Luật sư tư vấn về chủ đề "thời gian làm việc"

thời gian làm việc | Luật Minh Khuê - Trang tin tư vấn pháp luật, tổng đài luật sư tư vấn, bài viết giải đáp pháp luật về chủ đề thời gian làm việc.

Ngày công tính lương, ngày lễ, ngày tết được quy định như thế nào ?

Ngày công tính lương, ngày lễ, ngày tết được quy định như thế nào ?
Tiền lương, tiền công và cách tính tiền lương, tiền công là một vấn đề được người lao động đặc biệt quan tâm. Nếu không được công ty, tổ chức xử lý một cách khéo léo, minh bạch, và công bằng có thể tồn tại những xung đột, tranh chấp có thể phát sinh. Luật Khuê tư vấn và giải đáp một số quy định pháp luật lao động về vấn đề trên:

Làm việc vào ca đêm được hưởng lương như thế nào ?

Làm việc vào ca đêm được hưởng lương như thế nào ?
Chào luật minh khuê, tôi là công nhân hiện đang làm cho một xưởng sản xuất đồ nhựa. Công việc của tôi hay phải làm ca đêm. tuy nhiên, tiền lương ca đêm của tôi rất là ít. ( tôi hưởng lương ngày). Vậy xin hỏi luật sư làm thêm giờ hay làm việc vào ban đêm được hưởng thêm lương bao nhiêu ? Xin cảm ơn !

Mẫu đơn xin xác nhận thời gian công tác

Mẫu đơn xin xác nhận thời gian công tác
Đơn xác nhận thời gian công tác là mẫu đơn được sử dụng rất nhiều trong cuộc sống với nhiều mục đích khác nhau. Cho nên sau đây chúng tôi sẽ hướng dẫn các bạn viết mẫu đơn xin xác nhận thời gian công tác

Cách tính lương làm thêm giờ cho người lao động ?

Cách tính lương làm thêm giờ cho người lao động ?
Thưa luật sư! Trên hợp đồng lao động của công ty chỉ có mức lương chính hoặc tiền công : - phụ cấp không có - Chuyên cần không có - Thâm niên không có. Hỗ trợ đời sống không có nhưng trên bảng lương phát cho người lao động gồm có: - Lương chính - chuyên cần - Thâm niên - Hỗ trợ đời sống.

Năm 2023, Thời gian làm việc và thời gian nghỉ giữa ca có gì mới?

Năm 2023, Thời gian làm việc và thời gian nghỉ giữa ca có gì mới?
Việc bố trí ca làm việc và thời giờ nghỉ ngơi hợp lý có ý nghĩa quan trọng với sức khỏe của người lao động cũng như chất lượng công việc. Doanh nghiệp cần nắm được để tổ chức ca làm việc và thời giờ nghỉ ngơi đúng quy định để hạn chế rủi ro pháp lý và vận hành doanh nghiệp hiệu quả.

Thời gian làm việc của nhân viên bảo vệ theo hợp đồng 68 ?

Thời gian làm việc của nhân viên bảo vệ theo hợp đồng 68 ?
Thưa Luật sư, tôi có câu hỏi cần được luật sư tư vấn như sau: Hiện tại tôi đang là nhân viên bảo vệ theo hợp đồng 68 tại phòng LĐ-TB&XH huyện. Cơ quan quy định tôi phải trực từ 17h đến 6h sáng hôm sau. Và làm thêm công việc vào buổi sáng mà không được hưởng thêm bất kì mức hỗ trợ nào ngoài mức lương theo quy định.

Quy định về thời gian làm việc của Công chức, Viên chức tại Hà Nội

Quy định về thời gian làm việc của Công chức, Viên chức tại Hà Nội
Hiện nay, pháp luật quy định cụ thể về thời gian làm việc của người lao động tại Bộ luật lao động năm 2019, tuy nhiên không có văn bản nào quy định cụ thể về thời gian làm việc của công chức, viên chức. Vậy, thời gian làm việc của công chức viên chức tại Hà Nội được quy định cụ thể như thế nào? Bài viết này Luật Minh Khuê sẽ giải đáp thắc mắc của quý bạn đọc.

Cách xác định thời gian làm việc để tính ngày nghỉ phép năm ?

Cách xác định thời gian làm việc để tính ngày nghỉ phép năm ?
Làm việc bao lâu thì được xin nghỉ phép năm ? Chế độ nghỉ phép năm được xác định như thế nào theo quy định của pháp luật lao động ? Luật sư tư vấn và giải đáp một số vướng mắc của người lao động về cách tính chế độ phép năm đúng theo luật lao động hiện nay:

Thời gian di chuyển đến công ty làm việc có được tính là thời gian làm việc không ?

Thời gian di chuyển đến công ty làm việc có được tính là thời gian làm việc không ?
Chào luật sư, Luật sư cho e hỏi quy định của công ty là làm một ngày bằng 8 tiếng thì nhận nguyên lương một ngày, nhưng do điều kiện cty phải di chuyển từ cty đến điểm làm( điểm làm ko cố định) thì công ty bảo thời gian đó là thời gian chết mà mỗi lần di chuyển cả đi lẫn về từ 3 đến 4 tiếng và chỉ tính bắt đầu cho công việc là 5 tiếng.

Những điểm mới của Bộ Luật Lao động 2019 về tiền lương, thời gian làm việc và Hợp đồng lao động

Những điểm mới của Bộ Luật Lao động 2019 về tiền lương, thời gian làm việc và Hợp đồng lao động
Bộ luật Lao động sửa đổi (BLLĐ) vừa được Quốc hội Khóa XIV thông qua ngày 20/11/2019 với 17 chương, 220 điều, đã có nhiều sửa đổi, bổ sung lớn, quan trọng, có hiệu lực từ ngày 1/1/2021; bổ sung BLLĐ lần này là đáp ứng những đòi hỏi của thực tiễn, khắc phục khó khăn, vướng mắc trong thực tiễn

Một ngày làm 9 tiếng có đúng pháp luật lao động hay không?

Một ngày làm 9 tiếng có đúng pháp luật lao động hay không?
Chào luật sư, Em có một chút thắc mắc về luật lao động mong được luật sư tư vấn. Em đang là một nhân viên trong một công ty cổ phần của Việt Nam. Công việc của em phải làm theo ca, ngày trước mỗi ca làm việc là 8h (ví dụ ca sáng từ 6.Am - 14.Pm) trong đó bao gồm 30 phút nghỉ ăn giữa ca.