Luat Minh Khue

Luật sư tư vấn về chủ đề "nghỉ dưỡng sức sau sinh"

nghỉ dưỡng sức sau sinh | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề nghỉ dưỡng sức sau sinh.

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh cho người lao động

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh cho người lao động
Tôi sinh con thứ 3 phải phẫu thuật sinh mổ sau 6 tháng tôi đi làm vì phải tái chế hàng, bê hàng cho công ty kiểm nên tôi bị đau chỗ vết mổ mà xin nghỉ dưỡng sức người chủ quản đã đồng ý rồi nhưng ca trưởng (người quản cán bộ và công nhân) không cho tôi nghỉ khi nghe tôi trình bày.

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh mới cập nhật

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh mới cập nhật
Kính chào công ty luật minh khuê, tôi có vướng mắc như sau: Tôi sinh em bé ngày 06 tháng 03 năm 2018. Nhưng nghỉ sinh trước 02 tháng và nghỉ việc luôn (từ 01/01/2018). Vậy hết thời gian thai sản mà tôi chưa đi làm có được hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh hay không? Nếu hết thời gian thai sản mà tôi đi làm lại có được hưởng chế độ dưỡng sức không ạ? Cảm ơn quý công ty đã tư vấn!

Làm thế nào để kiểm tra hồ sơ thanh toán nghỉ dưỡng sức sau sinh tại bên bảo hiểm xã hội ?

Làm thế nào để kiểm tra hồ sơ thanh toán nghỉ dưỡng sức sau sinh tại bên bảo hiểm xã hội ?
Thưa luật sư. Cho em hỏi. Làm thế nào để kiểm tra được bên bảo hiểm xã hội đã nhận được hồ sơ mình gửi chưa với ạ. Vì em nghỉ chế độ dưỡng sức sau sinh từ đầu tháng 10/2017. Đầu tháng 11/2017 công ty em đã gửi hồ sơ thanh toán qua bên bảo hiểm xã hội , nhưng đến nay đã hơn 3 tháng mà vẫn chưa nhận được tiền thanh toán nghỉ chế độ dưỡng sức sau sinh ạ? Cảm ơn luật sư! Người gửi : Trần Thị Hồng Thúy

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh mổ ?

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh mổ ?
Em xin chào Luật Minh Khuê, theo như em được biết thời gian nghỉ dưỡng sức sau sinh mổ là 7 ngày, được nghỉ trong vòng 30 ngày kể từ ngày đầu đi làm lại. Sau khi nghỉ 6 tháng, em đi làm lại vào ngày 9/12/2017 và tới ngày 8/1/2018, em xin nghỉ dưỡng sức. Vậy là ngày 8/1/2018 rơi vào ngày thứ 31 kể từ ngày em đi làm lại. Vậy ngày đó em có được hưởng tiền bảo hiểm xã hội không ạ? Luật quy định 7 ngày nhưng có bắt buộc phải liên tục không ạ?

Cách tính chế độ thai sản theo quy định mới ? Chế độ nghỉ dưỡng sức 7 ngày sau sinh ?

Cách tính chế độ thai sản theo quy định mới ? Chế độ nghỉ dưỡng sức 7 ngày sau sinh ?
Thưa luật sư! Xin luật sư tính cho tôi nghỉ chế độ thai sản năm 2016. Tôi nghỉ thai sản từ 28/1/2016 mức lương hiện hưởng khi nghỉ là 2.67. 5 tháng liền kề trước là 2.34. Lương hàng tháng tôi đi làm cơ quan tính: 2.34 x 1.150 = 2.691.000. Phụ cấp công vụ: 25% = 673.000. Phụ cấp ngành là 20% = 538.000 tổng thực lĩnh là 3.902.000.

Chế độ,cách tính và hồ sơ, thủ tục nghỉ dưỡng sức sau khi sinh?

Chế độ,cách tính và hồ sơ, thủ tục nghỉ dưỡng sức sau khi sinh?
Chào Luật sư, em xin hỏi vấn đề sau: Em muốn tính chế độ nghỉ dưỡng sức sau khi sinh (phẫu thuật) cho người lao động đi làm và tham gia đóng BHXH từ năm 2012. Hồ sơ, thủ tục gồm những gì? Và số tiền nghỉ dưỡng đó thì cơ quan sử dụng lao động trả hay là đơn vị BHXH chi trả. Em xin chân thành cảm ơn.

Có còn thời gian nghỉ dưỡng sức sau sinh ?

Có còn thời gian nghỉ dưỡng sức sau sinh ?
Chào luật Minh Khuê. Tôi sinh con ngày 28/6/2015. Tôi ngừng đóng bảo hiểm đầu tháng 6/2015. Đến đầu tháng 12/2015 tôi đi làm lại (đủ 6 tháng). Vậy tôi còn trong thời gian hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh không ? Chân thành cảm ơn.

Nghỉ dưỡng sức sau thai sản có cần công đoàn xác nhận?

Nghỉ dưỡng sức sau thai sản có cần công đoàn xác nhận?
Chào luật sư. Luật sư cho em hỏi ạ. Em vừa nghỉ chế độ thai sản 6 tháng. Em muốn hỏi thủ tục làm chế độ nghỉ phục hổi sức khỏe sau sinh (em sinh mổ). Hiện tại cơ quan em không có công đoàn nhưng em đọc thấy thủ tục cần phải có công đoàn xác nhận thời gian nghỉ dưỡng sức. Vậy em có thể lấy xác nhận của giám đốc cơ quan được không?

Chế độ thai sản sau khi sinh ?

Chế độ thai sản sau khi sinh ?
Xin chào Luật sư! Tôi có vấn đề thắc mắc rất mong nhận được sự tư vấn như sau: Tôi bắt đầu đóng BHXh từ 01/07/2015, bác sỹ dự kiến ngày sinh của tôi là 25/02/2016. Tôi nghe nói đóng BHXH đủ 6 tháng là được hưởng chế độ thai sản.

Dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau thai sản ?

Dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau thai sản ?
Chào luật sư Minh Khuê. Cơ quan em có một trường hợp là cán bộ nữ nghỉ thai sản. Thời gian nghỉ từ tháng 4/2015 đến tháng 10 năm 2015. Đến tháng 10 cán bộ này đã được thanh toán tiền trợ cấp thai sản đã bao gồm trợ cấp 1 lần khi sinh con. Tuy nhiên đến tháng 9 cán bộ này đã đi làm và thủ trưởng đơn vị đồng ý tính lương thêm giờ tháng 10 theo quy định.

Đang hưởng chế độ thất nghiệp thì có được hưởng chế độ thai sản không ?

Đang hưởng chế độ thất nghiệp thì có được hưởng chế độ thai sản không ?
Luật sư cho em hỏi: Chị em đã đóng bảo hiểm được hơn 1 năm, đã nghỉ việc ở công ty tháng 3/2015 và dừng đóng bảo hiểm xã hôi. Chị đã làm chế độ hưởng bảo hiểm thất nghiệp. Đến thánh 11/2015 thì chị sinh em bé. Vậy chị có được hưởng chế độ thai sản không ạ? Chị giải đáp giúp em nhé. E cảm ơn ạ.