Quốc hội và đại biểu Hội đồng nhân dân, giúp người dân nắm rõ quyền và nghĩa vụ công dân trong kỳ bầu cử sắp tới.

Chi tiết 11 đơn vị bầu cử đại biểu Quốc hội khóa 16 tại TP Hà Nội

02-03-2026
Bài viết cập nhật chi tiết 11 đơn vị bầu cử đại biểu Quốc hội khóa 16 tại TP Hà Nội, bao gồm phạm vi địa lý từng đơn vị, số lượng đại biểu được bầu và những điểm mới đáng chú ý trong kỳ bầu cử. Thông tin được tổng hợp đầy đủ, chính xác, giúp cử tri Thủ đô dễ dàng tra cứu đơn vị bầu cử của mình, nắm rõ quyền và nghĩa vụ công dân trong cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI.

Khẩu hiệu tuyên truyền Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 hay nhất 2026

02-03-2026
Tổng hợp khẩu hiệu tuyên truyền Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 hay nhất 2026, ngắn gọn, ý nghĩa, truyền cảm hứng tôn vinh vai trò, vị thế và những đóng góp to lớn của phụ nữ Việt Nam trong gia đình và xã hội. Bài viết cung cấp nhiều mẫu slogan 8/3 sáng tạo, dễ sử dụng cho trường học, cơ quan, doanh nghiệp, banner, pano, backdrop sự kiện, truyền thông nội bộ và mạng xã hội. Cập nhật xu hướng khẩu hiệu 8/3 năm 2026 trang trọng, hiện đại, phù hợp nhiều đối tượng.

Viết bài luận thuyết phục người khác từ bỏ một thói quen hay một quan niệm hay nhất

02-03-2026
Viết bài luận thuyết phục người khác từ bỏ một thói quen hoặc một quan niệm không phù hợp là dạng bài nghị luận xã hội thường gặp trong chương trình Ngữ văn THCS và THPT. Bài viết không chỉ yêu cầu lập luận chặt chẽ, dẫn chứng thuyết phục mà còn cần thể hiện thái độ chân thành, tinh tế và giàu tính nhân văn. Trong bài viết này, bạn sẽ được hướng dẫn cách xây dựng dàn ý chi tiết, phương pháp triển khai luận điểm logic, cách sử dụng lý lẽ và dẫn chứng thực tế để tăng sức thuyết phục. Đồng thời, bài viết cung cấp những bài văn mẫu hay nhất giúp học sinh đạt điểm cao trong các kỳ kiểm tra và thi học kỳ.

Niêm yết danh sách cử tri chậm nhất là bao nhiêu ngày trước ngày bầu cử theo quy định mới?

02-03-2026
Trong quy trình bầu cử đại biểu Quốc hội và đại biểu Hội đồng nhân dân, việc lập và niêm yết danh sách cử tri là bước then chốt để bảo đảm quyền dân chủ của mỗi công dân. Tuy nhiên, không phải ai cũng nắm rõ các mốc thời gian quan trọng để kiểm tra thông tin cá nhân của mình. Vậy theo quy định mới nhất, danh sách cử tri phải được niêm yết chậm nhất là bao nhiêu ngày trước ngày bầu cử? Bài viết dưới đây sẽ cập nhật chi tiết thời hạn này cùng những lưu ý quan trọng để bạn không bỏ lỡ quyền bầu cử của mình.

Quên ngày hẹn đến nhận trợ cấp thất nghiệp có được nhận trợ cấp không?

02-03-2026
Trong bối cảnh các quy định pháp luật về việc làm và bảo hiểm thất nghiệp ngày càng được hoàn thiện theo hướng minh bạch, chặt chẽ và hiện đại hóa quản lý, việc tuân thủ đầy đủ các nghĩa vụ, bao gồm nghĩa vụ đến nhận quyết định, nhận tiền trợ cấp và thực hiện thông báo tìm kiếm việc làm đúng thời hạn, trở thành điều kiện quan trọng để bảo đảm quyền lợi hợp pháp của người lao động. Do đó, việc làm rõ hậu quả pháp lý của việc quên ngày hẹn nhận trợ cấp thất nghiệp, cũng như xác định các trường hợp vẫn được tiếp tục hưởng hoặc bị chấm dứt hưởng theo quy định mới nhất, có ý nghĩa đặc biệt quan trọng cả về phương diện lý luận và thực tiễn.

