chi phí đào tạo

Bài tư vấn về chủ đề chi phí đào tạo

Mẫu Đơn đề nghị hỗ trợ chi phí học tập theo Nghị định 81/2021/NĐ-CP

Mẫu Đơn đề nghị hỗ trợ chi phí học tập theo Nghị định 81/2021/NĐ-CP
Hiện nay, nhằm đảm bảo tất cả học sinh đều có thể đến trường, có cơ hội học tập, nhà nước đã có những chính sách hỗ trợ học tập theo quy định. Vậy thì ngay sau đây, Luật Minh Khuê sẽ cung cấp thông tin về mẫu Đơn đề nghị hỗ trợ chi phí học tập theo Nghị định 81/2021/NĐ-CP ở nội dung bài viết sau:

Trách nhiệm bồi hoàn chi phí đào tạo của Du học sinh học bổng ngân sách nhà nước

Trách nhiệm bồi hoàn chi phí đào tạo của Du học sinh học bổng ngân sách nhà nước
Du học sinh học bổng ngân sách nhà nước là công dân Việt Nam được cử ra nước ngoài học tập và được hưởng chính sách hỗ trợ từ nguồn ngân sách của nhà nước. Bồi hoàn chi phí đào tạo là một trong các quy định về trách nhiệm của du học sinh học bổng ngân sách nhà nước khi vi phạm các cam kết đào tạo.

Xin ra khỏi ngành công an có phả bồi hoàn chi phí đào tạo ?

Xin ra khỏi ngành công an có phả bồi hoàn chi phí đào tạo ?
Chào luật sư, Em có câu hỏi mong nhận được sự tư vấn của luật sư. Em tốt nghiệp trung cấp Cảnh sát và đi làm được gần 4 tháng. Nhưng hiện nay em cảm thấy công việc không còn phù hợp, em không còn đam mê và động lực để tiếp tục theo nghề.

Thắc mắc về việc đền bù chi phí đào tạo ?

Thắc mắc về việc đền bù chi phí đào tạo ?
Chào luật sư, tôi có thắc mắc sau muốn luật sư trả lời giúp! Khi tham khảo về vấn đền đền bù chi phí đào tạo tôi thấy có sự mâu thuẩn trong câu trả lời vậy xin hỏi luật sư : 1. khi được đào tạo ơ nước ngoài mà không có cam kêt sau khi hoàn thành khóa học về phục vụ vậy có phải đền bù không

Dùng nhiều lao động nữ được miễn học phí đào tạo quản trị doanh nghiệp?

Dùng nhiều lao động nữ được miễn học phí đào tạo quản trị doanh nghiệp?
Đào tạo quản trị doanh nghiệp là một trong những nội dung đào tạo cần thiết đối với mỗi doanh nghiệp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý và hoạt động của doanh nghiệp. Vậy thì trong trường hợp dùng nhiều lao động nữ được miễn học phí đào tạo quản trị doanh nghiệp có đúng không? Cùng tìm hiểu ở nội dung bài viết sau:

Chính sách xét tuyển, bố trí việc làm và trách nhiệm hoàn trả chi phí đào tạo với học sinh, sinh viên cử tuyển

Chính sách xét tuyển, bố trí việc làm và trách nhiệm hoàn trả chi phí đào tạo với học sinh, sinh viên cử tuyển
Học sinh, sinh viên học theo hình thức cử tuyển, theo quy định tại Nghị định 141/2020/NĐ-CP sẽ được hưởng nhiều chính sách hỗ trợ của nhà nước trong đó có chính sách hỗ trợ về học phí, học bổng, hỗ trợ xét tuyển, bố trí việc làm sau khi hoàn thành việc học. Bên cạnh đó, học sinh, sinh viên cử tuyển

Chi phí đào tạo nhân viên có được tính vào chi phí của doanh nghiệp?

Chi phí đào tạo nhân viên có được tính vào chi phí của doanh nghiệp?
Chào anh chị Luật Minh Khuê ! Anh chị cho em hỏi vấn đề sau: Công ty em có cử nhân viên nữ đi đào tạo ở nước ngoài 3 năm. Dự tính chi phí cả học phí, ăn ở là 6 tỷ đồng. Có hợp đồng lao động, cam kết sau khi đào tào xong về làm việc cho công ty. Chi phí 6 tỷ trong 3 năm này thì có tính vào chi phí của doanh nghiệp không ? Cảm ơn anh chị.

Cán bộ không nhận nhiệm vụ được phân công có phải bồi thường về học bổng và chi phí đào tạo không ?

Cán bộ không nhận nhiệm vụ được phân công có phải bồi thường về học bổng và chi phí đào tạo không ?
Thưa luật sư, tôi năm nay 24 tuổi. Năm 2010 (lúc đó tôi 18 tuổi).Sau thi và Trúng tuyển vào Học Viện HC với điểm số 20,5, người thân của tôi đã hoàn tất hồ sơ cho Tôi đi học theo diện cán bộ dự bị dài hạn theo các thông tin : - Quyết đinh ...../QĐ-UBND ngày 08 tháng 12 năm 2010 của UBND tỉnh K; - Chương Trình 07-Ctr/TU ngày 05 tháng 12 năm 2006,

Xin nghỉ việc có phải đền bù chi phí đào tạo không ?

Xin nghỉ việc có phải đền bù chi phí đào tạo không ?
Kính gửi công ty Luật Minh Khuê, tôi có một vấn đề mong nhận được sự tư vấn từ luật sư. Tôi làm việc tại công ty A đã được 5 năm, trong thời gian làm việc tôi có được công ty đào tạo học chứng chỉ và có cam kết rằng sau khi đào tạo sẽ làm cho công ty hợp đồng 5 năm nữa. Nhưng đến nay kể từ ngày đào tạo xong tôi mới làm cho công ty được 3 năm. Vậy tôi có phải bồi thường cho công ty không ? Tôi xin cảm ơn!
Liên hệ theo SĐT Liên hệ qua Facebook Messenger Liên hệ qua Email
Mở Đóng