xin nghỉ việc

xin nghỉ việc | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề xin nghỉ việc.

Phải làm gì khi xin nghỉ việc nhưng sếp không duyệt

Phải làm gì khi xin nghỉ việc nhưng sếp không duyệt
Mỗi một cá nhân khi tham gia vào thị trường lao động đều phải tuân thủ đúng kỷ luật lao động của cơ sở. Tuy nhiên, có nhiều trường hợp khiến người lao động muốn xin nghỉ việc. Nhưng nếu trong trường hợp xin nghỉ việc nhưng sếp không duyệt thì cần phải làm gì? Hãy cùng Luật Minh Khuê tìm hiểu với bài viết dưới đây.

Giải quyết thế nào khi người lao động nghỉ việc không bàn giao công việc?

Giải quyết thế nào khi người lao động nghỉ việc không bàn giao công việc?
Xin chào luật sư. Tôi là người phụ trách hành chính của cơ quan sự nghiệp. Cơ quan hiện có 1 kế toán xin thôi việc nhưng chưa làm thủ tục bàn giao cho nên chưa được ký thanh lý hợp đồng. Nhưng vì là kế toán, do vậy cơ quan mời đến bàn giao, nhưng người đó không chịu thực hiện. Vậy vi phạm điều nào và cơ quan phải xử lý theo trình tự ra sao. Rất cám ơn tư vấn của Luật sư.

NLĐ xin nghỉ việc phải báo trước 45 ngày hay 45 ngày làm việc?

NLĐ xin nghỉ việc phải báo trước 45 ngày hay 45 ngày làm việc?
Việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động có thể nhiều người đã biết rằng sẽ phải xin nghỉ trước 45 ngày. Tuy nhiên, người lao đọng xin nghỉ việc phải báo trước 45 ngày hay 45 ngày làm việc? Hãy cùng Luật Minh Khuê tìm hiểu với bài viết dưới đây.

Đã nộp đơn xin nghỉ việc nhưng không muốn nghỉ nữa có được không?

Đã nộp đơn xin nghỉ việc nhưng không muốn nghỉ nữa có được không?
Theo quy định tại Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động muốn nghỉ việc phải báo trước thời hạn quy định hoặc có các lý do được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần báo trước. Vậy, đã nộp đơn xin nghỉ việc nhưng không muốn nghỉ nữa có được không?

Tư vấn giáo viên muốn xin nghỉ việc ?

Tư vấn giáo viên muốn xin nghỉ việc ?
Kính chào luật sư! Tôi có một số thắc mắc muốn nhờ Luật sư tư vấn giúp tôi như sau: Tôi là giáo viên nữ. Sinh tháng 11/1961. Dạy từ 9/1981. Do hoàn cảnh của tôi rất khó khăn, nên tôi muốn xin nghỉ việc. Lý do vì hiện một mình tôi phải chăm sóc chồng bị bệnh tai biến, không thể tự sinh hoạt cá nhân được gần 07 (bảy) năm nay. Tôi xin nghỉ trong thời gian nào là hợp lí?

Tư vấn về xin nghỉ việc đột xuất dài ngày ?

Tư vấn về xin nghỉ việc đột xuất dài ngày ?
E vào làm công được hơn 2 năm và ký hợp đồng không thời hạn.nay e có việc đột xuất mún nghỉ việc ngay thì làm như thế nào đưọc ạ. cho e hỏi.nếu e nghỉ 5 ngày liên tục không có lý do bị công ty cắt hợp đồng thì đến khi đến lấy sổ bhxh có bị phạt tiền nữa tháng lương căn vản không ạ

Có bồi thường tiền nếu tự ý nghỉ ngang để nhảy việc hay không?

Có bồi thường tiền nếu tự ý nghỉ ngang để nhảy việc hay không?
Việc nghỉ ngang việc thường phải được thảo luận và thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động, và có thể được điều chỉnh theo quy định của hợp đồng lao động hoặc các quy định pháp luật liên quan. Có bồi thường tiền nếu tự ý nghỉ ngang để nhảy việc hay không?

Năm 2023, Người lao động được nghỉ việc mà không cần lý do khi nào?

Năm 2023, Người lao động được nghỉ việc mà không cần lý do khi nào?
Bộ luật Lao động 2019 chính thức có hiệu lực từ ngày 01/01/2021 đã đưa ra nhiều quy định mới so với Bộ Luật Lao động năm 2012. Trong đó, có quy định về việc người lao động được chấm dứt hợp đồng lao động mà không cần lý do. Chúng ta hãy cùng tìm hiểu về vấn đề này?

Mẫu đơn xin nghỉ việc, thôi việc

Mẫu đơn xin nghỉ việc, thôi việc
Đơn xin nghỉ việc là mẫu đơn dùng cho hoàn tất thủ tục xin thôi việc, trình bày lý do xin nghỉ việc và thể hiện sự chuyên nghiệp của bản thân người viết đơn xin nghỉ việc. Đơn xin nghỉ việc đúng là mẫu đơn đáp ứng những yêu cầu như thế nào?

Giám đốc sở, phó giám đốc sở xin nghỉ việc như thế nào?

Giám đốc sở, phó giám đốc sở xin nghỉ việc như thế nào?
Bài viết phân tích, làm sáng tỏ: Xin nghỉ việc đối với giám đốc, phó giám đốc sở như thế nào? Ai sẽ có thẩm quyền phê duyệt yêu cầu xin nghỉ việc của Giám đốc, Phó Giám đốc sở? Trong trường hợp Giám đốc, Phó Giám đốc Sở mắc sai phạm trước khi nghỉ việc thì sau nghỉ việc có phải chịu trách nhiệm không ? Cụ thể như sau:

Nghỉ không lương bù vào thời gian báo trước khi nghỉ việc được không

Nghỉ không lương bù vào thời gian báo trước khi nghỉ việc được không
Theo quy định của Điều 35 trong Bộ Luật Lao động năm 2019, việc người lao động nghỉ việc phải được thông báo trước một khoảng thời gian cụ thể, tùy thuộc vào loại hợp đồng lao động mà họ đang làm việc. Điều này nhấn mạnh sự tôn trọng và sự công bằng đối với cả người lao động và người sử dụng lao động, giúp cả hai bên có thời gian để chuẩn bị cho sự thay đổi trong tình trạng làm việc.
Liên hệ theo SĐT Liên hệ qua Facebook Messenger Liên hệ qua Email
Mở Đóng