Chi tổ chức và hoạt động bảo hiểm thất nghiệp gồm những nội dung gì?

02-03-2026
Trong hệ thống an sinh xã hội, bảo hiểm thất nghiệp giữ vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ người lao động ổn định đời sống khi mất việc làm, đồng thời góp phần duy trì sự ổn định của thị trường lao động. Để chính sách này được triển khai hiệu quả, quỹ bảo hiểm thất nghiệp không chỉ chi trả các chế độ cho người lao động mà còn phải bảo đảm nguồn kinh phí cho công tác quản lý, tổ chức và vận hành bộ máy thực hiện. Vì vậy, việc xác định rõ các nội dung chi cho tổ chức và hoạt động bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật do Quốc hội Việt Nam ban hành có ý nghĩa quan trọng trong bảo đảm tính minh bạch, sử dụng quỹ đúng mục đích và nâng cao hiệu quả quản lý. Tìm hiểu cụ thể các khoản chi này sẽ giúp làm rõ cơ chế vận hành của chính sách và trách nhiệm của các cơ quan liên quan.

Những truyền thống vẻ vang của quân đội nhân dân Việt Nam là gì?

01-03-2026
Những truyền thống vẻ vang của Quân đội nhân dân Việt Nam là nền tảng tạo nên sức mạnh chiến đấu, bản lĩnh chính trị và hình ảnh cao đẹp “Bộ đội Cụ Hồ” trong lòng nhân dân. Từ truyền thống tuyệt đối trung thành với Đảng, Tổ quốc và Nhân dân; quyết chiến quyết thắng; gắn bó máu thịt với nhân dân; đoàn kết, kỷ luật nghiêm minh; đến tinh thần quốc tế trong sáng – tất cả đã làm nên lịch sử hào hùng suốt hơn 80 năm xây dựng, chiến đấu và trưởng thành. Bài viết phân tích đầy đủ, dễ hiểu về các truyền thống vẻ vang của Quân đội nhân dân Việt Nam, giúp bạn đọc hiểu rõ giá trị lịch sử và ý nghĩa trong giai đoạn hiện nay.

Bảng tính phụ cấp quân hàm hàng tháng cho tân binh nhập ngũ năm Bính Ngọ 2026

01-03-2026
Bảng tính phụ cấp quân hàm hàng tháng cho tân binh nhập ngũ năm Bính Ngọ 2026 được cập nhật mới nhất theo quy định hiện hành. Bài viết cung cấp chi tiết mức phụ cấp theo từng cấp bậc quân hàm, cách tính tiền phụ cấp hàng tháng, các khoản hỗ trợ kèm theo và quyền lợi tài chính mà chiến sĩ nghĩa vụ được hưởng. Theo dõi ngay để nắm rõ mức phụ cấp binh nhì, binh nhất và lộ trình tăng quân hàm trong thời gian tại ngũ năm 2026.

Quy định về phụ trách bầu cử ở địa phương theo quy định mới

01-03-2026
Tại Việt Nam, pháp luật về bầu cử đã quy định cụ thể hệ thống các cơ quan phụ trách bầu cử ở địa phương, bao gồm các tổ chức được thành lập theo từng cấp hành chính và từng khu vực bỏ phiếu nhằm bảo đảm việc tổ chức bầu cử được thực hiện thống nhất, đồng bộ và đúng quy trình pháp luật. Việc quy định rõ cơ cấu tổ chức, chức năng, nhiệm vụ và thẩm quyền của các cơ quan phụ trách bầu cử ở địa phương là cơ sở pháp lý quan trọng để bảo đảm cuộc bầu cử được tiến hành một cách nghiêm túc, khách quan và dân chủ.

