Ai có quyền yêu cầu cung cấp thông tin về tài sản, thu nhập trong hoạt động kiểm soát tài sản, thu nhập của người có chức vụ quyền hạn?

1. Khi có yêu cầu, người có chức vụ, quyền hạn phải phải cung cấp thông tin về tài sản, thu nhập trong thời hạn bao lâu?

Theo quy định tại Điều 7 Nghị định 130/2020/NĐ-CP thì các quan chức và người đảm nhiệm các vị trí có quyền hạn và trách nhiệm đang đối diện với một nhiệm vụ quan trọng, đó là việc phải cung cấp thông tin về tài sản và thu nhập của họ khi được yêu cầu. Quy trình này không chỉ đòi hỏi sự chính xác mà còn cần phải hoàn thành trong một thời hạn cụ thể, tức là trong vòng 05 ngày làm việc kể từ ngày họ nhận được yêu cầu này.

Tuy nhiên, còn một tình huống khác đáng chú ý: khi thông tin yêu cầu là một bộ dữ liệu phức tạp hoặc không dễ dàng truy cập bằng cách thông thường. Trong trường hợp này, thời hạn để cung cấp thông tin sẽ được mở rộng đáng kể, lên đến 15 ngày làm việc, bắt đầu tính từ thời điểm họ nhận được yêu cầu. Điều này cho phép họ có đủ thời gian và cơ hội để thu thập và sắp xếp thông tin một cách cẩn thận trước khi nộp

Trong trường hợp xảy ra những khó khăn không thể kiểm soát hoặc không thể cung cấp thông tin đúng thời hạn do những lý do vượt ngoài sự kiểm soát của người được yêu cầu, quy trình giao tiếp và hợp tác trở nên quan trọng hơn bao giờ hết. Trong tình huống này, người được yêu cầu sẽ phải thực hiện một bước quan trọng, đó là viết một văn bản đề nghị đến người yêu cầu, bày tỏ sự chấp nhận trách nhiệm và đồng tình về tình hình.

Điều này có thể bao gồm việc cung cấp lý do và bằng chứng về tình huống không thể kiểm soát mà họ đang đối diện, cùng với một kế hoạch cụ thể về cách họ dự định giải quyết vấn đề hoặc cung cấp thông tin sau khi tình huống khắc phục. Ngoài ra, người được yêu cầu cũng nên thể hiện sự tôn trọng và sẵn sàng tuân thủ bằng việc cam kết rằng họ sẽ tôn trọng và chấp hành mọi quyết định hoặc chỉ thị mà người yêu cầu có thể đưa ra liên quan đến việc cung cấp thông tin. Quá trình này sẽ thể hiện một sự hợp tác tích cực và chủ động trong việc giải quyết tình huống khó khăn.

2. Ai có quyền yêu cầu cung cấp thông tin về tài sản, thu nhập trong hoạt động kiểm soát tài sản, thu nhập của người có chức vụ quyền hạn?

Theo quy định tại Điều 3 Nghị định 130/2020/NĐ-CP thì việc kiểm soát tài sản và thu nhập là một hoạt động quan trọng được thực hiện bởi Cơ quan kiểm soát tài sản và thu nhập, theo quy định của pháp luật, nhằm mục đích xác định và theo dõi chi tiết về tài sản và thu nhập của các cá nhân. Mục tiêu chính của hoạt động này là để hiểu rõ hơn về tài sản và thu nhập của họ, các biến động liên quan đến tài sản và thu nhập, cũng như nguồn gốc của tài sản và thu nhập bất thường.

Một phần quan trọng của nhiệm vụ này là đảm bảo rằng những người có trách nhiệm kê khai tài sản và thu nhập thực hiện nhiệm vụ này một cách đúng đắn và chính xác. Điều này không chỉ giúp phòng ngừa tham nhũng mà còn đóng vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ công tác quản lý cán bộ. Ngoài ra, việc tiến hành kiểm soát tài sản và thu nhập định kỳ cũng giúp phát hiện kịp thời các hành vi tham nhũng và ngăn chặn việc lạm dụng quyền lực để tẩu tán tài sản tham nhũng, đồng thời thu hồi lại những tài sản đã bị tham nhũng. Đây là bước quan trọng trong việc bảo vệ lợi ích của cộng đồng và xây dựng một xã hội công bằng và trong sạch hơ.

Bên cạnh đó, tại Điều 5 Nghị định 130/2020/NĐ-CP thì có những cá nhân được trao quyền đặc biệt để yêu cầu cung cấp thông tin liên quan đến tài sản và thu nhập. Mục tiêu của việc này không chỉ dừng lại ở việc theo dõi sự biến động của tài sản và thu nhập mà còn liên quan đến việc xây dựng kế hoạch xác minh và thực hiện việc xác minh tài sản và thu nhập, cũng như kiểm soát chặt chẽ tình hình tài sản và thu nhập của những cá nhân có chức vụ và quyền hạn đặc biệt. Các cá nhân này bao gồm:

- Người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu của Cơ quan kiểm soát tài sản và thu nhập: Đây là những vị trí quan trọng chịu trách nhiệm lãnh đạo và điều hành các hoạt động kiểm soát tài sản và thu nhập. Họ có thẩm quyền yêu cầu thông tin để đảm bảo rằng quy trình kiểm soát diễn ra một cách chặt chẽ và minh bạch.

