Do tôi được chỉ định cùng một người được giao dịch mua hàng tại siêu thị. Khi liên hệ với siêu thị thì có báo cáo cho tôi là được chiết khấu 2,5 % trên doanh thu mua hàng của công ty. Và tôi yêu cầu phí siêu thị không đưa vào thẻ của công ty mà đưa vào thẻ của tôi. Số tiền tôi nhận lên đến 12,000,000 dong.
Công ty phát hiện ra và gửi văn bản cho tôi là đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với tôi, cho tôi được nghỉ trước 45 ngày và vẫn hưởng lương bình thường. Nhưng tôi không chấp nhận mà muốn làm đúng 45 ngày chứ không chịu nghỉ ở nhà.
Qua vài lần cãi nhau với lãnh đạo về vụ việc cho tôi nghỉ thì phía công ty thì phía công ty yêu cầu tôi giải trình vì sao nhận số tiền trên mà không trả lại cho công ty. Tôi có trả lời là ko nhận gì hết vì tôi cũng là thành viên thân thiết của Siêu thị đó mà, tôi cũng mua hàng gia đình và số tiền đó làm sao mà tôi biết.
Tôi vẫn tiếp tục không thừa nhận số tiền trên và bây giờ phía công ty không bỏ qua mà làm đơn tố cáo tôi ra pháp luật.
Liệu như trên tôi có bị tội gì không khi ra pháp luật tôi phải nói như thế nào để thắng lại công ty kia? Xin tư vấn giúp tôi nhé!
Cảm ơn luật sư!
Người gửi: Huynh.Ha
Câu hỏi được biên tập từ chuyên mục Tư vấn pháp luật doanh nghiệp của Công ty Luật Minh Khuê
Trả lời:
Chào bạn! Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi đến cho chúng tôi. Câu hỏi của bạn chúng tôi xin trả lời như sau:
- Về việc công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vs bạn: Việc công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với bạn là trái pháp luật. Căn cứ theo khoản 1 điều 38 bộ luật lao động, phía công ty phải tiến hành xử lý kỷ luật sa thải với bạn trước, rồi sau đó mới được phép đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Và phía công ty muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với bạn phải nhất trí với ban chấp hành cơ sở. Công ty của bạn chưa thực hiện những thủ tục này đã đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động là trái pháp luật.
- Về việc bạn lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt tài sản: Nếu phía công ty có tố cáo bạn về hành vi lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt tài sản của bạn theo khoản 1 điều 140 bộ luật hình sự. Nếu bạn nhân thân tốt, chưa bị phạt vì hành vi chiếm đoạt tài sản, và hậu quả của việc bạn chiếm đoạt 12 triệu của công ty không gây hậu quả nghiêm trọng thì bạn sẽ bị xử phạt hành chính. Nếu bạn rơi vào những trường hợp kể trên, bạn sẽ chịu hình thức xử phạt cải tạo không giam giữ hoặc phạt tù.
Trân trọng./.
BAN TƯ VẤN PHÁP LUẬT - CÔNG TY LUẬT MINH KHUÊ
-----------------------------------------
THAM KHẢO DỊCH VỤ TƯ VẤN LUẬT LIÊN QUAN:
2. Dịch vụ trước bạ sang tên nhà đất;
3. Tư vấn thừa kế quyền sử dụng đất;
4. Dịch vụ công chứng sang tên sổ đỏ;