Khiếu nại và giải quyết khiếu nại về bảo hiểm thất nghiệp theo quy định mới

01-03-2026
Giữa những biến động của thị trường lao động, bảo hiểm thất nghiệp được xem là điểm tựa tài chính thiết yếu giúp người lao động vượt qua giai đoạn khó khăn. Tuy nhiên, khi các tranh chấp về quyền lợi phát sinh, việc không am hiểu lộ trình pháp lý thường khiến nhiều người rơi vào thế yếu và chịu thiệt thòi đáng tiếc. Chính vì vậy, nắm bắt những quy định mới nhất về khiếu nại và giải quyết khiếu nại là chìa khóa quan trọng để bảo vệ quyền lợi chính đáng của bạn một cách hiệu quả.

Trường hợp nào có thể thành lập khu vực bỏ phiếu riêng khi Bầu cử đại biểu Quốc hội, đại biểu Hội đồng nhân dân

01-03-2026
Việc tổ chức các khu vực bỏ phiếu được thực hiện theo nguyên tắc bảo đảm thuận tiện tối đa cho cử tri, đồng thời bảo đảm tính công khai, minh bạch và đúng trình tự pháp luật. Trong những điều kiện bình thường, khu vực bỏ phiếu được xác lập theo đơn vị hành chính và phân bố dân cư. Trong một số trường hợp đặc biệt liên quan đến yếu tố địa lý, điều kiện sinh hoạt, công tác hoặc đặc thù tổ chức, pháp luật cho phép thành lập khu vực bỏ phiếu riêng nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho cử tri thực hiện quyền bầu cử của mình.

Công dân Việt Nam có quyền bầu cử từ bao nhiêu tuổi?

01-03-2026
Tại Việt Nam, quyền bầu cử của công dân được ghi nhận rõ ràng trong Hiến pháp và các văn bản pháp luật liên quan, thể hiện sự tôn trọng và bảo đảm quyền con người, quyền công dân trong lĩnh vực chính trị. Tuy nhiên, để bảo đảm việc thực hiện quyền bầu cử được tiến hành một cách hợp lý, có trách nhiệm và phù hợp với mức độ trưởng thành về nhận thức, pháp luật quy định cụ thể độ tuổi tối thiểu mà công dân được tham gia bầu cử. Quy định về độ tuổi này không chỉ mang ý nghĩa pháp lý mà còn phản ánh sự cân nhắc kỹ lưỡng của Nhà nước trong việc bảo đảm rằng người thực hiện quyền bầu cử có đủ năng lực hành vi, nhận thức chính trị và trách nhiệm công dân cần thiết.

Luật việc làm 2025 có hiệu lực khi nào?

01-03-2026
Thời điểm có hiệu lực không chỉ xác định mốc áp dụng chính thức các quy định pháp luật mới mà còn là căn cứ để chuyển tiếp từ cơ chế pháp lý cũ sang cơ chế pháp lý mới, bảo đảm tính liên tục, ổn định và hiệu quả của hệ thống pháp luật. Đồng thời, việc xác định rõ thời điểm có hiệu lực của Luật Việc làm năm 2025 còn tạo điều kiện để các cơ quan, tổ chức và cá nhân có liên quan chủ động chuẩn bị các điều kiện cần thiết nhằm triển khai thực hiện luật một cách đồng bộ và hiệu quả.

Quỹ bảo hiểm thất nghiệp là gì? Nguồn hình thành Quỹ bảo hiểm thất nghiệp

01-03-2026
Trong hệ thống an sinh xã hội của Việt Nam, Quỹ bảo hiểm thất nghiệp giữ vai trò đặc biệt quan trọng, góp phần bảo đảm sự cân bằng giữa tăng trưởng kinh tế và ổn định xã hội, đồng thời thể hiện trách nhiệm chia sẻ giữa Nhà nước, người sử dụng lao động và người lao động trong việc phòng ngừa và khắc phục rủi ro thất nghiệp.

Chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia là gì? Nguyên tắc đánh giá kỹ năng nghề quốc gia

01-03-2026
Việc đánh giá và cấp chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia không chỉ giúp xác nhận năng lực nghề nghiệp thực tế của người lao động mà còn tạo cơ sở để nâng cao hiệu quả sử dụng lao động, thúc đẩy dịch chuyển lao động hợp lý và nâng cao năng suất lao động. Trong bối cảnh đó, chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia trở thành một công cụ pháp lý và kỹ thuật quan trọng nhằm chuẩn hóa trình độ kỹ năng nghề, bảo đảm sự công nhận năng lực nghề nghiệp một cách khách quan và thống nhất trên phạm vi toàn quốc.

Những vướng mắc pháp lý thường gặp về chế độ bảo hiểm thất nghiệp?

01-03-2026
Trong nhiều trường hợp, người lao động mặc dù đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp nhưng gặp khó khăn trong việc xác định điều kiện hưởng, chuẩn bị hồ sơ, thực hiện thủ tục hoặc bảo đảm quyền lợi khi xảy ra tranh chấp. Đồng thời, người sử dụng lao động cũng có thể gặp vướng mắc trong việc thực hiện nghĩa vụ đóng bảo hiểm, xác nhận tình trạng việc làm hoặc phối hợp với cơ quan bảo hiểm trong quá trình giải quyết chế độ cho người lao động. Những vấn đề này không chỉ ảnh hưởng đến hiệu quả thực thi pháp luật mà còn làm giảm niềm tin của người lao động vào hệ thống bảo hiểm thất nghiệp.

Khi nào bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định mới

01-03-2026
Việc chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp không chỉ phát sinh khi người lao động đã hưởng hết thời hạn theo quy định, mà còn có thể xảy ra trong nhiều trường hợp khác nhau gắn liền với sự thay đổi về tình trạng việc làm, nghĩa vụ pháp lý hoặc điều kiện hưởng của người lao động. Do đó, pháp luật đã thiết lập các trường hợp chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp trên cơ sở gắn quyền hưởng với nghĩa vụ tích cực tìm kiếm việc làm và tuân thủ các quy định liên quan.

Trường hợp nào doang nghiệp được hỗ trợ đào tạo bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề?

01-03-2026
Trước tác động của các yếu tố như biến động kinh tế, suy giảm thị trường, chuyển đổi cơ cấu sản xuất, đổi mới công nghệ và đặc biệt là quá trình chuyển đổi số, nhiều doanh nghiệp buộc phải thay đổi mô hình hoạt động và phương thức sản xuất. Những thay đổi này kéo theo yêu cầu tất yếu phải đào tạo, đào tạo lại và nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho người lao động nhằm đáp ứng yêu cầu công việc mới, duy trì việc làm và nâng cao năng suất lao động. Nhà nước đã thiết lập cơ chế hỗ trợ doanh nghiệp đào tạo, bồi dưỡng và nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho người lao động, đặc biệt trong những trường hợp doanh nghiệp gặp khó khăn hoặc phải thay đổi cơ cấu sản xuất, công nghệ.

Tân binh cần điều kiện gì để được cử đi học Sĩ quan, Quân nhân chuyên nghiệp?

28-02-2026
Tân binh cần đáp ứng điều kiện gì để được cử đi học Sĩ quan hoặc Quân nhân chuyên nghiệp? Bài viết cập nhật quy định mới nhất 2026 về tiêu chuẩn chính trị, trình độ văn hóa, sức khỏe, thời gian phục vụ, quy trình xét chọn và quyền lợi sau đào tạo. Tìm hiểu chi tiết hồ sơ, thủ tục và cơ hội thăng tiến trong Quân đội nhân dân Việt Nam để định hướng con đường phát triển lâu dài, ổn định và vững chắc.
Tư vấn pháp luật 1-1 qua Zalo