- Tổ trưởng của Tổ xác minh tài sản và thu nhập: Tổ trưởng của tổ xác minh tài sản và thu nhập chịu trách nhiệm quản lý và thực hiện việc kiểm tra và xác minh thông tin liên quan đến tài sản và thu nhập. Họ có vai trò quan trọng trong việc đảm bảo tính chính xác và công bằng của thông tin được cung cấp.

Các quyền và trách nhiệm của những người này là một phần quan trọng của quá trình đảm bảo tính minh bạch và trung thực trong việc quản lý tài sản và thu nhập của các cá nhân có quyền và chức vụ đặc biệt. Cơ quan, tổ chức, đơn vị và cá nhân khi nhận được yêu cầu cung cấp thông tin có trách nhiệm phải đảm bảo rằng thông tin họ cung cấp đầy đủ, trung thực và được cung cấp đúng thời hạn theo yêu cầu của người yêu cầu thông tin. Họ cũng chịu trách nhiệm hoàn toàn về tính chính xác và đáng tin cậy của thông tin mà họ cung cấp. Hành động này không chỉ thể hiện sự tôn trọng và tuân thủ nghiêm ngặt các quy định và quy tắc, mà còn góp phần xây dựng một môi trường minh bạch và đáng tin cậy trong việc thu thập và sử dụng thông tin. Chúng ta tin tưởng rằng sự chấp hành và trung thực trong việc cung cấp thông tin là cơ sở quan trọng để xây dựng và duy trì lòng tin và uy tín trong mọi quan hệ và hoạt động

3. Nội dung của văn bản yêu cầu cung cấp thông tin về tài sản, thu nhập của người có chức vụ, quyền hạn bao gồm?

Theo quy định tại Điều 6 Nghị định 130/2020/NĐ-CP thì việc yêu cầu cung cấp thông tin về tài sản, thu nhập của người có chức vụ quyền hạn được thực hiện bằng văn bản. Nội dung văn bản yêu cầu cung cấp thông tin về tài sản và thu nhập của những người có chức vụ và quyền hạn trong Cơ quan kiểm soát tài sản và thu nhập cần bao gồm các phần sau đây:

- Mục đích và căn cứ yêu cầu cung cấp thông tin: Phần này là nơi để chi tiết hóa mục tiêu và lý do chính của việc yêu cầu thông tin này. Nó không chỉ giới thiệu mục đích tổng quan mà còn phân tích chi tiết các lợi ích mà việc thu thập thông tin này sẽ đem lại. Thông qua việc cung cấp căn cứ và tầm quan trọng của thông tin này, chúng ta hiểu rằng yêu cầu này không chỉ đơn giản là một quy trình hình thức mà còn là một phần quan trọng trong việc đảm bảo tính minh bạch, trung thực và hiệu quả của hoạt động kiểm soát tài sản và thu nhập.

- Thông tin cần được cung cấp: Phần này là nơi để liệt kê một cách cụ thể và chi tiết thông tin mà người được yêu cầu cần cung cấp. Từ việc liệt kê tài sản và thu nhập cụ thể đến các tài liệu hỗ trợ, những thông tin này được mô tả rất kỹ lưỡng. Điều này đảm bảo rằng không có sự hiểu lầm hoặc thiếu rõ ràng về thông tin cần thiết, và đồng thời làm cho quy trình kiểm soát trở nên chặt chẽ và xác thực hơn.

- Thời hạn cung cấp thông tin: Thời hạn cụ thể để cung cấp thông tin đóng một vai trò quan trọng trong quá trình kiểm soát và đánh giá. Nó đảm bảo rằng thông tin sẽ được cung cấp đúng thời hạn, hỗ trợ quy trình kiểm soát, và giúp trong việc duyệt xét và xác minh. Điều này cũng tạo điều kiện cho tính kịp thời và hiệu quả trong quản lý tài sản và thu nhập

- Hướng dẫn việc cung cấp thông tin bằng văn bản hoặc thông điệp dữ liệu: Chỉ định cách mà thông tin nên được trình bày, có thể là bằng văn bản chính thức hoặc qua hệ thống thông tin điện tử. Điều này giúp đảm bảo sự thống nhất và tính an toàn trong việc truyền đạt thông tin.

- Yêu cầu khác (nếu có): Nếu có bất kỳ yêu cầu hoặc hướng dẫn bổ sung nào khác, chẳng hạn như quyền kiểm tra hoặc xem xét lại thông tin, chúng cũng nên được liệt kê trong văn bản yêu cầu.

Từng phần trong văn bản yêu cầu này cùng nhau tạo ra một bức tranh toàn diện về quá trình yêu cầu thông tin và đảm bảo tính minh bạch và chính xác trong quá trình này

Ngoài ra, có thể tham khảo: Người có chức vụ không được thành lập doanh nghiệp sau khi thôi việc khi nào. Còn vướng mắc, vui lòng liên hệ 1900.6162 hoặc gửi email tới: lienhe@luatminhkhue.vn để được hỗ trợ. Trân trọng./.