Thu hồi giấy phép lao động là việc cơ quan nhà nước thu lại giấy phép lao động đã cấp cho người nước ngoài. Theo điều 20, nghị định 152/2020/NĐ-CP có 09 trường hợp bị thu hồi giấy phép lao động.
Chuyên mục "Thu hồi giấy phép lao động" phân tích tất cả các quy định pháp luật có liên quan đến vấn đề này.
Giấy phép lao động là một trong những điều kiện bắt buộc đối với người lao động nước ngoài khi họ làm việc tại Việt Nam. Sau đây, Luật Minh Khuê xin chia sẻ thủ tục thu hồi giấy phép lao động cập nhật mới nhất, mời quý bạn đọc cùng tham khảo.
Nhu cầu sử dụng Người lao động nước ngoài tại Việt Nam ngày một nhiều, chính vì thế pháp luật Việt Nam đã có những quy định pháp luật riêng liên quan đến việc cấp, gia hạn, thu hồi,... giấy phép lao động. Trong bài viết này, Luật Minh Khuê sẽ đi làm rõ các vấn đề trên nhắm đưa cho bạn đọc cái nhìn khái quát nhất về chủ đề này.
Điều kiện gia hạn giấy phép lao động là vấn đề pháp lý quan trọng cho người sử dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam và bản thân người lao động nước ngoài. Vậy pháp luật quy định cụ thể những điều kiện đó là gì? Trường hợp nào thì bị thu hồi giấy phép lao động? Mời bạn đọc theo dõi bài viết.
Khách hàng: Tôi muốn hỏi về trường hợp người lao động làm việc tại công ty trước và xin giấy phép lao động, nhưng họ không còn làm việc tại công ty đó nữa và thời hạn trên giấy phép lao động vẫn còn. Như vậy, sau khi nghỉ thì các nhân đó có được sử dụng giấy phép lao động này nữa không?"
