Phụ lục hợp đồng lao động là khi muốn thay đổi các nội dung trong hợp đồng lao động chính đã được ký kết, người lao động và người sử dụng lao động tiến hành đàm phán và ký kết phụ lục hợp đồng lao động để bổ sung, thay thế các điều khoản trong hợp đồng lao động đã được ký kết trước đó.
Chuyên mục: "Phụ lục hợp đồng lao động" cung cấp biểu mẫu và phân tích các vấn đề pháp lý liên quan.
Phụ lục hợp đồng là văn bản không tách rời hợp đồng chính - Công ty luật Minh Khuê cung cấp mẫu phụ lục hợp đồng để quý khách tham khảo, thông tin chi tiết vui lòng liên hệ 1900.6162 để được tư vấn, hỗ trợ trực tiếp:
Khi thay đổi mức lương trong hợp đồng lao động có phải ký lại phụ lục hợp đồng lao động hay không? Ký phụ lục hợp đồng lao động để gia hạn thêm thời gian có được xem là một hợp đồng lao động? Có được ký thêm phụ lục hợp đồng kéo dài thời hạn hợp đồng lao động ? sẽ được luật sư tư vấn:
Phụ lục hợp đồng giúp đảm bảo tính pháp lý và công bằng cho cả hai bên, đồng thời tránh được mọi tranh cãi và hiểu lầm trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động. Mời quý khách tải xuống mẫu phụ lục hợp đồng mới nhất điều chỉnh lương cho người lao động tại bài viết sau:
Giải quyết chế độ sau khi chấm dứt phụ lục hợp đồng lao động như thế nào ? Thời điểm nào phụ lục hợp đồng lao động có hiệu lực ? Xác lập phụ lục hợp đồng lao động như thế nào ? Phụ lục hợp đồng sửa đổi mức lương so với hợp đồng lao động có hợp pháp không ? sẽ được Luật Minh Khuê tư vấn:
Trong thời gian thực hiện hợp đồng lao động, người sử dụng lao động có thể ký phụ lục hợp đồng lao động với người lao động để thay đổi vị trí làm việc của người lao động với bậc công việc và mức lương mới thấp hơn so với mức của hợp đồng lao động đã giao kết không? Luật sư tư vấn cụ thể:
Phụ lục hợp đồng lao động là một bộ phận quan trong đối với hợp đồng lao động xuất phát từ mục đích xác lập chúng. Pháp luật lao động quy định như thế nào về phụ lục hợp đồng lao động? Cần lưu ý những vấn đề pháp lý nào khi lập phụ lục hợp đồng lao động? Theo dõi trong bài viết dưới đây:
Tư vấn quy định pháp luật phụ lục hợp đồng lao động ? Phụ lục hợp đồng lao động được lập mấy lần ? Ký phụ lục hợp đồng lao động với người lao động như thế nào ? Tư vấn pháp luật lao động về việc bổ sung phụ lục hợp đồng lao động ? và các vấn đề khác liên quan sẽ được Luật Minh Khuê tư vấn cụ thể:
Quy định của Bộ luật lao động Việt Nam hiện nay như thế nào? Khi nào thì công ty được bổ sung phụ lục hợp đồng lao động? và một số vướng mắc khác liên quan đến lập, sửa, bổ sung hợp đồng lao động sẽ được Luật Minh Khuê tư vấn, giải đáp cụ thể:
Cung cấp mẫu thông báo sửa đổi hợp đồng, mẫu phụ lục hợp đồng, thông báo tạm hoãn hợp đồng, thông báo điều chuyển công tác, thông báo thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động bản tiếng Anh áp dụng chung cho các doanh nghiệp.
Phụ luc hợp đồng được biết đến chính là hợp đồng đi kèm hợp đồng để bổ sung chi tiết một số điều khoản trong hợp đồng. Vậy pháp luật quy định có được sửa đổi địa điểm làm việc bằng cách lập phụ lục hợp đồng không?
Công ty Luật Minh Khuê gửi quý khách nội dung về Hướng dẫn Phụ lục mới nhất theo Thông tư 80/2021/TT-BTC về bảng phân bổ số thu giá trị gia tăng phải nộp đối với hoạt động sản xuất thủy điện như sau:
Luật Minh Khuê nghiên cứu và bình luận quy định pháp luật hiện hành về nội dung hợp đồng lao động, loại hợp đồng lao động và phụ lục hợp đồng lao động. Nội dung chi tiết theo dõi trong bài viết dưới đây:
