Tham gia bảo hiểm xã hội được hiểu là người lao động có nhu cầu trích một phần thu nhập để đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội tự nguyện hoặc bắt buộc theo quy định của pháp luật để có sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết.
Chuyên mục: "Tham gia bảo hiểm xã hội" phân tích các quy định liên quan đến việc khởi tạo sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động.
Người lao động có thể tiến hành thủ tục gộp sổ gảo hiểm xã hội nếu trùng khoảng thời gian đóng bảo hiểm xã hội ở các nơi khác nhau hoặc đăng ký chế độ hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định của pháp luật. Luật Minh Khuê tư vấn và giải đáp cụ thể:
Luật Minh Khuê tư vấn những lợi ích của người lao động như: Được hưởng bảo hiểm thất nghiệp, chế độ thai sản, tai nạn lao động... khi tham gia đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật hiện hành:
Thử việc có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Công ty có phải trả lương cho người học nghề, tập nghề? công ty cần lưu ý gì khi có người học nghề, tập nghề? Thắc mắc của bạn sẽ được Luật Minh Khuê nghiên cứu và giải đáp như sau:
Chào luật sư,tôi xin phép được nhờ luật sư tư vấn giúp tôi về trường hợp thôi không đóng bhxh tôi làm đã công tác được 12 năm tại 1 công ty a (từ năm 2004-t3/2017); đến t4/2017, tôi đã nghỉ việc ở công ty đó và làm tự do.
THưa luật sư, xin hỏi: Vì gia đình có viêc nên tôi xin nghỉ luôn nhưng không được vì hợp đồng lao động của tôi là vô thời hạn, nếu muốn nghỉ thì phải viết đơn trước 45 ngày nếu không công ty sẽ phạt tiền,vì thế tôi muốn nghỉ không lý do để công ty xa thải tôi,nếu nghỉ như thế thì công ty có làm thủ tục bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp cho tôi không và tôi có phải đền bù gì cho công ty không ? Mong luật sư giải đáp giúp tôi.
Tháng 12/2016 tôi nghỉ việc. Đến tháng 1 năm 2018 tôi nhận bảo hiểm xã hội 1 lần. Tháng 4 đến để nhận tiền trượt giá. Nhưng cơ quan bảo hiểm xã hội thông báo công ty tôi đi làm hiện tại đóng bảo hiểm cho tôi từ tháng 1 năm 2018 nhưng sau thời điểm tôi nhận nên họ không phát hiện.
Mỗi người lao động sẽ được hưởng một chế độ khác nhau dựa trên nhiều chế định về bảo hiểm. Luật Minh Khuê đưa ra phương thực tính tiền bảo hiểm xã hội đề Quý khách hàng tham khảo:
Điều kiện hưởng Bảo hiểm xã hội là gì ? Hồ sơ đăng ký hưởng bảo hiểm xã hội một lần và Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần như thế nào ? Sẽ được luật sư của Công ty Luật Minh Khuê tư vấn và giải đáp cụ thể:
Số tiền nhận được khi rút bảo hiểm xã hội một lần là câu hỏi mà nhiều người lao động đặt ra. Luật Minh Khuê giải đáp các thắc mắc về mức hưởng bảo hiểm xã hội và các vấn đề liên quan theo quy định của pháp luật hiện nay.
Thưa Luật sư, hiện tại em đã nghỉ việc tại công ty từ cuối tháng 7/2017 thời gian đóng bảo hiểm xã hội hơn 1 năm, nhưng vẫn chưa nhận được sổ bảo hiểm xã hội và không lãnh được bảo hiểm thất nghiệp. Xin Luật sư tư vấn tôi cần làm gì để có thể nhận lại sổ bảo hiểm xã hội và hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Người lao động khi chuyển công việc cũng phải tiến hành đăng ký chuyển sổ bảo hiểm xã hội. Luật Minh Khuê tư vấn thủ tục và các vấn đề pháp lý khác phát sinh trong lĩnh vực bảo hiểm:
Chào quý luật sư. mong luật sư cho em hỏi là em làm ở 2 công ty và đóng BHXH được 6 tháng Em muốn hỏi em muốn rút BHXH 1 lần được không ạ. cụ thể như sau. Công ty thứ nhất là từ 1/1 - 26/3/2016 lương cơ bản là 4.100.000 VNĐ Công ty thứ 2 làm việc từ 11/6 - 30/8/2016 lương cơ bản là 3.900.000 đ mong quy luật tính hộ em mức BHXH dược nhận ạ!
Xin chào luật sưem xin hỏi khi e nghỉ dưỡng thai 5 ngày theo chỉ định của bác sĩ do bị động thai em có phải viết đơn xin nghỉ không hay chỉ cần nộp giấy xác nhận nghỉ có hưởng bhxh không. 5 ngày nghỉ đó có được tính lương không.
Thưa Luật sư tôi có sử dụng mẫu Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế (Mẫu TK1-TS) nhưng tôi không biết phải lập như thế nào cho đúng? Mong Luật sư tư vấn cho tôi. Cám ơn Luật sư.
Luật Minh Khuê giới thiệu mẫu Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH là mẫu giấy chứng nhận dùng cho các cơ sở y tế chứng nhận cho cá nhân người lao động khi nghỉ việc được hưởng bảo hiểm xã hội theo quy định hiện nay:
Luật Minh Khuê tư vấn và giải đáp quy định của pháp luật bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế về giải quyết chế độ ốm đau cho người lao động phù hợp với quy định của pháp luật hiện hành:
Người tham gia BHXH tự nguyện là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi trở lên, không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc.Cơ quan, tổ chức và cá nhân có liên quan đến bảo hiểm xã hội tự nguyện.Vậy đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện, có được tự nguyện dừng đóng không ?
Kính gửi Luật sư! Em làm ở công ty xây dựng giờ muốn nghỉ việc và rút hồ sơ Bảo hiểm xã hội để làm ở công ty khác thì thủ tục rút Bảo hiểm xã hội mất bao nhiêu lâu? Thủ tục rút sổ bảo hiểm xã hội và nhận tiền bảo hiểm xã hội một lần như thế nào? Cảm ơn!
Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá vấn đề quan trọng về việc đóng bảo hiểm xã hội cho người giúp việc gia đình và xem liệu điều này có phù hợp và cần thiết hay không.
Bắt đầu từ năm 2024, quá trình đóng bảo hiểm xã hội đã đặt ra một loạt yêu cầu về giấy tờ cần thiết để thực hiện quy trình này. Theo quy định chi tiết tại Điều 23 và Điều 24 của Quy định ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017, người lao động và đơn vị sử dụng lao động cần chuẩn bị một loạt các giấy tờ theo quy định.
