Luật sư Luật sư Tô Thị Phương Dung

Luật sư Tô Thị Phương Dung

Luật sư

  • Lĩnh vực: Lao động, Doanh nghiệp, Sở hữu trí tuệ
  • Trình độ: Đại học
  • Tư vấn: 0986366162

Luật sư Tô Thị Phương Dung hiện giữ chức vụ Phó Giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê, đồng thời là Giám đốc Công ty TNHH Tư vấn Minh Khuê - đơn vị thành viên của Công ty Luật Minh Khuê, chuyên cung cấp các dịch vụ đại diện theo ủy quyền và tư vấn pháp lý chuyên sâu cho khách hàng trong và ngoài nước.

Với vai trò Phó Giám đốc, Luật sư Tô Thị Phương Dung trực tiếp hỗ trợ Luật sư Lê Minh Trường trong công tác kiểm soát và đảm bảo chất lượng dịch vụ pháp lý của toàn bộ hoạt động tại Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Bên cạnh đó, Luật sư Dung cũng trực tiếp tham gia tư vấn và xử lý hồ sơ tại các phòng chuyên môn như Sở hữu trí tuệ, Doanh nghiệp và Đầu tư nước ngoài, dịch vụ pháp lý có yếu tố nước ngoài...

Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn pháp luật doanh nghiệp, sở hữu trí tuệ và đầu tư, Luật sư Tô Thị Phương Dung luôn được khách hàng đánh giá cao về tác phong chuyên nghiệp, sự tận tâm và giải pháp pháp lý hiệu quả.

Ảnh LS Tô Phương Dung

Tôi và các đồng nghiệp luôn nỗ lực đóng góp để Công ty Luật TNHH Minh Khuê mang đến những dịch vụ pháp lý chất lượng, chuyên nghiệp và có ích cho cộng đồng.

Luật sư Tô Thị Phương Dung chia sẻ

Thông tin liên hệ

Di động: 0986.386.648 . Email: dung@luatminhkhue.vn

 

1. Lĩnh vực hành nghề

  • Tư vấn pháp luật trong các lĩnh vực Sở hữu trí tuệ, Doanh nghiệp và Đầu tư nước ngoài.
  • Tư vấn và làm việc trực tiếp với khách hàng, đối tác nước ngoài theo yêu cầu của khách hàng trong các dự án, giao dịch quốc tế.
  • Đại diện theo ủy quyền trong các thủ tục pháp lý, đăng ký nhãn hiệu, đầu tư và hợp đồng thương mại quốc tế.

2. Quá trình đào tạo

Bằng cấp, chứng chỉ chuyên môn, thẻ hành nghề luật sư.

+ Cử nhân Ngoại ngữ (chuyên ngành Tiếng Anh), Trường Đại học Hà Nội năm 2005-2009;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

 

+ Chứng chỉ Bồi dưỡng sư phạm bậc 1, Trường Đại học Sư phạm Hà Nội 2, Thời lượng 200 tiết, Thời gian đào tạo: năm 2008;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

+ Chứng chỉ Thanh toán Quốc tế tại Học viện Ngân hàng, Thời gian đào tạo: từ ngày 16/10/2008 đến 22/11/2008;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

+ Chứng chỉ Kế toán tổng hợp, Trường Đại học Kinh tế quốc dân, Thời gian đào tạo: từ ngày 26/04/2009 đến ngày 10/07/2009;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

 

+ Cử nhân ngành Luật, Trường đại học Luật Hà Nội, Thời gian đào tạo năm 2009-2012;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

Chứng chỉ Đào tạo nghề Luật sư tại Học viên Tư pháp,Thời gian đào tạo từ ngày 04/04/2015 đến ngày 22/07/2016;

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê

Quá trình đào tạo:

Cử nhân ngoại ngữ, Khoa Tiếng Anh, Đại Học Hà Nội (2004-2008).

Cử nhân Luật, hệ bằng 2, Đại Học Luật Hà Nội (2008-2010).

Tốt nghiệp Học viện tư pháp Hà Nội (2010-2012), tập sự hành nghề luật sư tại Công ty Luật Minh Khuê (2013-2015);

Cấp chứng chỉ hành nghề luật sư năm 2017, tham gia đoàn luật sư thành phố Hà Nội.

