Luat Minh Khue
Quy định về mức tiền lương khi làm thêm vào dịp Tết Âm lịch ?

Quy định về mức tiền lương khi làm thêm vào dịp Tết Âm lịch ?

Kính chào luật sư công ty Luật Minh Khuê, tôi có thắc mắc muốn nhờ công ty tư vấn giúp như sau: vào dịp Tết Mậu Tuất 2018, nhà hàng Hàn Quốc tôi làm việc vẫn mở cửa tất cả các ngày lễ để phục vụ cho nhu cầu của mọi người. Thông thường ca làm việc của chúng tôi sẽ đến 10g30 tối, tuy nhiên vào trong các ngày Tết thì sẽ chỉ mở cửa đến 10g, các nhân viên sẽ thay nhau trực ca chứ không sử dụng toàn bộ nhân viên bắt đầu từ 29 tết.

Thủ tục tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi mất CMND ?

Thủ tục tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp khi mất CMND ?

Xin chào Luật Minh Khuê, tôi có câu hỏi sau xin được giải đáp: Em đã đăng ký trợ cấp thất nghiệp với cơ quan bảo hiểm thất nghiệp, vì vậy hàng tháng phải ra ...

Điều kiện hưởng chế độ ốm đau mới nhất năm 2018

Điều kiện hưởng chế độ ốm đau mới nhất năm 2018

Xin chào Công ty Luật Minh Khuê, tôi có vướng mắc mong luật sư công ty Luật Minh Khuê tư vấn giúp: tôi có được công ty tham gia bảo hiểm xã hội từ năm 2005 ...

Trong trường hợp nào doanh nghiệp được phép không trả lương?

Trong trường hợp nào doanh nghiệp được phép không trả lương?

Xin chào luật Minh Khuê, mình là Đ, vấn đề của mình như sau: Tháng 7+8/2017: mình làm cho công ty A Việt Nam với chức danh là giám sát kinh doanh kênh FST.

Tư vấn về vấn đề bồi thường tai nạn lao động tại nước ngoài?

Tư vấn về vấn đề bồi thường tai nạn lao động tại nước ngoài?

Xin chào luật sư, em có vấn đề muốn hỏi luật sư như sau: Mẹ em đi lao động tại nước ả rập mới được 2 tháng thì bên công ty xuất khẩu lao động đưa đi báo tin ...

Quy định năm 2018 về đối tượng và điều kiện hưởng trợ cấp thôi việc

Quy định năm 2018 về đối tượng và điều kiện hưởng trợ cấp thôi việc

Tôi là công nhân làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn một năm. Nay tôi muốn thôi việc và đã báo cho người sử dụng lao động biết trước 30 ...

Ký hợp đồng học việc có trái quy định pháp luật lao động không ?

Ký hợp đồng học việc có trái quy định pháp luật lao động không ?

Kính gửi Luật sư. Công ty áp dụng việc ký hợp đồng học việc (thời hạn từ 3 tháng đến 10 tháng) cho nhân viên kinh doanh, sau đó ký hợp đồng thử việc 2 ...

Dịch vụ nổi bật