Luật sư tư vấn về chủ đề "vợ sinh con"
vợ sinh con | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề vợ sinh con.
Trình bày cơ chế sinh con trai, con gái ở người. Các bạn có thể theo dõi nội dung bài viết sau đây để có thêm thông tin chi tiết
Hiện nay thì vợ chồng được phép sinh bao nhiêu con là một trong những câu hỏi nhận được nhiều thắc mắc từ phía người dân. Sau đây thì chúng tôi sẽ cung cấp cho các bạn những thông tin cần thiết về việc vợ chồng được phép sinh bao nhiêu con.
Quân nhân có được hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con không ? Quân nhân hoặc người phục vụ trong quân đội được những ưu đãi gì ? và các vấn đề liên quan đến chế độ thai sản sẽ được luật sư tư vấn và giải đáp chi tiết:
Khi vợ sinh con đủ điều kiện hưởng bảo hiểm xã hội thì người chồng cũng được các chế độ như chăm sóc con và hưởng thai sản cùng người vợ (nhưng chế độ thấp hơn người vợ). Luật sư tư vấn và giải đáp một số quy định pháp lý liên quan đến vấn đề trên:
Theo dân gian lưu truyền thì người mẹ sau khi sinh con mà ăn ngô có thể dẫn tới tình trạng mất sữa. Như vậy thì việc ăn ngô sau khi sinh con có thực sự bị mất sữa không? Bài viết dưới đây của Luật Minh Khuê sẽ làm rõ vấn đề này đến quý bạn đọc.
Khi vợ sinh con thì chồng được nghỉ mấy ngày và nhận chế độ trợ cấp như thế nào ? Những quy định mới nhất của nhà nước về chế độ thai sản sẽ được luật sư tư vấn, hướng dẫn và giải đáp cụ thể như sau :
Luật Minh Khuê tư vấn chế độ thai sản áp dụng đối với người làm trong ngành công an khi vợ đang sinh con theo quy định của pháp luật hiện nay:
Theo quy định của luật bảo hiểm xã hội hiện hành, Chồng của vợ khi nghỉ sinh được nghỉ 5 ngày hưởng lương. Luật Minh Khuê tư vấn quy định của luật bảo hiểm xã hội về quy định trên:
Người phụ nữ, người vợ khi sinh con các chi phí chăm sóc, nuôi dưỡng con sẽ tăng cao và tác động trực tiếp tới cuộc sống gia đình. Vì vây, đăng ký hưởng chế độ thai sản là một trong những yếu tố giúp người phụ nữ cân bằng được thu nhập khi sinh con ? Luật sư tư vấn và giải đáp cụ thể:
Thưa Luật sư! Vợ tôi sinh con ngày 21/8/2018 nhưng không tham gia bảo hiểm xã hội mà chỉ có tôi tham gia. Nhưng đến lúc tôi nộp hồ sơ cho bên hành chính thì chỉ được công ty giải quyết cho nghỉ 05 ngày mà không được hưởng chế độ gì? Tôi muốn hỏi liệu tôi có được hưởng chế độ gì nữa không? Nếu công ty làm sai thì tôi phải làm thế nào để đòi quyền lợi của mình?
Chào luật sư ! Em có câu hỏi mong luật sư tư vấn giúp. Em mới dọc được thông tin về luật bảo hiểm mới năm 2016 có một số thay đổi về chế độ thai sản .. - cụ thể là : + Vợ sinh chồng được nghỉ 5 ngày .
Vợ sinh con thì chồng được nghỉ làm mấy ngày ? Ngoài việc nghỉ thì quyền lợi của người chồng khi vợ sinh con là gì ? Điều kiện và cách tính chế độ bảo hiểm thai sản hiện nay ? Tất cả các vấn đề trên sẽ được luật sư tư vấn và giải đáp cụ thể:
Thưa Luật sư, tôi có câu hỏi cần tư vấn như sau: Cho tôi hỏi nếu vợ sinh con thì chồng đuợc nghỉ mấy ngày để chăm sóc vợ?
Gần đây có rất nhiều người lao động quan tâm tới điểm mới quy định về chế độ bảo hiểm thai sản dành cho nam giới đóng bảo hiểm xã hội khi có vợ sinh hoặc nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi, để giải đáp thắc mắc cho người lao động chúng tôi tổng hợp nội dung cụ thể như sau:
Để tạo điều kiện thuận lợi cho người chồng thực hiện việc chăm sóc khi vợ sinh Em Bé. Luật Bảo hiểm có quy định cụ thể về chế độ cho người chồng khi vợ sin con. Luật Minh Khuê tư vấn và giải đáp những vướng mắc cụ thể của khách hàng:
Thưa luật sư, mong luật sư tư vấn giúp em ạ. Theo luật bảo hiểm thì chồng có đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh vẫn được hưởng chế độ thai sản, nhưng điều kiện là đóng đủ 6 tháng trước 12 tháng vợ sinh con.
Xin chào luật sư! Rất xin lỗi vì đã làm phiền luật sư . em có một thắc mắc rất mong được luật sư tư như sau - hiện tại em đang làm việc tại một công ty ở bình dương và đóng bảo hiểm đầy đủ . vào ngày 20-4 -2016 vợ em sinh con . theo như em được biết thi khi vợ sinh con thì chồng được nghỉ 5 ngày làm việc. Nhưng khi em liên hệ với công ty thì công ty báo là em chỉ được nghỉ từ ngày thứ tư ( 20-4-2016 ) đến ngày thứ hai ( 25-4-2016) .
Xin chào luật sư Minh Khuê. Em có 1 câu hỏi muốn nhờ luật sư tư vấn giúp ạ. Theo em biết từ ngày 1.1.2016 người chồng tham ra BHXH mà vợ không tham gia BHXH, vợ sinh con thì chồng vẫn được hưởng chế độ thai sản với mức tiền là 2 tháng lương thì mình làm hồ sơ nộp ở đâu ạ? Em xin chân thành cảm ơn.
Thưa Luật sư, cho tôi hỏi chế độ thai sản của chồng đang lao động tại doanh nghiệp khi vợ sinh con phải phẫu thuật thì được nghỉ mấy ngày ạ ? Xin chân thành cảm ơn Luật sư.
Chào luật sư. Tôi có vấn đề thắc mắc muốn được luật sư tư vấn. Vợ tôi sinh con, sinh thường, vợ tôi không tham gia bảo hiểm xã hội. Tôi có tham gia bảo hiểm xã hội. Vậy khi vợ tôi sinh thì tôi được hưởng những quyền lợi gì. Mong được luật sư giải đáp.