- Thời gian tập sự hành nghề 01 năm tại công ty Luật TNHH Minh Khuê từ tháng 8/2016 đến tháng 8/2017;

- Được công nhận tập sự theo Quyết định số: 272/QĐ- BCN ngày 18/08/2016 của Đoàn Luật sư Thành phố Hà Nội;

- Luật sư hướng dẫn: Lê Minh Trường. Thẻ luật sư số: 7778/LS do Liên đoàn Luật sư Việt Nam cấp ngày 25/06/2014;

- Tham gia kỳ thi kiểm tra kết quả Tập sự hành nghề Luật sư, khu vực phía Bắc từ ngày 05/01/2018 đến ngày 07/01/2018 có kết quả ĐẠT theo Thông báo số 26/TB-HĐKT ngày 23/01/2018 của Hội đồng kiểm tra kết quả tập sự hành nghề Luật sư Khu vực phía Bắc do Liên đoàn Luật sư Việt Nam tổ chức;

- Chứng chỉ hành nghề Luật sư được cấp ngày 25/06/2018 theo Quyết định số 1437/QĐ-BTP ký ngày 25/06/2018;

- Kết nạp Đoàn Luật sư thành phố Hà Nội, ngày 31/08/2018

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Luật sư Tô Thị Phương Dung - Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Đăng ký hoạt động hành nghề tại Đoàn luật sư thành phố Hà Nội (đến nay).

 

3. Kinh nghiệm thực tiễn

Làm việc tại công ty Cổ phần TTGroup (Từ tháng 3/2009- đến tháng 3/2010)

Vị trí: Trợ lý giám đốc kinh doanh - Ngành thiết bị công nghiệp

Soạn thảo các hợp đồng ngoại thương, thanh toán quốc tế, hợp đồng mua bán hàng hóa, hợp đồng độc quyền và phân phối về các sản phẩm về thiết bị trong ngành công nghiệp sản xuất xi măng. Làm việc với các đối tác nước ngoài của Công ty : Hà Lan, Đức, Thụy Điển.... và làm việc/ gặp gỡ tại các nhà máy sản xuất xi măng trong nuớc bao gồm : Xi măng Chinfon, xi măng Bỉm Sơn, xi măng Bút Sơn, Xi măng Cẩm Phả, xi măng Hà Tiên...

Làm việc tại Công ty Cổ phần KAD(Từ tháng 3/2010 đến tháng 5/2011)

Vị trí: Trợ lý Kinh doanh

Công việc : Soạn thảo các hợp đồng ngoại thương, thanh toán quốc tế, hợp đồng mua bán hàng hóa, hợp đồng độc quyền và phân phối về các sản phẩm về thiết bị trong ngành xây dựng: tấm nhôm 2 lớp, keo silicon... . Làm việc chủ yếu với các bạn hàng Trung Quốc, Malaysia... về tấm nhôm và keo Silicon trong các công trình xây dựng.

Làm việc tại Công ty TNHH Tư vấn SUNLAW(Từ năm 2012- đến năm 2013)

Vị trị :Trợ lý Giám đốc kiêm Biên dịch, phiên dịch

Trợ giúp giám đốc thực hiện các thủ tục Đăng ký nhãn hiệu, đăng ký thành lập doanh nghiệp, tham gia hoàn thiện các hồ sơ về đầu tư nước ngoài tại Công ty TNHH Tư vấn Sunlaw.

Làm việc tại Công ty Luật TNHH Minh Khuê (Từ 2013 đến nay)

Vị trí: Trải qua nhiều vị trí từ Trợ lý Giám đốc, Trưởng phòng Doanh nghiệp, Trường phòng Đầu tư nước ngoài, Trưởng phòng Sở hữu trí tuệ tại Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

Hiện nay: đang đảm nhiệm vị trí Phó giám đốc Công ty Luật TNHH Minh Khuê.

 
Youtube video
Luật sư: Tô Thị Phương Dung - Trả lời phỏng vấn Chuyển động 24h về xử lý vi phạm bản quyền trên internet
Youtube video

Tư vấn luật doanh nghiệp về đơn giản hóa thủ tục hành chính - Truyền Hình QPVN

>> Bà: Tô Thị Phương Dung với khả năng ngôn ngữ và kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực đầu tư, Bà có kinh nghiệm sâu sắc trong việc tư vấn đầu tư cho các công ty có yếu tố nước ngoài, tư vấn hoạt động đầu tư chuyển giao công nghệ tại Việt Nam cũng như xây dựng và rà soát các hợp đồng ngoại thương theo các tập quán và thông lệ quốc tế.

Bài viết của tác giả (58.302)
Lọc theo:

Điểm mới về bảng lương cơ sở hiện nay

28-05-2024
Chính phủ chính thức ban hành Nghị định quy định lương cơ sở lên mức 1,8 triệu đồng/tháng từ 01/7/2023. Vậy bảng lương cơ sở áp dụng trong năm sẽ thế nào? Điểm mới về bảng lương cơ sở sẽ có trong bài viết của Luật Minh Khuê dưới đây.

Bảng lương tối thiểu vùng mới nhất của 63 tỉnh, thành phố

28-05-2024
Hiên nay, nhiều người chưa nắm rõ được quy định về mức lương tối thiểu vùng khu vực của mình. Chính vì vậy, công ty Luật Minh Khuê xin gửi đến quý khách hàng nội dung trong Bảng lương tối thiểu vùng của 63 tỉnh, thành phố qua bài viết sau đây:

Chính sách tiền lương tối thiểu vùng năm nay có gì khác không?

28-05-2024
Kính thưa Luật sư Minh Khuê, tôi có câu hỏi này mong Luật sư giải đáp thắc mắc giúp tôi ạ, Sắp tới là năm 2022, vậy tôi muốn Luật sư phân tích và giải thích về mức lương tối thiểu vùng vào năm 2022; hãy cho tôi biết là mức lương tối thiểu vùng có tăng lên so với năm 2021 hay không? Xin cảm ơn Luật sư!

Mức lương tối thiểu vùng được tăng như thế nào?

28-05-2024
Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động thực hiện công việc đơn giản nhất trong điều kiện lao động bình thường, nhằm đảm bảo mức sống tối thiểu cho người lao động và gia đình họ, và phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế-xã hội. Vậy mức lương tối thiểu vùng tăng như thế nào? Hãy cùng Luật Minh Khuê tìm hiểu qua bài viết dưới đây.

Quy định mới về mức lương tối thiểu áp dụng trên cả nước

28-05-2024
Tăng lương tối thiểu vùng sẽ tác động trực tiếp đến tiền lương của người lao động cũng như tác động đến lợi thế cạnh tranh của doanh nghiệp. Một mặt nó cải thiện thu nhập mặt khác cũng dễ đẩy lạm phát tăng cao. Luật Minh Khuê phân tích và giải đáp quy định về lương tối thiểu, cụ thể:

Protecting Your Brand Online: Tools to Detect Counterfeiting

28-05-2024
The booming e-commerce market in Vietnam offers exciting opportunities for businesses, but it also creates a breeding ground for counterfeiters. Fake goods not only erode your brand value but also pose a risk to Vietnamese consumers. To stay ahead of the game, you need a robust online brand protection strategy. Here's your arsenal of tools to detect counterfeiting and safeguard your brand's reputation in the Vietnamese digital landscape:

Quy định mới nhất về tăng mức lương tối thiểu vùng

28-05-2024
Ngày 16/11/2018 sau một thời gian dự thảo thì Chính phủ chính thức ban hành Nghị định 157/2018 quy định về mức lương tối thiểu vùng áp dụng cho người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, trong đó đã quy định từ ngày 1/1/2019 mức lương tối thiểu vùng mới sẽ được áp dụng thống nhất toàn quốc

Mức lương cơ sở, mức lương tối thiểu vùng mới nhất

28-05-2024
Mức lương cơ sở và mức lương tối thiểu vùng là hai khái niệm được nhắc đến khá nhiều trong lĩnh vực lao động. Đây cũng là cơ sở để tính toán mức lương thực tế người lao động sẽ nhận được là bao nhiêu ? Bài viết phân tích cụ thể:

