Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội (theo khoản 1, Điều 91, Bộ luật Lao động năm 2019).
Chuyên mục: "Lương tối thiểu" phân tích tất cả các quy định pháp luật lao động về vấn đề này.
Mức lương chức danh nghề nghiệp kỹ thuật dựng phim hạng 1 chuyên ngành Thông tin và Truyền thông là bao nhiêu? Hãy cùng Luật Minh Khuê tìm hiểu với bài viết dưới đây. Cụ thể như sau:
Về cơ bản chính phủ mới là cơ quan quyết định về việc xác lập mức lương tối thiểu vùng còn Hội đồng tiền lương quốc gia chính là cơ quan tư vấn cho Chính phủ về mức lương tối thiểu vùng và chính sách tiền lương đối với người lao động. Cùng tìm hiểu cụ thể về vấn đề này trong bài viết của Luật Minh Khuê ngay dưới đây:
Kiến nghị điều chỉnh mức lương tối thiểu trong năm 2024 là như nào ? Luật Minh Khuê chúng tôi sẽ giải đáp các vấn đề pháp luật liên quan qua bài viết chi tiết dưới đây, để quý khách có thêm thông tin hữu ích về nội dung này:
Mức lương tối thiểu có được trả dựa vào vị trí việc làm hay không? Luật Minh Khuê chúng tôi sẽ giải đáp các vấn đề pháp luật liên quan qua bài viết chi tiết dưới đây, để quý khách có thêm thông tin hữu ích về nội dung này:
Thần số học có ảnh hưởng đến mức lương người lao động không? Để có thêm thông tin chi tiết về thần số học có ảnh hưởng đến mức lương người lao động không thì các bạn có thể theo dõi bài viết sau đây của chúng tôi
Khách hàng: Xin chào Luật Minh Khuê, em có câu hỏi muốn được tư vấn về vấn đề người lao động nước ngoài; Công ty em muốn thuê 1 người lao động người nước ngoài (NB ) thì theo luật quy định mức lương tối thiểu là bao nhiêu ạ?...
Xin chào Luật Minh Khuê, em có câu hỏi muốn được tư vấn như sau: 1. Công ty em muốn thuê 1 người lao động người nước ngoài (NB ) thì theo luật quy định mức lương tối thiểu là bao nhiêu ạ?
Thưa Luật sư! Hiện nay, tôi đang làm công nhân tại khu công nghiệp thuộc vùng 1, tôi được biết mức lương tối thiểu hiện nay của vùng 1 là 3.5tr đồng. Nhưng hiện tại theo mức lương trên bảng lương mà cty trả cho tôi có ghi rằng tiền lương cty trả cho tôi là 3tr đồng, nhưng tiền lương mà cty tính để đóng bảo hiểm cho tôi lại là 3.7tr đồng.