Mức lương tối thiểu vùng là gì? Mức lương tối thiểu vùng mới

28-05-2024
Mức lương tối thiểu là mức thấp nhất làm cơ sở để doanh nghiệp và người lao động thỏa thuận và trả lương. Vậy pháp luật hiện hành quy định như thế nào về lương tối thiểu? Mức lương tối thiểu áp dụng hiện nay là như thế nào? Luật Minh Khuê tư vấn như sau:

Mức lương tối thiểu vùng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc

28-05-2024
Thưa luật sư, Hiện em đang sinh sống và làm việc tại quận 1 Thành phố Hồ Chí Minh, vậy quy định về mức lương tối thiểu vùng để đóng Bảo hiểm xã hội hiện nay là bao nhiêu ạ? Nếu đóng dưới mức lương tối thiểu quy định thì bị xử phạt như thế nào? Em xin cảm ơn ạ

Mức lương tối thiểu bằng đại học, cao đẳng, trung cấp mới nhất

28-05-2024
Từ trước tới nay, bằng cấp vốn là một trong những yếu tố quan trọng để quyết định tiền lương của người lao động. Tuy nhiên, với quy định mới tại Nghị định 38/2022/NĐ-CP quan niệm này phải chăng đã bị thay đổi. Vậy mức lương tối thiểu bằng đại học, cao đẳng, trung cấp là bao nhiêu?

Quy định phối hợp chỉ đạo trong công tác quản lý thuế mới nhất

28-05-2024
Quản lý thuế được hiểu là một nội dung của quản lý nhà nước về kinh tế, đóng vai trò trọng yếu trong việc xác định hiệu quả của hệ thống thuế, đảm bảo việc tuân thủ và thực thi chính sách thuế một cách hiệu quả. Vậy thì quy định phối hợp chỉ đạo trong công tác quản lý thuế mới nhất hiện nay là gì? Cùng tìm hiểu ở nội dung bài viết sau:

Hàng hóa xuất nhập khẩu nộp thuế, khai thuế bằng đồng tiền nào?

28-05-2024
Hàng hóa xuất khẩu được hiểu là hàng hóa có nơi gửi hàng (gốc) ở Việt Nam và có nơi nhận hàng (đích) ở nước ngoài. Hàng hóa nhập khẩu là hàng hóa có nơi gửi hàng (gốc) ở nước ngoài và nơi nhận hàng (đích) ở Việt Nam. Vậy thì hàng hóa xuất nhập khẩu nộp thuế, khai thuế bằng đồng tiền nào theo quy định hiện nay? Cùng tìm hiểu ở bài viết sau:

Vietnam Trademark & Design Registration & Enforcement Guide

28-05-2024
Protecting your intellectual property is vital for business success in Vietnam's thriving market. this guide serves as your roadmap for registering trademarks and designs, along with strategies for enforcing your rights against counterfeiting.

Tạm đình chỉ vụ án trong các trường hợp bất khả kháng do dịch bệnh thế nào?

28-05-2024
Tạm đình chỉ vụ án có thể được hiểu là quyết định tạm dừng mọi hoạt đông tố tụng của các cơ quan tố tụng của vụ án đối với bi can, bi cáo trong quá trình tố tụng. Vụ án nếu đã có quyết định tạm đình đình chỉ thì có thể được phục hồi điều tra, truy tố, xét xử khi lý do tạm đình chỉ không còn. Vậy thì tạm đình chỉ vụ án trong các trường hợp bất khả kháng do dịch bệnh thế nào? Cùng tìm hiểu ở bài viết sau:

Xác định nơi cư trú của trẻ không nơi nương tựa trong cơ sở tín ngưỡng thế nào?

28-05-2024
Trẻ em không nơi nương tựa thuộc trường hợp trẻ em mồ côi cha hoặc mẹ và người còn lại mất tích theo quy định của pháp luật hoặc trẻ em mồ côi cha hoặc mẹ và người còn lại đang hưởng chế độ chăm sóc, nuôi dưỡng tại cơ sở trợ giúp xã hội hoặc không còn khả năng chăm sóc, nuôi dưỡng. Vậy việc xác định nơi cư trú của trẻ không nơi nương tựa trong cơ sở tín ngưỡng thế nào? Cùng tìm hiểu ở bài viết sau:
Tư vấn pháp luật 1-1 qua Zalo